3 von 10 Bewertungen von Bewerbern (gefiltert)
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Zu- und Absagen schneller kommunizieren oder zumindest den/die Bewerber über den Stand der Bewerbung aktualisieren.
Die Dauer von ca. 4 Wochen von der Eingangsbestätigung bis hin zur Absage, ohne dass überhaupt ein Telefoninterview und/oder persönliches Gespräch stattfand, ist nicht hinnehmbar. Man sollte sich die Bewerber nicht ewig "warm" halten.
Der Prozess der Absage war leider sehr unstrukturiert. Nach 2 Wochen sollte eine Rückmeldung erfolgen, dies war leider nicht der Fall. Nach mehrmaliger telefonischer Nachfrage und zwischenzeitlichem Urlaub der Gesprächspartnerin, gab es dann bei einer einer weiteren Nachfrage nach 4 Wochen die Rückmeldung, das ein anderer Bewerber ausgewählt wurde, die Personalabteilung wäre aber schon längst darüber informiert worden. Eine klare und zeitnahe Kommunikation wäre hier wünschenswert.