Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
61 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Vieles
Führung austauschen
Fürchterliche Vorgesetzte
Leider nichts
Es gibt zu viele kleine und große Probleme, die den Arbeitsalltag erschweren.
Austausch der gesamten Führungsebene
Zu viel Druck von oben
Leider schlecht.
Mal gehört, aber nicht hier
Kaum eine Chance, wenn man weiblich und Ausländer ist.
Zahlen nur das Nötigste.
Wird groß geschrieben, aber kaum gelebt
Nur die Not schweißt zusammen
Kein Verständnis für diese Menschen. Schaffen sie angeblich ihre Leistung nicht, werden sie gekündigt.
Lügen und Druck erzeugen, ihr einziges Mittel.
Einfach nur miserabel
Keine präzisen Anweisungen
Männliche und deutsche Mitarbeiter werden bevorzugt.
Jeden Tag, das selbe
Vielen Dank für Deine Bewertung! Deine Kritik zu Führung, Druck, Gleichberechtigung und Arbeitsbedingungen haben wir aufmerksam gelesen und nehmen sie als sehr wichtigen Impuls zur Reflexion.
Gerne stehen wir Dir für einen persönlichen Austausch zur Verfügung. Du kannst Dich dafür jederzeit vertraulich an unser HR-Team wenden.
Viele Grüße
Dein Primus Service HR-Team
Selbstständige Gestaltung des Arbeitsplatzes und viel eigene Entschidungsfähigkeit
Unprofessionelles Verhalten der GF. Versprechungen werden nicht eingehalten, sogar Kunden gegenüber. Zu wenig Strukturen!
Austausch der GF
Gestaltet die FK an seiner Stelle selbst.
Relativ unbekannt
Teils selbst zu gestalten, absagen von Terminen wird nicht gern gesehen, selbst wenn die Urlaub die Begründung ist.
Je nach Region und Führungsebene unterschiedlich
Unprofessionell! GF hat sich nicht im Griff und handelt sehr aus Emotionen heraus. Grenzt schon an Schikanirung. Bereichsleitung hingehen top.
Heute so, morgen so. Übermorgen wieder anders!
Gehalt relativ fair.
Bei einem wird Fehlverhalten konsequent ignoriert, andere werden wegen Kleinigkeiten bloßgestellt und Fehler werden gesucht.
Sehr unterschiedliches Tätigleitsfeld!
Vielen Dank für Deine offene Bewertung! Es freut uns, dass Du den Gestaltungsspielraum in Deiner Funktion positiv hervorhebst. Besonders wichtig ist für uns, dass Du die Arbeitsatmosphäre trotz Deiner Kritikpunkte insgesamt gut wahrnimmst. Gleichzeitig nehmen wir Deine klar formulierten Hinweise zu Geschäftsführung, Strukturen und Kommunikation sehr ernst.
Viele Grüße
Dein Primus Service HR-Team
Fällt mir keiner ein. Den Parkplatz
Vieles
Schmeisst den Chef der Küche raus. Sorgt für schlechtes Klima. Fühlt sich wichtig hoch 10. Ist nicht geradeaus!!! Eher link hintenrum. Mobt die Kollegen
Nicht in Ordnung
Na geht sooo
Geht sooo.
Keine
Eher schlecht als recht
Bewußt
Sehr fragwürdig
In Ordnung
Küchenchef ist ein wichtigtuer
Katastrophe
Wichtigtuer dabei.
Eher schlecht
Keine
Vielen Dank, dass Du Deine Erfahrungen so offen teilst. Wir nehmen Deine Schilderungen zu Führungsverhalten und Arbeitsbedingungen sehr ernst und möchten sie besser verstehen. Melde Dich dazu gerne (auch anonym) unter info@primus-service.de oder +49 (0) 221 977070. Unsere Kolleg:innen in der Zentrale leiten Dich vertraulich an die Personalabteilung weiter.
Viele Grüße
Dein Primus Service HR-Team
Leider gar nichts
Führungsebene
Kommunikation
Gehaltsstruktur
Führungspersonal schulen,
Betriebrat respektieren und einfluss gestatten,
den Menschen als genau diese sehen und nicht nur als Mittel zum Zweck das austauschbar ist
Abgesehen von der Führungsebene okay
Nach außen immer alles klasse, Intern katastrophe
Unflexible aber in der Branche nicht schlecht
Nicht existent
Lächerlich
Gut
Geht besser speziell nach 20 Jahren im selben Betrieb auch wenn der Träger schon öfters gewechselt hat
Respektlos, Eigensinnig
Nicht existent
Abfällige kommentare hinter dem Rücken anderer aufgrund von Geschlecht oder Herkunft sind leider normal (bsp. Was soll Ich mit den Abou Chakers hier?)
Nicht wirklich
Danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen mit uns zu teilen. Auch kritisches Feedback hilft uns, ein Bild davon zu bekommen, wie Strukturen, Zusammenarbeit und Rahmenbedingungen im Arbeitsalltag wahrgenommen werden. Solche Rückmeldungen nutzen wir, um Themen gezielt zu prüfen und weiterzuentwickeln.
Deine Einschätzung zur Arbeitsatmosphäre und Kommunikation nehmen wir als Ansatzpunkt auf, um mehr Klarheit, Verlässlichkeit und Transparenz in Abläufen zu schaffen.
Wenn Du Deine Eindrücke noch genauer schildern möchtest, kannst Du Dich jederzeit vertraulich an unser HR-Team wenden.
Viele Grüße
Dein Primus Service HR-Team
Mitarbeiter werden als Ware gesehen.
Mehr die Meinung der operativen hören und annehmen.
Hinter seinen Mitarbeitern stehen.
Durch Personalmangel und immer mehr Aufträge sind viele Mitarbeiter gereizt
Meist gut Planbar aber durch immer wiederkehrende Abendveranstaltungen muss man auch oft einspringen
Die meistens unterstützen sich trotz aller Widrigkeiten
Ab BL Katastrophal
Die Kommunikation mit BL und GF war faktisch nicht vorhanden
Vielen Dank für Deine ehrliche Rückmeldung. Wir nehmen Feedback dieser Art als Anlass, Prozesse, Kommunikation und Führungsarbeit weiter zu hinterfragen und zu verbessern.
Deine Aussagen zu Personalmangel und zur Belastungssituation haben wir aufmerksam gelesen. Den Wunsch nach stärkerer Einbindung operativer Mitarbeitender verstehen wir als konstruktiven Impuls.
Für ein weiterführendes Gespräch kannst Du Dich jederzeit an unser HR-Team wenden. Wir nehmen uns gerne Zeit für einen persönlichen Austausch.
Viele Grüße
Dein Primus Service HR-Team
Nix
Alles
Die neuen Führungskräfte austauschen
Leider nichts
Die ältere Kollegen werden wie das letzte behandelt
Einfach fehl am Platz
Katastrophal
Katastrophal
Bei anderen Firmen verdient mann sehr viel mehr
Immer das selbe
Danke, dass Du Dir die Zeit für diese Bewertung genommen hast. Auch wenn Deine Einschätzung kritisch ausfällt, nehmen wir die genannten Punkte als wichtigen Anstoß zur Weiterentwicklung und haben Dein Feedback aufmerksam zur Kenntnis genommen.
Wir laden Dich ein, Deine Anmerkungen auch im direkten Dialog mit unserem HR-Team zu teilen. Für ein Gespräch stehen wir jederzeit bereit.
Viele Grüße
Dein Primus Service HR-Team
Zahlt pünktlich und beim Ausscheiden wurde alles korrekt abgegolten
Durch Aktionen ist eine Langfristige Speisplanerstellung schwierig. Jeden Monat ein anderes Motto ist war spannend und gut, man muß den Speiseplan durch die "Muß-Aktionen" anpassen. Kostet Zeit...
Mehr Zeit und Geduld für Onboarding
Könnte aufrichtiger sein
Durchwachsen
Einarbeitung "learning by doing" neben/mit der Hauptaufgabe kostet Freizeit...
Standart
Gut, gleichte vieles aus Prämien ect.
Gute Nachhaltigkeits-Politik
Je größer das Unternehmen, desto gemischter die Kollegen
Die "jungen Stars" wissen vieles besser- Internet ....
In meinem Fall durch Vorgesetztenwechsel beglückt worden durch "neue Besen" mit Hunger auf Erfolg und Karriere.....
...für die Aufgabenbreite nicht ausgelegt...
eher spährlich
Sehr gut
Sportlich, jeden Tag - viele Outlets und keines für die Arbeit geeignet und vorbereitet...
Vielen Dank für Deine offene und zugleich positive Bewertung. Es freut uns, dass Du Aspekte wie pünktliche Zahlung, Nachhaltigkeit und Gleichberechtigung anerkennst.
Gleichzeitig nehmen wir Deine Hinweise zu Onboarding, Kommunikation und Arbeitsorganisation aufmerksam wahr. Rückmeldungen wie Deine helfen uns, Abläufe weiter zu strukturieren und neue Mitarbeitende noch gezielter zu unterstützen.
Viele Grüße
Dein Primus Service HR-Team
Lange Zugehörigkeit wird anerkannt
Neue Chefs stellen sich nicht vor
Die Führung müssten einen Kurs machen für Personalführung
Durchwachsen
Eigentlich sehr gut
Menschenführung nicht so gut
Nicht sehr gut
Vielen Dank, dass Du Deine Erfahrungen hier schilderst. Wir nutzen Rückmeldungen wie diese, um interne Strukturen und die Qualität von Führung und Kommunikation zu reflektieren.
Deine Hinweise zu Führungs- und Zusammenarbeitsaspekten haben wir aufmerksam gelesen. Das Thema Führungsschulungen adressieren wir bereits seit längerer Zeit durch entsprechende Maßnahmen und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
Wenn Du Deine Erfahrungen näher erläutern möchtest, steht Dir unser HR-Team jederzeit für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung.
Viele Grüße
Dein Primus Service HR-Team
Das er immer für mich da ist
Nichts
Keine
Vielen Dank für Deine ausgezeichnete Bewertung! Es freut uns sehr, dass Du uns als Arbeitgeber klar weiterempfiehlst und das Gesamtpaket aus Arbeitsatmosphäre, Führung und Entwicklungsmöglichkeiten so positiv erlebst.
Besonders Deine Aussage, dass Du dich unterstützt und gut aufgehoben fühlst, zeigt uns, wie wichtig eine verlässliche Zusammenarbeit ist und wir hier auf einem guten Weg sind. Wir schätzen Dein Feedback sehr!
Viele Grüße
Dein Primus Service HR-Team
So verdient kununu Geld.