21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Porex
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Obergurig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Leidet unter fehlender Kommunikation
Image
Kann ich nicht beantworten, die Meinungen unterscheiden sich
Work-Life-Balance
Hat sich sehr verbessert
Karriere/Weiterbildung
Kaum Chancen
Gehalt/Benefits
Wird gerade angepasst/ Benefits gibt es monatlich in Form von Gutscheinen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung funktioniert nicht gut
Kollegenzusammenhalt
Nicht in jeder Abteilung gut, bei uns schon
Umgang mit älteren Kollegen
Luft nach oben, jedoch sind Angebote vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Abteilung an, bei uns sehr human und hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
Luft nach oben
Kommunikation
Ganz schlecht, unterschiedliche Quellen und Aussagen, ganz viel Luft nach oben
Gleichberechtigung
Ist gerade in Arbeit, Lohn wird angeglichen und transparenter gestaltet
Interessante Aufgaben
Es bleibt abwechslungsreich wenn man Springer ist
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Mehrfachbewertung
Sehr gutes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Obergurig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Paket
Verbesserungsvorschläge
Investieren in neue Maschinen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber. Hier entsteht richtig was!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Obergurig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hat sich in den letzten 3 Jahren stark verbessert.
Image
amerikanischer Konzern, daher weniger bekannt.
Work-Life-Balance
Finde ich gut. Kann auch im 3-Schicht-System Stunden aufbauen und Gleitzeittage nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Es findet sich für jeden die passende Weiterbildung, wenn man es selber auch möchte.
Gehalt/Benefits
finde ich richtig toll. Bin sehr zufrieden. Regional überdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
diverse Zertifizierungen über ISO.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt wie überall Unverbesserliche, aber im Großen und Ganzen halten alle gut zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden hier genau so geschätzt wie jüngere. Wissensweitergabe soll voran getrieben werden. In Produktion sind die erfahrenen Kollegen super Trainer für neue Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Mittlerweile richtig gut. In Mitarbeiterjahresgesprächen werden Erwartungen und Ziele klar definiert sowie Feedback zum abgelaufenen Jahr gegeben.
Arbeitsbedingungen
Luft nach oben, aber wir können uns mit Ideen einbringen, welche geprüft und, wenn möglich, umgesetzt werden.
Kommunikation
Man merkt, dass auch hier intern daran gearbeitet wurde. Es erfolgen zum einen 1x pro Quartal Versammlungen, in denen alle relevanten Infos aus Abteilungen mitgeteilt werden. Zum anderen gibt es zwischendurch Infos durch Vorgesetzte. Ich fühle mich gut abgeholt.
Gleichberechtigung
100 %. Frauen in Führungspositionen sind hier die Regel, nicht die Ausnahme.
Interessante Aufgaben
Ich kann mich nicht beschweren.
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Von oben herab
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Obergurig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten der meisten Vorgesetzten. Die Art und Weise wie mit den Mitarbeitern umgegangen wird
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mal mit den Leuten kommunizieren, die das Geld für Alle verdienen und die Mitarbeiter der Produktion nicht von oben herab behandeln
Arbeitsatmosphäre
Durch den Wechsel der Personalabteilung ist die Laune der Mitarbeiter im Keller
Image
Hat sehr gelitten in den letzten 3 Jahren
Work-Life-Balance
Nur fürs Management
Gehalt/Benefits
Das einzig Positive
Kollegenzusammenhalt
Wurde abgeschafft
Umgang mit älteren Kollegen
Alter zählt nicht. Die älteren Kollegen müssen teils schwerer arbeiten wie die jungen Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Teilweise unter der Gürtellinie
Arbeitsbedingungen
In der Produktion ist die Zeit stehen geblieben
Kommunikation
Gibt es nicht
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Miteinander läuft es besser
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Obergurig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obsttag
Kostenloser Kaffee, Tee, Wasser, im Sommer Eis und Isogetränke
Firmenevents
Arbeitskleidung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Kommunikation!!!!!
Verbesserungsvorschläge
Qualität vor Quantität stellen
Schichtsystem ändern
Mehr Offenheit und Transparenz bei Veränderungen
Mehr Kommunikation und zwar bei Ansagen auch das Feedback anhören und aushalten
Arbeitsatmosphäre
In unserer Abteilung wird aufeinander Rücksicht genommen, einer hilft dem anderen, Missstände werden untereinander geklärt
Image
Das Image hat in den letzten 3-4Jahren stark gelitten. Gründe: Sehr schnelles Wachstum und dadurch viel Wandel, z.B. Rollende Woche, Platzmangel, Notlösungen...das macht die Belegschaft unzufrieden
Work-Life-Balance
Unsere Abteilung arbeitet in Gleitzeit, da kann man wichtige Termine wahrnehmen, das finde ich sehr gut.
Bei Krankheit müssen andere Kollegen mit vertreten werden, das ist dann schon oft grenzwertig und geht an die Substanz
Karriere/Weiterbildung
Man kann bei Eignung die Position wechseln, man kann die Abteilung wechseln, es ist vieles möglich
Schulungen bekommt man bei Bedarf, das ist kein Problem
Gehalt/Benefits
Das Geld kommt pünktlich
Gehalt kann man mit Fördervereinbarungen aufbessern, kommt auf jeden selber an
Es gibt jährliche Gehaltserhöhungen, einen Jahresendbonus und eine Rentenzusatzversicherung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt, da geht noch ganz viel...Müll könnte z.B. besser getrennt werden und
Sozialbewusstsein würde sich einstellen wenn einer die Arbeit des anderen wertschätzt...das ist leider nicht der Fall
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsbedingt mal mehr mal weniger
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden Lösungen gesucht, leider ist die Arbeit sehr schwer und die wenigen Arbeitsplätze, die nicht so anstrengend sind, schon vergeben
Vorgesetztenverhalten
Man kann seine Nöte äußern, kann aber nicht immer Hilfe erwarten weil selbst der Vorgesetzte einen Vorgesetzten hat...
Wenn man in einem ordentlichen Gespräch sein Anliegen vorbringt wird man angehört und hat nicht mit Konsequenzen zu rechnen.
Arbeitsbedingungen
Trotz Klimaanlage sehr heiß im Sommer
Schwere Arbeit
Kommunikation
Könnte viel besser sein, wichtige Details werden manchmal nicht weitergegeben
Gleichberechtigung
Kann ich nichts schlechtes sagen...
Interessante Aufgaben
...gibt es jede Menge... Ideen werden aufgegriffen und wenn sie gut präsentiert werden auch umgesetzt und belohnt
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War schon mal besser
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Obergurig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima
Image
wird meist schlechter gemacht als es in Wirklichkeit ist
Work-Life-Balance
sehr gut!
Gehalt/Benefits
Für die Region überdurchschnittlich und sehr gut bezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann man immer verbessern
Kollegenzusammenhalt
sehr gut!
Vorgesetztenverhalten
man kann sich an sich nicht beschweren, respektvoll wird hier jeder behandelt
Arbeitsbedingungen
kann man immer verbessern
Kommunikation
kann man immer verbessern, ist aber nicht so schlecht wie man hier meist darstellt
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Obergurig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktlich Lohn. Kostenlos Wasser/Kaffee/Tee.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Rollende Woche. Hat im alten Schichtsystem besser funktioniert und die Leute waren zufriedener.
Verbesserungsvorschläge
Die machen eh was Sie wollen!
Arbeitsatmosphäre
Funktioniere!
Image
Diese Firma ist mehr Schein als Sein. Keiner kennt diese Firma.
Work-Life-Balance
Ist nicht möglich bei Rollender Woche . Soziale Kontakte im privaten Bereich brechen weg deswegen.
Karriere/Weiterbildung
Selbst wenn man in eine bessere Abteilung kommt- ändert das fast gar nix am Lohn... außer mehr Arbeit.
Gehalt/Benefits
Lohn kommt pünktlich. Ansonsten passt sich der Lohn nur an wenn der nächste gesetzliche Mindestlohn wieder ansteht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verpackungsmüll sehr hoch.
Kollegenzusammenhalt
Wäre manchmal nicht auszuhalten wenn man alleine da steht.
Vorgesetztenverhalten
Elfenbeinturm.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer versagt die Klimaanlage vollends - bis zu 40 Grad +möglich. Arbeiten mit Latexhandschuhen. Corona Maske, Kittel/ bzw Jacke...
8h - unmenschlich.
Gleichberechtigung
Geschätzt wird man vom direkten Vorgesetzen.. ansonsten gilt - jeder ist ersetzbar.
Interessante Aufgaben
Monotones arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Nach jeder objektiven Bewertung kommen drei Jubelbewertungen. Die Personen machen sogar immer die selben Fehler
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Obergurig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Produkte sind wichtig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Feuern Feuern Feuern und gleichzeitig Umfragen machen ob es uns gefällt.
Verbesserungsvorschläge
die haben nix zu sagen, sind alle in Angst vor den Amis
Arbeitsatmosphäre
Es wird gefeuert, der Betriebsrat segnet scheinbar alles ab, obwohl die Firma Gewinne macht. In einer Positivbewertung steht, kein Akkord?!?! Wie kein Akkord, es geht um Stückzahlen sonst nichts.
Work-Life-Balance
Nur für die Manager die immer im von Zuhause nicht erreichbar sind
Gehalt/Benefits
voll im Rennen um den besten Betrieb zwischen den schlechtesten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
was soll man hier schreiben wenn Kollegen nach 20 Jahren einfach so gehen müssen und der Betriebsrat nix sagt
Kollegenzusammenhalt
?
Umgang mit älteren Kollegen
Ja die werden Umgegangen
Vorgesetztenverhalten
volle 5 Sterne natürlich......
Arbeitsbedingungen
Die Unfälle häufen sich, da das aber gefährlich ist zu melden, verschweigen wir besser und leiden
Kommunikation
Null, die können nicht mal richtig erklären warum die "neue Organisation" sein muß.
Gleichberechtigung
Klasse, es geht Männchen und Weibchen gleich schlecht.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit sollten Roboter machen, aber wir sind billiger.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Wachsender Arbeitgeber der Veränderungen nicht fürchtet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Obergurig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf einen guten Weg, geht Probleme und Schwachstellen an , dauert halt manchmal etwas
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise von Kollegen „das haben wir schon immer so gemacht“ Methoden !
Arbeitsatmosphäre
Bei der Größe kann man Sicht allen etwas recht machen
Kollegenzusammenhalt
Im Team klappt es
Vorgesetztenverhalten
Hat sich deutlich verbessert
Arbeitsbedingungen
Auch hier wird versucht immer weiter zu verbessern , kostenloses Obst , Wasser im Sommer sogar Eis und ISO Drinks
Kommunikation
Klemmt mal hier und da es wird aber daran gearbeitet es zu verbessern
Interessante Aufgaben
Wenn man es möchte bekommt man sie
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Die Verwaltung sitzt im houmoffice, die Büros werden noch schöner
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Obergurig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Liegt im Wald
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oh mann
Verbesserungsvorschläge
Mal weniger im Houmofice sein
Arbeitsatmosphäre
Schuften
Work-Life-Balance
Ich sag nur Sonntagsarbeit,
Kollegenzusammenhalt
Was war das der Kollege.
Umgang mit älteren Kollegen
Niemand geht hier um
Vorgesetztenverhalten
Hier kann mann schnell Anführer werden , egal ob man was kann.
Arbeitsbedingungen
Immerhin hat der Alte die Klimas bauen lassen, mal sehen ob es wirkt wenns heiss isz.
Kommunikation
Keiner da der was sagt. Aber Umfragen machen. Der Betriebsrat völlig fehl am Platz. Personalabteilung nie da.
Gehalt/Benefits
Gehalt wurde angepasst , keine Ahnung welcher glückliche Umstand das gemacht hat.
Gleichberechtigung
Allen Arbeitern gehts gleich schlecht
Interessante Aufgaben
Monotonie
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Porex Technologies durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Porex Technologies als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Gehalt/Benefits und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Porex Technologies als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.