35 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 54%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Empfehlung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Beispiel, dass man ewig ignoriert wird oder gar keine Antwort bekommt: Seit Beginn meiner Tätigkeit bei Polsterando hat etwas im System nicht gestimmt, sodass ich bei jeder Auftragserfassung händisch etwas ändern musste, was super nervig war. Trotz ca. 8-10 mal nachhaken wurde es bis zum Ende meiner Tätigkeit (ca. 7 Monate) nicht geändert.
Work-Life-Balance
Freie Einteilung wann man arbeiten möchte allerdings im Sommer sehr wenige Aufträge.
Vorgesetztenverhalten
Man wird ignoriert und das letzte Gehalt wurde nicht überwiesen.
Kommunikation
Kommuniziert wird nur wenn sie etwas von dir brauchen. Solltest du jedoch Anliegen haben oder etwas nicht funktionieren, wartest du entweder ewig und musst 10 mal nachhaken was nun ist oder du bekommst gar keine Antwort.
Gehalt/Sozialleistungen
Trinkgeld darf zu 100% behalten werden und Stundenlohn wird nach Leistung gestaffelt.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
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Top Team und super flexibel. Hat Spaß gemacht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Events
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geiz ist geil
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kilometerpauschale dafür , dass man das eigene Auto benutzt beträgt 9 Cent pro kilometer inkl Benzin
Beim Finanzamt ist der Richtwert für private PkW Benutzung
30 Cent pro Kilometer
Mehr muss man über Polsterando nicht wissen:
Sie schummeln an allen Enden
Kein Wunder, dass die meisten fliehen
Arbeitsatmosphäre
Unter den Aussenmitarbeiter gut
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Tut einen auf freundlich
Aber agiert verantwortungslos
Kommunikation
kommuniziert wird, wenn Stuttgart Geld verdienen will
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Innovation ist laut Firma das Aussehen der Mitarbeitenden
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Start-Up sollte sich nur jemand schimpfen, der auch eine echte neue Idee hat.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flexibel und faire Bezahlung
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, flexible Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team vor Ort und in der Zentrale
Work-Life-Balance
Ich entscheide wann ich wie viel arbeiten möchte
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jeden und man ist u.a. über whatsapp miteinander vernetzt
Vorgesetztenverhalten
Offen und auf Augenhöhe
Kommunikation
Immer hilfsbereit
Interessante Aufgaben
Coole Aufträge und fast immer super Kunden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Unterbezahlt, schlechte Kommunikation...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Fairere Bezahlung, bessere Kommunikation
Work-Life-Balance
Zeiten konnten selber eingeteilt werden. Trotzdem bekommt man immer wieder Anrufe ob man nicht doch Arbeiten kann.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nicht möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Stundenlohn war anfangs ordentlich. Wurde später aber gekürzt, da ein Prämienmodell eingeführt wurde, welches auf Rückmeldung der Kunden basiert. Das heißt, wenn der Kunde schlecht oder garnicht bewertet, gibts weniger Geld. Kilometergeld auch nicht mehr Zeitgemäß. Kilometer wurden immer zugunsten Polsterandos berechnet. Teils wurden mehrere Kilometer weniger berechnet. Wenn man im Stau steht hat man Pech. Die Zeit wird nicht extra bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
An Abdeckfolie wird nicht gespart. Reinigungsmittel sollen aber biologisch abbaubar sein.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen besser zu erreichen als die Vorgesetzten. Helfen wenn es Probleme beim Kunden gibt.
Vorgesetztenverhalten
Halten sich nicht an abgemachtes. Meistens nicht zu erreichen. Bei Problemen wird gekonnt weggehört.
Arbeitsbedingungen
Defekte Geräte, teils musste ich kurz vor dem Auftrag neues Material kaufen gehen.
Kommunikation
Zeitweise keiner zu erreichen. Bei Problemen beim Kunden steht man alleine da.
Interessante Aufgaben
Man tut halt immer das gleiche. Abwechslung nicht vorhanden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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polsterando - haben keine Ahnung von nix
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das man jederzeit kündigen kann
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
überheblich, wissen selbst nichts , aber tun als wären sie die smartesten
Verbesserungsvorschläge
Schulungsprogramm Textilkunde , Mitgliedschaft Reinigungsinnung - der Arbeitgeber kennt nicht den Unterschied zwischen Trocken- und Nassreinigung , Nappa und offenporiges Leder und auch Pflegezeichen an Textilien sind nicht bekannt
Arbeitsatmosphäre
gedrückt, Mitarbeiter gehen weil das Büro in Stuttgart sie terrorisiert, Büro plant dieArbeitseinsätze miserabel, wenn etwas schief geht oder der Kune unzufrieden ist, ist man auf sich alleine gestellt, Büro weiss immer alles besser - nur wenn es ein Problem gibt, dann ist das Büro nicht Schuld, immer nur die anderen
Image
Image liest sich gut , nur leider schreibt Polsterando die 5 Sterne Bewertungen selbst. wir wurden mehrfach aufgefordert. Woher die Bewertung bei kununu kommen , weiss ich nicht .
Work-Life-Balance
man kann sich selbst die Zeit einteilen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird als biologisch abbaubar beworben , nur Müll wird in Unmengen produziert
Kollegenzusammenhalt
jeder für sich , in der Hoffund 14 Euro dann pro Stunde ausgezahlt zu bekommen - aber meistens gibt es eh nur 9 Euro
Vorgesetztenverhalten
überheblich und inkompetent , haben keine Ahnung von Textilien
Arbeitsbedingungen
die meisten Leute fliehen nach 10 Monaten, denn sie haben keinen Bock mehr
Kommunikation
kommunziert wird immer nur , wenn Stuttgart etwas will
Gehalt/Sozialleistungen
14 € wird versprochen , Stuttgart findet den Fehler oder die kürzeren Verkehrszeiten um 9 € zu berechnen pro Stunde
Gleichberechtigung
ja
Interessante Aufgaben
man kommt rum
Karriere/Weiterbildung
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Tolle Zeit und super Team !!!
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehme Arbeitsatmosphäre
Flexible Arbeitszeit
Sehr nette Kollegen und Vorgesetzte
Immer hilfreich und zuvorkommend
Vorgesetzte haben jederzeit ein Ohr für persönliche Anliegen
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Vorgesetztenverhalten
Einfach super
Interessante Aufgaben
Persönliche Interessen werden berücksichtigt
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Kann viel besser sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freier zeit einstellung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechter bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Besserer gehalt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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chaos zentrale
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
liest sich gut , aber das konzept ist nicht durchdacht , man hat kosten , bei mir musste mein auto dann repariert werden und zig strafzettel, insofern lohnt es sich nicht
Work-Life-Balance
man kann selbst die zeit eintragen , das ist gut
Kollegenzusammenhalt
in der grupp nette leute, die meisten bleiben aber nicht laenger als 10 monate
Vorgesetztenverhalten
kritik resistent , teilweise gestresst aggressiv
Kommunikation
katastrophe , die auftragsannahme macht was sie will, zeitlich wird es knapp und die berrechnnung der fahrzeiten inklusive parkplatzsuche ist total unrealistisch
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 41 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Polsterando durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Polsterando als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 41 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 41 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Polsterando als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.