19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Arbeitgeber mit Aufstiegsschancen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT in Schwaig bei Nürnberg gearbeitet.
Work-Life-Balance
Spannende firmenevents bringen die kollegen auch nach der arbeit zusammen.
Karriere/Weiterbildung
Gute Arbeit wird belohnt und Aufstiegschancen werden offen dargelegt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toxische Führungskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Schwaig bei Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt sind wirklich gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden werden nicht nur “gern gesehen”, sondern faktisch erwartet. Eine gesunde Work-Life-Balance ist schwer möglich.
Führungskultur: Der Umgangston aus der oberen Führungsebene ist teils abwertend und respektlos. Mitarbeitende werden unter Druck gesetzt statt wertschätzend geführt.
Entscheidungen wirken häufig stark kostengetrieben, teils zulasten von Mitarbeitenden und Nachhaltigkeit in Prozessen.
Verbesserungsvorschläge
Klare Regeln zu Überstunden (Erfassung, Ausgleich, Planung) und realistische Ressourcenplanung.
Führungskräfteentwicklung: respektvolle Kommunikation, Feedbackkultur, Konfliktfähigkeit.
Mehr Fokus auf Mitarbeiterbindung statt kurzfristiger Kostenoptimierung.
Arbeitsatmosphäre
Im Team ist die Stimmung grundsätzlich gut und kollegial. Gleichzeitig sorgt der dauerhafte Leistungsdruck und die Erwartung von Mehrarbeit für eine spürbare Grundanspannung.
Image
Nach außen wirkt das Unternehmen professionell und leistungsstark. Intern passt dieses Bild nicht immer zur gelebten Kultur und zur Belastungssituation.
Work-Life-Balance
Überstunden sind nicht die Ausnahme, sondern werden implizit (und teils explizit) erwartet. Planbarkeit für Privatleben und Erholung bleibt dadurch oft auf der Strecke.
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklung passiert eher „on the job“ als durch planvolle Förderung. Klare Perspektiven, Budget und Zeit für Weiterbildung sind ausbaufähig.
Gehalt/Benefits
Leistung wird erwartet, spiegelt sich aber nicht immer angemessen in Gehalt oder Ausgleich für Mehrarbeit wider. Transparenz bei Gehaltsentwicklung/Benefits könnte deutlich besser sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen wird das Thema teils positiv dargestellt, intern hat es jedoch nicht immer Priorität gegenüber kurzfristigen Kennzahlen. Nachhaltige Entscheidungen werden aus meiner Sicht zu selten konsequent verfolgt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter Kolleg:innen ist eine echte Stärke – man unterstützt sich gegenseitig und zieht gemeinsam durch. Ohne das Team wäre die Belastung für viele deutlich schwerer zu tragen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung älterer Kolleg:innen wird im Alltag meist geschätzt. Unter Zeitdruck fehlt aber manchmal die Geduld, was unnötig zu Spannungen führen kann.
Vorgesetztenverhalten
Der Führungsstil wird aus meiner Sicht zu wenig wertschätzend gelebt; Kritik kommt eher von oben herab als konstruktiv. Respektvoller Umgang und Anerkennung müssten deutlich stärker im Fokus stehen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel und Setup sind grundsätzlich okay, aber die Personal-/Ressourcenplanung wirkt zu knapp. Dadurch entsteht regelmäßig Mehrarbeit, die vermeidbar wäre.
Kommunikation
Im operativen Alltag klappt die Abstimmung im Team meist gut. Von oben ist die Kommunikation oft kurzfristig, wenig transparent und wirkt eher druckgetrieben als lösungsorientiert.
Gleichberechtigung
Im Team wird grundsätzlich fair miteinander umgegangen. Auf Führungsebene wirkt es jedoch nicht immer konsequent so, als würden alle Stimmen gleich viel Gewicht haben.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind anspruchsvoll, abwechslungsreich und fachlich spannend. Wer Verantwortung mag, kann viel lernen – allerdings oft unter hoher Taktung.
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Arbeitgeber mit viel Entwicklungspotenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich IT in Schwaig bei Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität im Arbeitsalltag, Kollegenunterstützung im Daily Business, Mitarbeiterevents
Arbeitsatmosphäre
Sehr entspannte und lockere Arbeitsweise wenn man seine Aufgaben selber sich gut aufteilen kann
Work-Life-Balance
Man kann private Termine und Arbeit kombinieren und einteilen wie es einem passt
Karriere/Weiterbildung
Zertifizierungen in den Fachbereichen sind nach Absprache ohne Probleme möglich. Allgemein die Weiterbildung bleibt auf jeden Fall nicht stehen
Gehalt/Benefits
Wenn man Leistung bringt, wird man auch entsprechend gut vergütet.
Kollegenzusammenhalt
Die Gegenseitige Unterstützung im gesamten Unternehmen ist top. Man hilft sich in allen Belangen bzw. Themen, wodurch niemand im Stich gelassen wird
Vorgesetztenverhalten
Sehr transparent aufgrund von einer DU´z Kultur. Themen werden direkt kommuniziert und man fühlt sich abgeholt
Arbeitsbedingungen
Top Ausstattung sowohl im Büro als auch im Homeoffice
Kommunikation
Wenn etwas von beiden Seiten nicht passt, wird das klar kommuniziert
Interessante Aufgaben
Ich selbst habe als IT Operations Engineer gearbeitet und meine Aufgaben waren tagtäglich variabel, was den Alltag abwechslungsreich gestaltet hat
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Cooles, junges Unternehmen das Leistung fordert und fördert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT in Schwaig bei Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich alles.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den massiven Leistungsdruck, Demotivierende Gespräch trotz massiver Eigeninitiative.
Verbesserungsvorschläge
Aktuell nur wenig. Versuchen auf dem aktuellen Kurs zu bleiben. Wird durch Wachstum zusehends schwieriger (habe ich in anderen Firmen bereits erlebt).
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre dort ist top. Von Tag 1 an wird man sehr herzlich vom gesamten Team willkommen geheißen.
Image
PE kennt sich selbst und nichts davon was nach außen repräsentiert wird entspricht nicht der Wahrheit. Intern wird nur gut über den Arbeitgeber gesprochen.
Work-Life-Balance
Viel zu tun und viele Überstunden, diese werden fair abgegolten. Das Privatleben leidet dennoch. Wer gern ein „normales“ Leben“ mit einem „9 to 5“ Job hat, für den ist die PE wohl eher nichts. So zumindest meine Erfahrung.
Karriere/Weiterbildung
Hier kann man sich massiv weiterentwickeln, wenn man dem massiven Leistungsdruck einmal standhalten kann. Anfangs ist es sehr hart und ich habe es leider nicht geschafft. Dennoch weiß ich welche Chance zur Entwicklung man bei PE hat und diese sollte wahrgenommen werden, wenn die Chance kommen sollte.
Gehalt/Benefits
Gehalt war angemessen für meine Position. Mitarbeiter bekommen ihre (Über)Stunden ab einem gewissen Schwellwert als Erfolgsbeteiligung zusätzlich zum Gehalt abgegolten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung im Büro könnte besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist eines der großen Highlights bei der PE. Jeder supportet jeden und das ist zu 100% ernst gemeint und wird von allen gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt auch eine Handvoll ältere Kollegen in dem überwiegend jungen Team. Diese werden genauso wertschätzend und familiär behandelt wie der Rest.
Vorgesetztenverhalten
Sowohl seitens des Geschäftsführers als auch meines direkten Vorgesetzten wurde ich stets respektvoll und gleichwertig behandelt.
Arbeitsbedingungen
Moderne Büro, moderne Arbeitsmittel. Jeder Schreibtisch ist höhenverstellbar. So lässt es sich gut arbeiten.
Kommunikation
Kommunikation könnte meiner Erfahrung nach besser sein. Mir wurden oft Feedbacks oder Lernerfahrungen gegeben, die sich eher demotivierend anfühlten als motivierend. Das diese als „wachrütteln“ für mich gemeint waren, wurde mir erst nach meiner Kündigung durch Gespräche klar. Wie die Kommunikation in anderen Abteilungen ist, kann ich nicht beurteilen aber wohl besser.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenfeld ist interessant und vielschichtig und führt einen schnell, sehr tief in Themen ein. Für mich persönlich war das irgendwann sehr überfordernd. Der Input ist qualitativ sehr gut aber auch sehr viel.
Gleichberechtigung
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Ein moderner Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Schwaig bei Nürnberg gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützung durch Spenden an soziale Projekte.
Arbeitsbedingungen
Modernes geräumiges Büro im 1. und 2. OG, neueste Technik, Fitnessbereich im Aufbau.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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moderner IT-Dienstleister mit Erfolgsrezept
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Schwaig bei Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Home-Office Möglichkeiten, die regelmäßigen Teamevents, ein dynamisches Team, was zusammen hält
Arbeitsatmosphäre
moderne Räumlichkeiten inkl. Fitness- und Saunabereich
Work-Life-Balance
Möglichkeit im Home-Office zu Arbeiten mit flexibler Zeiteinteilung, kein klassischer 9-to-5-Job
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spenden an soziale Einrichtungen / Träger, Baumpflanzungen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind sehr erwünscht und werden gefördert
Arbeitsbedingungen
Technik ist auf dem neuesten Stand, individuelles Arbeitsmaterial wird zur Verfügung gestellt
Gehalt/Benefits
faire Bezahlung, Engagement wird honoriert, Möglichkeit für Firmenwagen- und Jobrad-Leasing, Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
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Experten mit viel Know-how!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Schwaig bei Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
moderne Räumlichkeiten mit sehr vielen Erholungsmöglichkeiten
Work-Life-Balance
Sehr gute Kombination von Privat- und Berufsleben
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und persönliche Entwicklung sind erwünscht und werden gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Auf die Kolleginnen und Kollegen ist in jeder Situation Verlass!
Umgang mit älteren Kollegen
Kompetenz ist entscheidend, nicht Alter
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiärer IT-Dienstleister auf Wachstumskurs
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Schwaig bei Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Arbeitsklima
Karriere/Weiterbildung
Es werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten.
Gehalt/Benefits
Eher überdurchschnittliches Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Menschen sind genauso im Team willkommen
Arbeitsbedingungen
Neue Technik, ergonomische Arbeitsplätze und klimatisierte Büros
Kommunikation
Lockere Kommunikationen zwischen den Kollegen
Gleichberechtigung
Jeder wird unabhängig vom Geschlecht gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Viele verschiedene und herausfordernde Aufgaben
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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Ein sehr moderner und familienfreundlicher Arbeitgeber mit Herz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Schwaig bei Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modernes Arbeitsklima, familiäre Atmosphäre, spannende Aufgaben, tolle Mitarbeiterevents
Arbeitsatmosphäre
Sehr moderne Räume mit Fitness und Sauna & ein tolles, multikulturelles Team
Work-Life-Balance
Schnell wachsende Firma mit spannenden Aufgaben
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind gewünscht, jeder Mitarbeiter soll fachlich am Ball bleiben und wachsen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gemeinnützige Projekte werden unterstützt
Kollegenzusammenhalt
Familiäre Arbeitsatmosphäre, angenehme Fehlerkultur, jeder hilft jedem
Arbeitsbedingungen
Auch auf individuelle Bedürfnisse wird eingegangen
Kommunikation
Sehr moderne Kommunikationswege, auf den jeweiligen Zweck angepasst
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die coolste Firma, die ich je kennengelernt habe.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Schwaig bei Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das coole Gesamtpaket - es passt einfach alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt echt nix zu meckern
Arbeitsatmosphäre
TOP von A bis Z - Ein cooles Büro mit kleinem SportStudio, Sauna, Entertainment und vielem mehr.
Image
Die Kunden arbeiten sehr sehr gerne mit uns, das merkt man und kommt auch oft mal in einem Meeting rüber. Wir haben wohl viel mehr Anfragen von Kunden, als wir annehmen können. Das freut mich sehr.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten hat heut glaub ich fast jeder in der IT, hier kann ich das auf meinen Tag anpassen und z.B. auch im Büro zum Sport oder in die Sauna gehen - sehr cool.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird z.B. was gespendet
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Angebote für Zertifizierungen, da sind echt knackige Prüfungen dabei - jeder kann so viel er möchte
Kollegenzusammenhalt
Egal was ansteht, jeder hilft hier jedem, zu jeder Zeit. Einfach cool. Das kenne ich ganz anders aus der Vergangenheit
Vorgesetztenverhalten
Es gibt eigentlich nur den Geschäftführer, ein straighter Typ.
Arbeitsbedingungen
TOP von A bis Z - Ein cooles Büro mit kleinem SportStudio, Sauna, Entertainment und vielem mehr.
Homeoffice, wie arbeiten im Büro ist beides flexibel möglich. Ganz wie es zu einem passt.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Technikmeetings für alle Tekkies und Jourfixe mit dem Team, sowie ein monatliches Meeting, wo man sich mal wieder persönlich sieht.
Gehalt/Benefits
Viele Events und gemeinsame Stunden
Interessante Aufgaben
Definitiv kommen jeden Tag, Woche neue und herausfordernde Aufgaben rein. Man merkt das wir an den neuesten Top Technologien dran bleiben wollen - und das nicht nur behaupten. In den Technikmeetings bekommen wir dann auch Updates zu Themen des Teams. Echt super.
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird premier experts durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 80% der Bewertenden würden premier experts als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich premier experts als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.