Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

prima-med 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ein Unternehmen im Wandel, das viele Chancen bietet

3,5
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Unternehmensmentalität ist auf die Zukunft und Fortschritt gerichtet.

Arbeitsatmosphäre

Viele Aufgaben werden zunehmend von den Vorgesetzten an Mitarbeiter übertragen. Wer sich einbringt/mehr einbringen möchte, kann auch mehr Verantwortung übernehmen. Das Verhalten der Vorgesetzten ist fair und Probleme werden in Mitarbeitergesprächen geklärt.

Kommunikation

Die aktuelle Situation und Projekte/Pläne des Unternehmens werden regelmäßig und transparent kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen rücken immer mehr zusammen, die Stimmung wird zunehmend besser. Vereinzelte Konflikte bleiben natürlich nicht aus.

Work-Life-Balance

Bei mehreren Krankheitsausfällen kann es dazu kommen, dass Überstunden nötig sind. Diese werden jedoch erfasst und können kurzfristig abgebaut werden.

Vorgesetztenverhalten

Offen für neue Ideen, Probleme werden in Gesprächen geklärt und Entscheidungen werden rational getroffen.

Interessante Aufgaben

Neben dem Tagesgeschäft werden derzeit viele Projekte durchgeführt. Wer sich dort einbringen möchte, bekommt die Chance, die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten.

Gleichberechtigung

In den Führungspositionen und Teamleitungen sind sowohl Männer als auch Frauen vertreten.

Arbeitsbedingungen

Die alte Geräte werden nach und nach durch neue ersetzt.
Bei hohen Temperaturen wird es in den Büros leider auch sehr warm.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zunehmende Digitalisierung spart Papier. Auf Mülltrennung wird geachtet.

Gehalt/Sozialleistungen

Als Student ist das Gehalt angemessen.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Schulungen halten den Wissensstand aktuell. Bedingt durch die Betriebsgröße, halten sich die Aufstiegschancen in Grenzen.


Umgang mit älteren Kollegen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden