Die Polizei Berlin - ein Arbeitgeber der an sich arbeiten sollte
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfalt und verschiedene Entwickelungsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die alten Strukturen wie Quoten bei Beförderungen, welche erfüllt werden müssen.
Verbesserungsvorschläge
Ab ins 21. Jahrhundert. KI und Technik sollte schneller integriert und Mitarbeiter der untersten Ebene dazu befragt werden.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut auch wenn es mal stressig wird.
Image
Leider mittelmäßig aufgrund Rücken- oder Gegenwind der Politik der Landesregierung.
Work-Life-Balance
Im Schichtdienst nur bedingt möglich. Allerdings hat man oft frei, wenn andere arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Mit viel Engagement möglich
Gehalt/Benefits
Die Pension ist ein Plus. Ein fettes Minus allerdings die nicht amtsangemessene Alimentation. Ein größerer Gehaltssprung zur Anpassung an den Bundesdurchschnitt ist dringend nötig und würde wertschätzen was die Kollegen Tag für Tag leisten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Regelmäßig ein Thema und wird beachtet
Kollegenzusammenhalt
Starkes Team - die größte Gang der Hauptstadt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut. Bekommen entsprechend entspanntere Aufträge.
Vorgesetztenverhalten
Oft veraltet und stur. Jüngere Vorgesetzte versuchen die Fehler der älteren auszugleichen und gehen einen besseren Weg.
Arbeitsbedingungen
Mittelmäßiges Equipment und Ausrüstung. Viele Kollegen schaffen sich daher selbst besseres an.
Kommunikation
Nicht immer on Point, aber man versucht sich zu arrangieren.
Gleichberechtigung
Wird hart verfolgt und Verstöße nicht toleriert.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag kann dich etwas anderes erwarten. Das macht den Beruf so vielseitig.
