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33 von 108 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 47%
Score-Details

33 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Kein guter Arbeitgeber

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei POLIFILM EXTRUSION GmbH in Weißandt-Gölzau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Schlecht

Image

Sehr schlecht

Work-Life-Balance

Sehr schlecht

Karriere/Weiterbildung

Sehr schlecht

Gehalt/Benefits

Sehr schlecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schlecht

Kollegenzusammenhalt

Geht

Umgang mit älteren Kollegen

Null

Vorgesetztenverhalten

Geht

Arbeitsbedingungen

Sehr schlecht

Kommunikation

Schlecht

Gleichberechtigung

Null

Interessante Aufgaben

Schlecht

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Puls

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Mehrfachbewertung

Tip Top

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei POLIFILM EXTRUSION GmbH in Weißandt-Gölzau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Ich kann nichts negatives sagen, alle sind freundlich und es herrscht lockerer Ungang miteinander und untereinander.

Image

Wird glaube von außen schlechter angesehen. Ist aber meiner Meinung nach top.

Karriere/Weiterbildung

Je nach Bereich jederzeit problemlos möglich.

Gehalt/Benefits

Könnte wie immer mehr sein, aber was soll ich sagen, man muss beide Seiten sehen, nicht nur ich habe Ausgaben.

Kollegenzusammenhalt

Bisher kann ich auch hier nichts negativ sagen. Alles bestens.

Vorgesetztenverhalten

Alle super freundlich und nett.

Kommunikation

Jederzeit über alle Themen und Probleme möglich.

Interessante Aufgaben

Meine Arbeit ist sehr abwechslungsreich.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Polifilm Protection Manufacturing

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei POLIFILM PROTECTION MANUFACTURING GmbH & Co. KG in Wipperfürth gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nicht gut. Mitarbeiter/ Schichten/ Abteilungen sind sich nicht Grüne und stehen nicht füreinander ein. Betriebsbindung fehlt bei sehr vielen.

Image

Kein gutes Image. War vor Jahren mal ein angesehener Arbeitgeber, mittlerweile wird eher ein Bogen im das Unternehmen gemacht.

Work-Life-Balance

Das ist eine Modeerscheinung die nur durch gesetzliche Vorgaben (Elternzeit) toleriert wird. Homeoffice gibt es ausschließlich für Führungskräfte.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hohe Umweltauflagen durch Lösemittel. Digitalisierung ist ein Fremdwort, es wird nahezu alles ausgedruckt.

Karriere/Weiterbildung

Innerbetrieblich notwendige Schulungen werden durchgeführt. Weiterbildung wird nicht gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Okay. Innerhalb der Schichten ist man sich meistens Grüne. Einzelne Sonderfälle stechen besonders negativ heraus.

Vorgesetztenverhalten

Nicht gut. Wissen, Kompetenzen und Engagement werden häufig übergangen und weder gesehen noch gefördert.

Arbeitsbedingungen

Lösemittel in Farben, Lacken und Klebstoffen führen zu dreckigen Anlagen und Umfeld. Die Büros sind ordentlich ausgestattet, jedoch keine Höhenverstellung an Monitoren (Kartons)

Kommunikation

Schlecht. Es werden bewusst keine Kennzahlen mitgeteilt, aber einzelne Mitarbeiter angemahnt, wenn Leistungen nicht passen. In den letzten Jahren ständige Anpassungen der Arbeitsmodelle, die der Mitarbeiter mitgehen muss ohne Mitspracherecht.

Gehalt/Benefits

Inflationsprämie wurde als Gehaltserhöhung verkauft.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Toller Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei POLIFILM EXTRUSION GmbH in Weißandt-Gölzau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Wort "Familienunternehmen" spürt man vom Top Management bis zum Angestellten. Hier haben Mitarbeiter noch Namen und persönliche Schicksale finden Beachtung. Hut ab!

Verbesserungsvorschläge

Den neu aufgesetzen Weg beibehalten und weitergehen! Weiter auf die Mitarbeiterbindung setzen, sie sind das größte Gut eines erfolgreichen Unternehmens.

Arbeitsatmosphäre

Schon im Onboarding wird man gut aufgenommen. Die meisten Mitarbeiter sind freundlich und hilfsbereit. Man fühlt sich willkommen und erhält einen detaillierten Einarbeitungsplan. Mitarbeiter werden bestens auf die Position vorbereitet.

Image

Gutes Image bei Händlern. Endkunden kennen Polifilm zu wenig. Man arbeitet bereits erfolgreich daran, bekannter zu werden.

Work-Life-Balance

Super flexibler Arbeitgeber, dem das Wohl der Mitarbeiter sichtlich am Herzen liegt. Man hat flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Teilzeitarbeit und Optionen fürs Arbeiten im Homeoffice.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele Chancen. Man muss sie nur proaktiv ergreifen. Regelmäßige Schulungen halten einen auf dem aktuellen Stand.

Gehalt/Benefits

Leistung und Engagement zahlen sich aus.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit wird bei Polifilm sehr groß geschrieben und klare Ziele definiert und gelebt. Es gibt eine nachhaltige Produktlinie und Zertifizierungen, die das Engagement für die Umwelt verdeutlichen. Mülltrennung in den Büros geht noch besser ;-)

Kollegenzusammenhalt

In vielen Bereichen starker Zusammenhalt im Team. Durch Mitarbeiterevents, wie u.a. Drachenbootrennen, versucht man den Zusammenhalt noch weiter zu stärken.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele treue Seelen, die auch nach 30+ Jahren noch sehr gerne hier arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Tolle Spitze (Polifilm Cast) und klasse Führungskräfte im Medium Management, die ihre Teams motivieren, fördern und unterstützen - aber auch Leistung einfordern.

Arbeitsbedingungen

Alles da, was man braucht. Und was nicht da ist, wird bestellt. In der Admin alles prima. Tolle Büroräume und eine große Küche.

Kommunikation

Durch wöchentliche/monatliche und quartalsweise Teammeetings sowie one-to-ones ist man immer up-to-date. Doch wie überall kann man sich auch hier stetig weiter verbessern, um möglichst zeitsparend zu informieren, damit sich alle weiter dem Tagesgeschäft widmen können.

Gleichberechtigung

Wie in jedem Unternehmen geht immer noch ein Quäntchen mehr.

Interessante Aufgaben

Es gibt viel zu tun und es wird daher nie langweilig.

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Mehrfachbewertung

Toller Arbeitgeber mit lockerer Atmosphäre

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei POLIFILM Data Protection GmbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eine entspannte Arbeitsatmosphäre, Offenheit und tolle Teamevents!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch Firmenstrukturen ein paar komplizierte Prozesse.

Verbesserungsvorschläge

Mit der Kommunikation am Ball bleiben und das Teambewusstsein weiter fördern!

Arbeitsatmosphäre

Super Arbeitsklima unter den Kollegen

Image

Durch den Produktionsbereich noch lange nicht so gut wie es der Bereich IT verdient hätte.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und einfache Urlaubsplanung sowie Überstundenausgleich.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen sind möglich, Aufstieg in höhere Positionen eher weniger.

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung, ganz okay Benefits.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider keine Mülltrennung.

Kollegenzusammenhalt

Auf alle Kollegen ist Verlass!

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es nicht viel, aber Alter spielt keine Rolle!

Vorgesetztenverhalten

Sehr casual und auf einer Wellenlänge mit den Kollegen

Arbeitsbedingungen

Angenehmes klimatisiertes Büro!

Kommunikation

Etwas ausbaufähig, aber es wird aktiv daran gearbeitet.

Gleichberechtigung

Extrawürste für niemanden, alle Kollegen sind gleich !

Interessante Aufgaben

Neben Daily Business gibt es viele Projekte!

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Keine Lohnerhöhung seit 2 Jahren!! Aber leistung verlangen!!

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei POLIFILM EXTRUSION GmbH in Weißandt-Gölzau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlich Lohn.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mittlerweile alles!! Hoffe so schnell wie möglich diesen Laden verlassen zu können!! Und das obwohl mir die Arbeit spass macht, sei es mit meinem Kollegen oder Schichtleiter. Und das nach 10 Jahren

Verbesserungsvorschläge

Zahlt mehr Lohn. Wertschätzt die Produktion. Keiner will noch für Mindestlohn anfangen..und jetzt überall Werbung machen das man Einrichter einstellen will.. wie soll das funktionieren? Einrichter werden ist Entwicklungsprozess das wird mann nicht einfach so.. wer soll die dann anlernen die jetzigen Einrichter? Ein Witz über den ich nicht lachen kann..

Arbeitsatmosphäre

Wird immer schlechter.. wer sagt das diese Firma ein toller Arbeitgeber ist arbeit nicht in der Produktion oder in Schichten. Die Auftrags Lage ist im übrigen schlecht und wird schön geredet.

Image

Die firma denkt si steht gut da... stimmt aber nocht den schlechtesten Ruf in der Region denn Mann sich vorstellen kann.

Alle die hier gut bewerten arbeiten nicht in Schichten oder in der Produktion!!!

Büro komplett andere Welt

Karriere/Weiterbildung

Drück die richtigen Knöpfe und du kannst was werden.. aber lohnen wird sich das nicht!!weder finanziell noch bekommt mann es gedankt

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung und schicht Top!!

Umgang mit älteren Kollegen

Müssen genauso schwer arbeiten wie die jungen..traurig

Vorgesetztenverhalten

Mein Schichtleiter ist top!! Höher gestellte Vorgesetzte nicht präsent....

Arbeitsbedingungen

Im Sommer zu warm im Winter teilweise kalt.. Zu wenig Personal.. aber wer will schon für Mindestlohn in vier Schichten arbeiten

Kommunikation

Monitore in den pausenräumen sollen über aktuelle Themen berichten..aber im Endeffekt steht dort nur belanglosen Müll

Gehalt/Benefits

Zwei Jahre keine Lohnerhöhungen..wegen dubiosen ausreden..Die letzte war : eine Abteilung steht schlecht da.. deswegen bekommt keiner eine.. einfach nur noch lächerlich
10 Jahre dabei und es reicht so wie es jetzt läuft darf es nicht weiter gehen!! Wird es aber danke erneuter Umstrukturierung die garantiert Unsummen an Geld verschlingen...

Gleichberechtigung

Motto tritt nach unten trifft immer den richtigen

Interessante Aufgaben

Wenn man mit heruntergekommenen Anlagen arbeiten muss die teilweise defekt sind und trotzdem laufen müssen interessant findet, dann ja Interessante Aufgaben


Work-Life-Balance

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Danke für das Feedback, auch wenn wir hier viele angestaute negative Erfahrungen sehen. Auch das ist für uns wichtig. Deshalb unsere Bitte an dich: sprich bitte mit uns, wie wir Stück für Stück auch diese Situationen verbessern können!

Tolle Aktion am Wochenende in Zörbig

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei POLIFILM EXTRUSION GmbH in Weißandt-Gölzau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlich Geld & Inflationsausgleich kam gerade wieder mit drauf.

Arbeitsatmosphäre

Momentan etwas stressig, aber wir schauen positiv in die Zukunft.

Image

Mehr zeigen, was wir können! Wir sind auf einem gutem Weg.

Work-Life-Balance

Bin im 4 Schicht System. Das ist geregelt. Ich weiß das Ganze Jahr und länger im Voraus, wann ich Schicht habe. Das macht es einfacher, auch wenn es anstrengend ist.

Karriere/Weiterbildung

Ich bin gut versorgt.

Gehalt/Benefits

Luft nach oben. Inflationsausgleich volle Höhe, war gerade wieder was auf dem Konto.

Kollegenzusammenhalt

Bei mir erste Sahne. Wir unterstützen uns gegenseitig, wo es geht. Auch andere Abteilungen.

Arbeitsbedingungen

Ist gut, hab im Grunde nichts zu meckern, außer mehr Geld, Freizeit...

Kommunikation

War am Wochenende in Zörbig, super Auftritt der Firma. Hat gut getan, zu sehen, dass wir nach dem miesen letzten Jahr wieder richtig am Start sind.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Vielen Dank für die tolle Motivation! Wir sind zwar immernoch hundemüde, aber schön zu hören, dass es auch Ihnen Spaß gemacht hat!

Es geht vorwärts!

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei POLIFILM gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hat sich viel getan. Man merkt, dass es vorwärts geht, auch wenn die aktuelle Lage nicht so pralle ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig einbeziehen der Produktion. Öfter mal Ideen abholen, was gut läuft und was nicht gut läuft und auch mal loben oder auf die Schulter klopfen. Ich höre immer nur, wenn etwas nicht klappt, obwohl 99% funktioniert.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter mehr einbeziehen bei Entscheidungen und Verantwortung schaffen. Ich habe das Gefühl einigen Vorgesetzten ist zu viel egal.

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre ist ok. Es wurde gerade die Zahlung des Inflationsausgleichs verkündet. Kommt zum richtigen Zeitpunkt!!

Image

Image macht sich langsam. War schonmal schlechter. Polifilm könnte in der Region mehr unterstützen (Vereine, Kindergärten..) und wenn es 50€ sind.

Work-Life-Balance

Ist ok. Pünktlich schluss und feste Schichten. 4 Schicht nervt manchmal, aber ist lange im voraus planbar. Ich kann auch mal kurzfristig Urlaub nehmen.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen wie Stapler werden angeboten, wenn benötigt. Auch Schulungen für nächste Stufe (Anlagenfahrer usw.) werden regelmäßig durch einen Coach gemacht.

Gehalt/Benefits

Inflationsprämie in voller Höhe (verteilt bis 2024) kommt zum richtigen Zeitpunkt. Gehalt sonst "okay", aber auch nur mit Zulagen. Kommt aber jeden Monat überpünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja. Granulat bleibt auch mal liegen oder wird vom Wind in alle Ecken verweht.

Kollegenzusammenhalt

Ist spitze. Wir halten zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch gut. Wir nehmen Rücksicht. Kann nicht erkennen, dass man anders mit denen umgeht als mit jüngeren.

Vorgesetztenverhalten

Bei mir verbesserungswürdig.

Arbeitsbedingungen

Kommt auf den Bereich an. Bei mir ok. Beschriftungen auf den Böden, generell Böden im Werk und Straßen draußen und der Raucherstand müssten mal wieder schick gemacht werden. Auch die Pausenräume. Ansonsten gutes Werkzeug und top Kollegen aus der Instandhaltung.

Kommunikation

Seit kurzem Monitore in der Produktion und häufig neue Inhalte. Bitte noch mehr persönlich reden und nachfragen, was die Produktion von Ideen hält oder selbst für Ideen hat.

Gleichberechtigung

Kann keine Benachteiligung erkennen. Integration ist auch in vollem Gang.

Interessante Aufgaben

Interessant und die Möglichkeit auch in andere Bereiche zu wechseln.

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Unternehmen im positiven Wandel

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei POLIFILM EXTRUSION GmbH in Weißandt-Gölzau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

entwickelt sich weiter und achtet mehr auf Menschen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Standort könnte besser angebunden sein

Verbesserungsvorschläge

öfter kommunizieren, was passiert

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist im Vergleich zu vor ein paar Jahren spürbar positiver geworden. Man kümmert sich mehr um die Leute und nimmt Vorschläge an.

Image

Ich würde sagen, das Image "draußen" ist (unberechtigt) viel schlechter, als es wirklich ist. Man hört noch viel von gestern, wo die Arbeitsbedingungen nicht so waren, wie sie heute sind. Hier hat sich viel getan und ich habe das Gefühl, das geht weiter.

Work-Life-Balance

Schichtarbeit ist Schichtarbeit. Aber die Schichten stehen fest. Es gibt Karenztage (wenn sie nicht "ausgenutzt" werden alles ok), geregelten Urlaub und frei für Facharzttermine etc.

Man nimmt auch Rücksicht auf die Familie. Habe wesentlich schlimmeres erlebt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden angeboten, wenn man möchte. Man kann sich auch innerhalb des Bereiches entwickeln. Dazu hat das Unternehmen eigene Weiterbildungen und Schulungen. Wer was möchte, muss etwas dafür tun.

Gehalt/Benefits

Für die Arbeit, die gemacht wird ist es angemessen. Es gibt in anderen Betrieben deutlich härtere Arbeiten für das Geld. Dennoch Luft nach oben. Für dieses Jahr wurde wieder eine Erhöhung angekündigt. Letztes Jahr gab es auch eine Erhöhung.

Die Sozialleistungen sind ok. Anfang des Jahres wurde die betriebliche Altersvorsorge eingeführt, wo der Arbeitgeber deutlich mehr zuschießt als er verpflichtet ist. Ansonsten gibt es Fahrradständer, Wasser, kostenlose Parkplätze, saubere Umkleiden, Betriebsarzt...

Die Mitarbeiter-Events sind legendär.

Das Geld kommt immer pünktlich!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hat sich sehr verbessert. Es wird darauf geachtet, dass Granulat nicht liegen bleibt oder zusammengekehrt wird. Am Standort sind mehrere Recyclinganlagen im Betrieb und es soll ausgebaut werden. Man sucht ständig nach neuen Technologien, auch um Abfälle zu recyclen.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Bereich gibt es größeren oder kleineren Zusammenhalt. Ich würde sagen, insgesamt schweißt die Arbeit auch zusammen. Man versteht sich.

Umgang mit älteren Kollegen

Im großen und Ganzen gut - hier und da sind die Kollegen nicht so einsetzbar, wie notwendig. Das wird auch berücksichtigt.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt solche und solche (wie überall), aber es wird geschult. In meinem Bereich habe ich eine gute Führungskraft und fühle mich gut aufgehoben. Man erntet halt, was man sät.

Arbeitsbedingungen

Auch hier hat sich viel getan (Wasserspender und Sirup in der Produktion, Lüfter...). Viele Maschinen laufen automatisch. Im Sommer wird es recht warm, dafür ist es im Winter eben auch angenehm.

Kommunikation

Die Kommunikation kann noch verbessert werden. Mitarbeiter werden schon mehr informiert (Newsletter am Lohnzettel, digitale Belegschaftsversammlung), aber einige Informationen kommen zu spät an.

Gleichberechtigung

Ich habe keine ungleiche Behandlung erlebt.

Interessante Aufgaben

Ja, durchaus. Der Maschinenpark ist von 19XX - heute und dementsprechend sind auch die Aufgaben. Es gibt Bereiche, wo die Abwechslung geringer ist, aber mit genügend Elan kann man sich auch woanders entwickeln. Mittlerweile ist in vielen Bereichen auch sehr viel automatisiert.

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Mit Durchhaltevermögen zum Erfolg- Ein Arbeitgeber mit gutem Potential.

4,3
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei POLIFILM NEUKIRCHEN GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Effektiv und effizient arbeitende Mitarbeiter dürfen mit einem sehr zufrieden stellenden Umfeld rechnen.

Image

Das Image aus der Historie ist verbesserungsfähig.
Die Grundlagen zu vorangegangener Unzufriedenheit wurden weitestgehend beseitigt.
Nun gilt es die Zeit für sich arbeiten zu lassen.

Work-Life-Balance

Erst die Arbeit, dann das Vergnügen.
Arbeit macht Arbeit.
Gegenseitige Rücksichtnahme bei Urlaub oder anderen Anlässen die Arbeitszeit privater (wichtiger) Vorhaben anzupassen ist selbstverständlich.

Karriere/Weiterbildung

Jeder ist für seine Zukunft selbst verantwortlich.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist eher überpünktlich, nie zu spät.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Entsprechend im Verhältnis Kosten/Nutzen.

Kollegenzusammenhalt

Erwarte von anderen, was sie von dir erwarten dürfen. Elend und Erfolg verbindet gleichermaßen.

Vorgesetztenverhalten

- anspruchsvoll
- gewissenhaft
- fair
- vorbildlich
- verbindlich

Arbeitsbedingungen

- technisch auf aktuellem Stand
- saubere Arbeitsplätze auch in der Produktion
- den Bedürfnissen angepasst

Kommunikation

Wer schreibt, der bleibt.
Handeln heißt auch kommunizieren.
Wir arbeiten daran und werden täglich ein bisschen besser.

Gleichberechtigung

Leistung zählt und die gegenseitige Achtsamkeit; unabhängig von Geschlecht, Hautfarbe oder Religion.

Interessante Aufgaben

Regelmäßig neue Herausforderungen ;)


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.