Glaubt nicht dem guten Image, leider schreckliche Kultur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu hohe Last und Druck auf dem Mitarbeiter. Es kann keine Pause gemacht und Überstunden erfasst werden. Viele Leute sind schon Langzeitkrank. Ich musste mich auch schon sehr wegen Überbelastung krank melden weil ich einfach keinen anderen Ausweg sehe. Ich bewerbe mich wo es nur geht, Hauptsache ich komme schnell weg, bevor ich komplett kaputt bin.
Arbeitsatmosphäre
Horror Atmosphäre. War bisher bei 5 Arbeitgebern und sowas habe ich noch nie erlebt. Jeder kämpft für sich selbst und stechen einem das Messer in den Rücken wo es nur geht. Hatte Kontakt mit allen Vorstandsressorts und es scheint fast überall gleich zu sein. Also ein grundsätzliches Problem.
Kollegenzusammenhalt
Absolut nicht vorhanden. Schon bei der Einarbeitung wollen insbesondere die älteren Mitarbeiter keine Informationen weiter geben und sitzen auf ihrem Wissen. Auch sonst ist man komplett auf sich alleine gestellt wenn man Fragen oder Probleme hat.
Work-Life-Balance
Man erfasst 40 Stunden und arbeitet 60+ - das ist leider Standard und Teil der Kultur. Überstunden werden nicht erfasst und damit auch nicht abgefeiert. Dazu hat man eh keine Zeit oder der VG droht einem dass er die Stunden eh nicht freigibt. Gerade im mobilen Arbeiten gibt es keine Grenzen mehr und es ist schon erschreckend dass vom Management einfach Termine nach 20h eingestellt werden, weil sonst kein Termin mehr frei ist. Grundsätzlich ist der Terminkalender so zugetaktet dass man nicht Mal mehr eine Pause machen kann. Ich habe auch schon in der Management Beratung gearbeitet und ehrlich gesagt war es da sogar besser von der Work Life Balance ( Gehalt und Karrierechancen sind dort natürlich viel besser, daher sehr fraglich ob es sich wirklich lohnt bei der PAG zu arbeiten - habe etwas anderes erwartet).
Vorgesetztenverhalten
Gibt keine Überstunden frei. Versucht immer neue Aufgaben rein zu drücken. Achtet nicht auf die Belastung.
Interessante Aufgaben
Fast nur SAP in der IT. Total veraltete und verbaute Systeme die keiner mehr versteht. Trotzdem bastelt man auf Druck des Fachbereichs weiter dran rum und sorgt nicht für zukunftsfähige Lösungen, für die interessanten und wichtigen Sachen ist meistens kein Budget mehr da.
Gleichberechtigung
Ältere werden extrem bevorzugt
Umgang mit älteren Kollegen
zu gut - aus Sicht eines "jüngeren" ;)
Arbeitsbedingungen
Siehe Work Life Balance.
Gehalt/Sozialleistungen
Einstiegsgehalt ist okay. Danach kommt nie wieder was. Die IG Metall Verhandlungen gehen bei Porsche ins leere weil alles für die Standortsicherung genutzt wird. Habe in 5 Jahren noch nie eine Erhöhung erhalten trotz guter Verhandlungsergebnissen der Gewerkschaft. Aufstieg in eine höhere Stufe aktuell nahezu unmöglich. Es gibt seit Corona nur noch Null Runden, obwohl es wirklich super läuft.
Image
Nach außen gut aber nichts davon wird innen gelebt. Frage mich wie man bei den Prozessen und Strukturen überhaupt Autos baut.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance auf Karriere.