461 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
461 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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461 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich habe eine Einladung zu einem virtuellen Vorstellungsgespräch bekommen und einen Tag davor eine Absage erhalten mit der Begründung: Im Team gab es ein "kommunikatives" Missverständnis und der vorherige Werkstudent bleibt doch weiterhin bei der bereits ausgeschriebenen Stelle... Wie ist sowas überhaupt möglich?
Wirklich enttäuschend, wie unprofessionell hier gehandelt wurde, wenn man dabei bedenkt, dass man in den Stellenanzeigen von Bewerber:innen verlangt, dass sie sehr gute Noten bzw. Studienleistungen mitbringen und ein hohes Maß an Professionalität.
Der gesamte Bewerbungsprozess war sehr angenehm und transparent. Ich bin rundum zufrieden, insbesondere mit der betreuenden Personalerin. Sie hat mich jederzeit auf dem Laufenden gehalten, war gut erreichbar und hat sich ehrlich für mich als Person interessiert – nicht nur für meinen Lebenslauf. Dadurch habe ich mich wertgeschätzt und gut aufgehoben gefühlt. Insgesamt ein sehr positiver und professioneller Bewerbungsprozess.
Gründe unklar, somit unbrauchbar und persönliche und fachliche Weiterentwicklung unmöglich.
Hier wird der Eindruck erweckt, Stellen werden nur Pro-forma erstellt um der Statistik zu dienen.
Aus näherem und weiterem Umfeld wird klar, dass diese Vermutung zutreffend ist. Dort gab es ebenfalls nur Absagen ohne Grundangabe.
Ein Unternehmen ist nur so gut, wie seine (potenziellen) Mitarbeiter und da sollte man ansetzen.
Was bringt es einem Unternehmen, nur die Leute mit einem Studienabschluss XY einzustellen? Die meisten der Studenten sind unbrauchbar, da sie nicht im Ansatz praktisch arbeiten können. (Erfahrungswerte)
Anstatt innovativen, begeisterten Menschen werden hier nur "Schafe" als Mitläufer gesucht, die dem Schema "F" mit vermeintlichen hohen Bildungsabschlüssen entsprechen, was diese Feststellung unterstreicht.
Bewerber keine 3 Monate auf eine Rückmeldung warten lassen.
Ich habe mich im Oktober 2024 beworben. Leider wurde meine Bewerbung zunächst falsch erfasst – in einer falschen Branche. Trotz mehrerer E-Mails (insgesamt drei), in denen ich um eine Rückmeldung und die Korrektur meiner Daten gebeten habe, erhielt ich lange Zeit keinerlei Antwort.
Erst im April 2025 (nach 7 Monate) wurde mir mitgeteilt, dass man meine Bewerbung vormerken werde. Seitdem habe ich jedoch nichts mehr gehört – inzwischen ist Ende Juni 2025.
Ehrlich gesagt finde ich das äußerst respektlos.
Es ist alles sehr gut verlaufen. Ich habe keine Verbesserungsvorschläge für den Bewerbungsprozess bei Porsche.
Stärken, Schwächen, Hobbies, Werdegang
Die Möglichkeit, mehr Dateien gleichzeitig hochzuladen, erweitern.
So verdient kununu Geld.