Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

P&P 
Handelsgesellschaft 
mbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Geschäftsführer ohne Respekt, Anstand und Struktur - Finger Weg!

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Löbau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man arbeitet quasi auf einer Baustelle, umgeben von Lärm, Unordnung und ständigem Gesprächslärm

Karriere/Weiterbildung

Gibt es dort nicht

Vorgesetztenverhalten

Ohne jeden Respekt und Anstand!

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmittel werden gestellt und sind gut.
Arbeitsumfeld anstrengend.

Kommunikation

Mit dem Geschäftsführer ist keine vernünftige Kommunikation möglich - unsachlich, beleidigend und fern ab der Realität.... Wahrscheinlich ist er der einzige der sich selbst gern reden hört.

Kommunikation mit den Mitarbeitern im Lager schwierig auf Grund überwiegender ausländischer Herkunft.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sven PaulickGeschäftsführer

Wir sind extrem erfolgreich mit überdurchschnittlichen Löhnen. Bei uns hat seit Jahren niemand gekündigt. Baustelle noch ja. Karriere gerne! Ich handhabe eine ehrliche sehr direkte Kommunikation um zu helfen, aber niemals um zu beleidigen. Auf kununu treffen sich die, die entfernt wurden und dann über alle Firmen abartigst ihre eigene Unzufriedenheit und Unfähigkeit ablassen. Hilft niemandem.

Empfehlung wenn man eigenverantwortlich Arbeiten und Geld verdienen möchte.

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Löbau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zuverlässige schnelle und überdurchschnittliche Bezahlung. Überstunden sind nicht gewollt. Keine Schichtarbeit, keine Feiertags- oder Wochenende Arbeitszeiten. Regelmäßige Arbeitszeit 6 bis 15 Uhr mit 2 Pausen zu 30 Minuten. Mehr Urlaub bis 30 Tage je nach Arbeitsausfgabe. Viele Prämien, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Ostergeld, Geburtstagsgeld, Cornageld 2000 Euro und Inflationsausgleichsgeld 3000 Euro für alle Mitarbeiter. Tank und Einkaufsgutscheine. Marken Arbeitskleidung nach Wunsch. Gratis Getränke. Gute Parkmöglichkeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gebäude ist mangelhaft.

Verbesserungsvorschläge

Gebäude insgesamt. Noch mehr Löhne und Gehälter verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Es geht immer fair zu. Probleme werden besprochen und erfragt. Jede Woche gibt es irgendwelche Mitarbeitermotivationen zb. belegte Brötchen, Grillen für alle, Suppe, Wurst mit Semmel, Eiersalatsemmeln, Pizza usw.

Image

sehr gut

Work-Life-Balance

Es wird sehr auf Urlaubsplanung in gegenseitigem Interesse geachtet. Es wird auch Erholungsbeihilfe bezahlt je nachdem wie die privaten Familienverhältnisse sind. Wenn verheiratet mehr und wenn man Kinder hat auch mehr.

Karriere/Weiterbildung

Die Karieremöglichkeiten sind überdurchschnittlich hoch bis unbegrenzt. Man kann sich von geringen Anforderungen bis zu Hochqualifiiertem entwickeln.

Gehalt/Benefits

überdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird fair gehandelt. Kaffeemaschine, Mikrowellen vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang der Mitarbeiter unztereinander ist sehr gut und wird gefördert und gewünscht.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ältere Mitarbeiter und es wird immer versucht eineLösung zu finden und die Arbeit zu erleichtern.

Vorgesetztenverhalten

Es werden Probleme besprochen und bestmöglich abgestellt. Es gibt faire Ziele und entsprechende überdurchschnittliche Bezahlung.

Arbeitsbedingungen

Nicht immer gut. Das Gebäue ist nicht immer geeignet. Im Jahr 2024 soll ein Neubau entstehen. Die Arbeitsmittel und Werkzeuge sind sehr modern.

Kommunikation

Es gibt oft Meetings. Leider funktioniert es aus unterschieldichen Gründen nicht perfekt. Es wird deshalb einzeln mit den Mitarbeitern gesprochen.

Gleichberechtigung

Es geht sehr fair was Gleichberechtigung betrifft zu. Es wird kein Unterschied zwischen Frauen und Männern und zwischen Ausländischen und Deutschen Mitarbeitern gemacht. Es arbeiten mehr Frauen als Männer in der Firma.

Interessante Aufgaben

Man merkt den Fachkräftemanhgel und der gewollte Ablauf ist schwierig umzusetzen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich habe dort gearbeitet und kann die Firma nicht empfehlen. Die erste positive Bewertung kann ich nicht nachvollziehen.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich IT in Löbau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sven PaulickGeschäftsführer

Dringende Bitte: Niemals Bewertungen anderer verurteilen, hilft weder anderen noch uns. Er hat nie wirklich bei uns "gearbeitet". Hat sich als "Programmierer" ausgegeben. Tatsächlich hat es sich in der Probearbeit gezeigt, dass überhaupt keine Kenntnisse vorhanden sind. Das Wichtigste für ihn war, nach Feierabernd andere Arbeiten ausführen. Suchte nur einen der für wenig bis nichts viel bezahlt.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird P&P Handelsgesellschaft durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden P&P Handelsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich P&P Handelsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.