19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Top Arbeitgeber mit familiärem Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit den Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meine ehrliche Bewertung als Ex Mitarbeiter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlich, die Marke an sich, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und der Zusammenhalt in der Werkstatt.
Verbesserungsvorschläge
Gibt auch den älteren das Gefühl was wert zu sein und nicht weil die Erfahrung haben die Erfahrung auszunutzen. Porsche ist nicht innen das was es nach außen verkauft. Hört euch die Wünsche aller Mitarbeiter an, nimmt diese ernst.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe den Eindruck davon gehabt, dass in der Werkstatt ein relativ guter Zusammenhalt festzustellen war.
Work-Life-Balance
Passt, man bekommt Urlaub oder Überstunden wenn man es braucht. Sehr vorbildlich.
Karriere/Weiterbildung
Lässt mit dem Alter nach, raus aus der Werkstatt nur möglich wenn man nur ja und Amen sagt, ebenso täglich bei den Vorgesetzten bettelt.
Gehalt/Benefits
Man denkt es ist Porsche, aber nachdem ich mich umgeschaltet habe. Ist es leider nur Mittelmaß.
Kollegenzusammenhalt
Werkstatt ist gegeben, da hört es auch leider auf. Nach 11 Jahren muss ich sagen das es die ersten Jahre super war, aber immer schlechter wurde.
Umgang mit älteren Kollegen
Menschlich alles ok, man bekommt immer weniger Weiterbildungen.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation gegeben, sehr freundliches aber politisches Verhalten. Ist alles im grünen Bereich, solange man zufrieden ist was die sagen.
Arbeitsbedingungen
Nicht die besten, sehr heiß im Sommer. Überall Klima nachgerüstet außer in der werkstatt. Wenig Platz alles sehr eng, man muss die Arbeit in kürzerer Zeit schaffen als vorgegeben. Körperlich sehr anstrengend und stressig vom Zeitmanagement.
Kommunikation
Türen sind alle offen Mann kann offen über alles reden, auch wenn einiges wie Weiterentwicklung nicht umgesetzt werden.
Gleichberechtigung
Gibt es nicht, sehr starke Aufteilung. Jede Abteilung hat andere Rechte und mehr. Werkstatt soll arbeiten !
Interessante Aufgaben
In der Werkstatt ist das Arbeiten sehr hart und stressig.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ich würde im Porsche Zentrum Osnabrück immer wieder anfangen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Osnabrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre im gepflegten Umfeld
Image
Porsche..... mehr gibt es nicht zu sagen!
Work-Life-Balance
Die Arbeit geht einem hier nicht aus, dennoch wird auch bei hoher Auslastung auf persönliche Bedürfnisse Rücksicht genommen
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für die Branche Überdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist so wie man es sich nur wünschen kann
Umgang mit älteren Kollegen
Ist Vorbildlich, jeder wird hier gerecht behandelt!
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist einwandfrei
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Autohaus, wo es Spaß macht, zur Arbeit zu kommen.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Automobilkaufmann im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Osnabrück absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Respektvolles, angenehmes Miteinander
tolle Produktpalette
überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung
abwechslungsreiche Aufgaben
Verbesserungsvorschläge
Mir fällt tatsächlich nichts ein, was ich anders machen würde.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Man begegnet sich freundschaftlich und respektvoll, während ein Abteilungsdenken praktisch nicht vorhanden ist. Es ist ein faires Geben und Nehmen, innerhalb der Abteilungen und auch darüber hinaus. Man merkt, dass alle Kollegen die selben Ziele vor Augen haben, weshalb es umso leichter ist, an einem gemeinsamen Strang zu ziehen.
Karrierechancen
Die Karrierechancen sind absolut gegeben. Selbst Quereinsteiger sind willkommen und haben in diesem Unternehmen schon beachtenswerte Werdegänge hinlegen können.
Arbeitszeiten
In der Ausbildung arbeitet man fest von 8.00 Uhr bis 16.45 Uhr. Bei ausgelernten Kollegen ist auch Homeoffice möglich. Überstunden können dank eines Stundenkontos ohne Probleme in Anpassung an das Tagesgeschäft 1 zu 1 abgefeiert werden.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist überdurchschnittlich gut. Neben dem ohnehin schon für ein Autohaus großzügigen Ausbildungsgehalt bekommt man auch als Azubi Benefits wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie Inflationsausgleiche.
Die Ausbilder
Die Kontakte mit Ausbildern/Vorgesetzten finden stets auf Augenhöhe statt. Man begegnet sich menschlich und zuvorkommend, während Anliegen und Wünsche beider Seiten wahrgenommen und respektiert werden. Zudem bekommt man von Ausbildern auch wirklich Wissen vermittelt, was immer wieder dazu anspornt, sein Bestes zu geben (Fördern und Fordern).
Spaßfaktor
Als autobegeisterten jungen Mann gibt es natürlich kaum besseres, als in solch einem Autohaus lernen zu dürfen. Man arbeitet tagtäglich mit seinen Traumautos zusammen, darf diese gelegentlich fahren und bekommt auch sonst viel Input rund ums Auto.
Auch das junge, dynamische Team sorgt mit dem lockeren Umgang untereinander dafür, dass die Arbeit nie langweilig wird und selbst relativ eintönige Aufgaben immer "aufgefrischt" werden.
Aufgaben/Tätigkeiten
Frei nach dem Motto Fördern und Fordern bekommt man auch als Auszubildender früh viel Verantwortung zugesprochen. Die Aufgaben sind vielseitig und abwechselnd, sodass man nach Ablauf der Ausbildung bestens für die Arbeit im Autohaus vorbereitet ist. Nicht zuletzt der Ausbildungsplan, der einen Durchlauf aller Abteilungen des Autohauses innerhalb der Ausbildungszeit vorsieht, verschafft ein vollkommenes Bild der Arbeitsabläufe in diesem Unternehmen.
Variation
Innerhalb der Ausbildungszeit durchläuft ein Auszubildender alle Abteilungen des Autohauses, sodass die Variation der Aufgabenfelder allein durch den Rahmenplan schon gegeben ist. Zudem wird auch innerhalb der Abteilungen darauf geachtet, dass eine gewisse Variation gegeben ist, um den Auszubildenden bestens auf die spätere Arbeit (und den damit verbundenen, verschiedenen Aufgabenfeldern) im Autohaus vorzubereiten.
Respekt
In dem Unternehmen herrschen flache Hierarchien, die von besonderem gegenseitigen Respekt geprägt sind. Egal ob frisch eingestellt oder 20 Jahre im Betrieb, wenn man sich gut benimmt und seine Kollegen respektiert, bekommt man diesen Respekt auch zurück.
Das Führungspersonal schätzt die Arbeit der Angestellten spürbar wert und sieht diese auch hoch an. Zudem wird, egal wo, stets Bitte und Danke gesagt, was den ohnehin schon freundschaftlichen Umgangston noch ergänzt.
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Attraktiver Arbeitgeber auf Augenhöhe der Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das immer ein offenes Wort gesprochen wird. Der Umgang mit den Mitarbeitern ist vorbildlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fairer und toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Osnabrück gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Totales Hand-in-Hand arbeiten.
Kommunikation
Man kann immer zu jeder Zeit auf Augenhöhe mit einander sprechen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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kaufmännische Ausbildung im Porsche Zentrum Osnabrück
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Automobilkaufmann in Osnabrück absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die erbrachte Leistung wird wertgeschätzt.
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben.
Bei guten Arbeitsergebnissen werden verantwortungsvolle Aufgaben übertragen.
Der Umgang im Team ist familiär und respektvoll.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Guter Arbeitgeber der langfristig Perspektiven bietet.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Osnabrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es liegt eine angenehme Arbeitsatmosphäre vor. Bei guter Arbeit wird gerne Lob ausgesprochen.
Image
Das Porsche Zentrum Osnabrück genießt ein sehr gutes Image in der Region Osnabrück und Umgebung.
Work-Life-Balance
Seitens der Geschäftsführung wird immer wieder offen kommuniziert, dass geleistete Mehrarbeit jederzeit in Anpassung an das Tageschgeschäft abgefeiert werden kann. Dadurch wird einem auch ein zusätzlicher Ausgleich zum Jahresurlaub geschaffen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungswünsche können jederzeit geäußert werden. Es wird immer versucht bestmöglich darauf einzugehen und dem Mitarbeiter im Rahmen der Möglichkeiten entgegenzukommen. Sind die Karrieremöglichkeiten im Porsche Zentrum bereits ausgeschöpft, wird versucht innerhalb der Starke Automobilgruppe eine geeignete vakante Stelle für den Mitarbeiter zu finden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird an die Arbeitsleistung und die dazugehörigen Qualifikationen gerecht angepasst. Anders als in vielen Betrieben kommt die Geschäftsleitung selbstständig auf einen zu und spricht Gehaltsanpassungen an. Hier kann man selbst auch seine Wünsche und Vorstellungen äußern, um eine konstruktive Diskussion zu führen ohne direkt abgewiesen zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Das Miteinander der Kollegen ist im Allgemeinen sehr wertschätzend und herzlich. Bei Konflikten wird versucht sich auf Augenhöhe zu begegnen und einen Kompromiss zu finden mit dem alle Beteiligten zufrieden sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird nicht zwischen älteren und jüngeren Kolleginnen und Kollegen unterschieden. Jeder hat seinen Platz im Team und wird akzeptiert und unterstützt. Wenn man Hilfe benötigt wird einem diese ohne Umstände gewährt, unabhängig davon, ob man nun jünger oder älter ist.
Vorgesetztenverhalten
Alle Vorgesetzten im Porsche Zentrum Osnabrück verhalten sich sehr wertschätzend und ehrlich. Es wird viel Wert darauf gelegt, den Mitarbeitern zu vermitteln, bei Problemen seinen Vorgesetzten ohne Bedenken aufsuchen zu können.
Arbeitsbedingungen
Es wird viel Wert auf die Gestaltung der Arbeitsplätze gelegt und dadurch optimale Arbeitsbedingungen geschaffen. Sicherlich ist es unmöglich jedem Mitarbeiter immer alles recht zu machen. An der optimalen Ausstattung des Arbeitsplatzes wird aber nicht gespart, sei es ein höhenverstellbarer Schreibtisch oder eine ganz normale Bildschirmerhöhung.
Kommunikation
Die Führungskräfte sind immer bemüht die Mitarbeiter schnellstmöglich über alle Änderungen oder Neuigkeiten zu informieren. Es wird eine offene Kommunikationskultur gelebt.
Gleichberechtigung
Eine Ungleichheit zwischen der Behandlung von Frauen und Männern gibt es im Porsche Zentrum Osnabrück nicht. Jeder wird gleich behandelt und erhält auch im gleichen Maß Anerkennung für erbrachte Leistungen.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich übt man Tätigkeiten seiner Abteilung entsprechend aus. Diese variieren natürlich je nach Einsatzbereich und sind mal interessanter und mal weniger interessant. Sind einem seine Tätigkeitsfelder nicht ausreichend, kann dies aber immer gerne mitgeteilt werden und es wird versucht eine Lösung zu finden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Super Arbeitgeber, tolle Marke und gute Führungsetage
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unterstützt private Hobbys die eine Schnittstelle zur Arbeit haben. Danke
Arbeitsatmosphäre
Sehr modernes und zukunftsorientiertes Haus
Vorgesetztenverhalten
Sehr menschlich und offen für Kritik und Veränderungen
Kommunikation
Funktioniert
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr gutes Gesamtpaket
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Osnabrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Gesamtpaket
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Porsche Zentrum Osnabrück durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Porsche Zentrum Osnabrück als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kommunikation den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Porsche Zentrum Osnabrück als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.