10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Flyy awayyy von dieser Firma
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weiterstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur Stress. Du wirst ausgenutzt, wenn die merken, dass du gut bist. Pass auf, mit guter Leistung kriegst du nichts dafür außer einem verbalen Lob. Gehaltserhöhung? Hhh, das kannst du vergessen.
Verbesserungsvorschläge
Nichts really gar nicht
Ich würde euch abraten bei dieser Firma zu arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wandel ist spürbar, braucht aber noch Zeit.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Weiterstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage, nette Menschen, viele geben ihr bestes.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung sehr fern von den Menschen.
Verbesserungsvorschläge
Erklärt mehr. Holt die Leute ins Boot.
Arbeitsatmosphäre
Viele nette Menschen
Work-Life-Balance
Viele Themen. Stressig ist es schon.
Gehalt/Benefits
Chemitarif.
Kollegenzusammenhalt
Das macht Weiterstadt aus.
Kommunikation
Könnte definitiv besser sein, Geschäftsführung weit weg.
Interessante Aufgaben
Langweilig ist es selten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Außen Hui innen pfuiiii.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Weiterstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schwierig noch etwas Gutes zu finden. Pünktliche Gehaltszahlung sollte selbstverständlich sein und das wird auch gemacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach außen glänzen wollen aber nach innen sich nicht interessieren.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeiter hören. Wertschätzen und nicht wie unnötige Luft behandeln.
Arbeitsatmosphäre
Druck von oben und Messer in den Rücken.
Image
Neuer Name kennt keiner. Keinen Bezug zum Produkt oder zur Tradition. Man versucht mit aller Kraft etwas zu kreieren.
Work-Life-Balance
Manche dürfen ins Home Office, manche nicht. Willkürlich und ungerecht.
Karriere/Weiterbildung
Es stehen alle Türen offen. Exit Türen.
Gehalt/Benefits
Aktuell noch nach Chemie Tarif bezahlt aber unterschiedliche Stufen ohne Grund.
Kollegenzusammenhalt
Im engsten Team gut, weil man im gleichen Boot sitzt. Übergreifende Abteilungen liefern sich gegenseitig ans Messer.
Umgang mit älteren Kollegen
Bekommen Sparflamme und lässt man aussitzen auf den Rücken der jüngeren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Keine Ahnung von der Thematik und kein Interesse an den Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Alles veraltet. Keine Klima. Kein warmes Wasser auf Toiletten. Alles kaputt.
Kommunikation
Flurfunk. Mehr ist nicht zu erwarten
Gleichberechtigung
Gehälter für gleichen Job stark unterschiedlich. Die einen Kollegen bekommen den Hintern gepudert, die anderen versohlt.
Interessante Aufgaben
Tätigkeiten würden Spaß machen wenn die Leute machen dürften.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Unternehmen im Wandel mit Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weiterstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Spirit des gesamten Unternehmens. Den müssen wir uns bewahren, um erfolgreich zu sein als neue Organisation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts außer den bereits angesprochenen Punkten
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt in die Büros investieren. Richtiges Konzept entwickeln wo und wie dir neuen Mitarbeiter in den knappen Räumlichkeiten untergebracht werden sollen. Außerdem wäre ein verlässliches Bonus Modell für AT Mitarbeiter wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Die Firma ist nach einem Carve Out aus der Röhm entstanden. Obwohl die meisten Kollegen unverändert sind hat sich eine Start Up Gedanke entwickelt und fast alle haben Lust auf den Wandel und ziehen mit.
Image
Der neue Name noch ziemlich unbekannt. Röhm im Raum Darmstadt war sehr bekannt und der Begriff Plexiglas immernoch in aller Munde. Nun heißt es den neuen Namen mit der Qualität im Verbindung zu bringen.
Work-Life-Balance
Rund um den Carve Out bzw. die Integration gibt es sehr viel zu tun und Überstunden waren in vielen Bereichen üblich/notwendig. Im Tarif können diese problemlos abgefeiert werden und es gibt eine sehr faire Homeoffice Regelung.
Karriere/Weiterbildung
Durch den großen Wandel im Unternehmen gibt es viele Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln. 2x im Jahr gibt es Feedback Gespräche die nach einem etwas seltsamen Prinzip sogar vom Management reviewed werden.
Gehalt/Benefits
Chemitarif mit allen Vorzügen ist erst mal gut. Allerdings an einigen Stellen recht intransparent wer wo eingestuft wird bzw. werden kann. Im AT Bereich fallen viele Vorzüge weg. Neben dem Gehalt gibt es ordentliche Benefits(z.B. Betriebsrente, Egym Wellpass etc.)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird einiges getan, um nachhaltig zu sein(Große PV Anlage, Vermeidung von Müll, guter Recycling Anteil in den Produkten, wo es möglich ist)
Kollegenzusammenhalt
Die Teams finden sich jetzt neu in der Konstellation und versuchen ein globales Team zu werden. Manche tun sich mit der nun deutlich internationaleren Struktur schwer.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele sehr langjährige Kollegen die bis zur Rente dabei sind.
Vorgesetztenverhalten
Wie in jedem Unternehmen gibt es auch Leute die nicht optimal sind. In der Breite sind es aber sehr offene und faire Führungskräfte.
Arbeitsbedingungen
Das Werk in Weiterstadt ist in die Jahre gekommen und die Büros bräuchten dringend mal einen Anstrich bzw. neues Inventar. Teilweise im Sommer auf der Südseite ohne Klima kaum auszuhalten. PC sind aber soweit auf Stand und es gibt auch überall höhenverstellbare Tische.
Kommunikation
Es gibt regelmäßig "Infocalls" in denen die wichtigsten Punkte besprochen werden. Ansonsten gibt es immer "open door".
Gleichberechtigung
Es gibt einige weibliche Führungskräfte und ich habe das Gefühl dass allgemein jeder eine Chance hat sich zu verwirklichen und einzubringen
Interessante Aufgaben
Durch den Wandel ergeben sich eine Vielzahl an Möglichkeiten über den Tellerrand raus zu schauen und neue Aufgaben zu übernehmen.
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Im Großen und Ganzen zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Weiterstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenarbeit in der Abteilung und im Werk
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur auf Zahlen durch Unternehmensberater achten!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Macht Spass
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weiterstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlung
Gleitzeit
Homeoffice
Urlaubstage
Arbeitsatmosphäre
Das Äußerliche des Gebäudes und der Büros bräuchten mal einen Anstrich
Gehalt/Benefits
Könnte etwas besser sein
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unkompetente Führungskräfte die ständig mit theoretischen Argumenten Mitarbeiter konfrontiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weiterstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Potential nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Weiterstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht fair vom Gehalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Weiterstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vorher Evonik, dann Röhm und nun Polyvantis.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Weiterstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird POLYVANTIS durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 40% der Bewertenden würden POLYVANTIS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich POLYVANTIS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.