38 von 124 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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Score-Details
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
38 von 124 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 97%
Viel Teamgeist und spannende Herausforderungen im SAP Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der starke Teamgeist, die flexible Arbeitsweise und die Unterstützung durch erfahrene Kollegen machen das Arbeiten angenehm
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre mit hilfsbereiten Kollegen und einem guten Teamzusammenhalt. Man fühlt sich schnell integriert und wertgeschätzt
Image
prismat wird als kompetenter und zuverlässiger Partner wahrgenommen
Work-Life-Balance
Besonders positiv finde ich die Möglichkeit, mobil zu arbeiten und den Arbeitsalltag flexibel zu gestalten. Das schafft viel Vertrauen und Eigenverantwortung
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Möglichkeiten, sich in neue Fachbereiche einzuarbeiten und praktische Erfahrung in unterschiedlichen Projekten zu sammeln. Weiterbildung und persönliche Entwicklung werden unterstützt
Gehalt/Benefits
Insgesamt angemessene Rahmenbedingungen mit fairer Vergütung und soliden Zusatzleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch flexible Homeoffice Möglichkeiten und digitale Zusammenarbeit werden unnötige Wege reduziert.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr stark. Man unterstützt sich gegenseitig, hilft bei Problemen und arbeitet gemeinsam an Lösungen, auch in stressigen Situationen
Umgang mit älteren Kollegen
Es herrscht ein angenehmes Miteinander zwischen jüngeren und älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzendes und professionelles Verhalten der Führungskräfte. Man erhält Unterstützung bei fachlichen Themen und wird in seiner Weiterentwicklung gefördert. Feedback wird offen kommuniziert und eigene Ideen werden ernst genommen.
Arbeitsbedingungen
Die technischen Voraussetzungen und Arbeitsmittel sind auf einem guten Stand. Man bekommt die nötige Unterstützung, um effizient arbeiten zu können
Kommunikation
Die interne Kommunikation ist freundlich und lösungsorientiert
Gleichberechtigung
Unterschiedliche Meinungen und Persönlichkeiten werden respektiert.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist sehr vielseitig und kein Tag ist wie der andere.Man bekommt früh Verantwortung übertragen und kann aktiv an Lösungen und Verbesserungen mitarbeiten
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Sie sind nicht nur Arbeitgeber, sondern auch eine zweite Familie.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie sind für einen da, wenn man sie braucht – auch in Zeiten von langer Krankheit. Sie lassen einen nicht fallen wie eine heiße Kartoffel.
Ich kann nur bestätigen, was andere über Prismat geschrieben haben: Sie sind ein großartiger Arbeitgeber. Ich sehe Prismat wie eine zweite Familie und nicht als Arbeitgeber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt derzeit nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
bleiben Sie, wie Sie sind.
Arbeitsatmosphäre
Entspannt und sehr offen, auch in Zeiten von Stress.
Image
Sehr gut
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
Was sehr gut ist, ist das 3-monatige Onboarding-Programm namens Liftoff für neue Mitarbeiter. Die internen Webinare, Kurse und der Wissenstransfer sind sehr gut.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt könnte besser sein, aber ich denke, das denkt jeder, egal wo man arbeitet. Die Sozialleistungen sind sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr Gut.
Kollegenzusammenhalt
In Zeiten der Not gibt es immer jemanden, der Ihnen helfen oder Sie beraten kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Da ich selbst zu dieser Kategorie gehöre, kann ich bestätigen, dass das Alter in diesem Unternehmen keine Rolle spielt.
Vorgesetztenverhalten
Ich könnte hier sitzen und stundenlang über dieses Thema schreiben. Die Türen sind immer offen, vom Teamleiter bis zum Chef, wenn man ein Problem hat, sind sie für einen da.
Arbeitsbedingungen
Sehr Gut.
Kommunikation
Sehr offen, unabhängig vom Thema
Gleichberechtigung
Gut.
Interessante Aufgaben
Ja
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Arbeitgeber-Kommentar
Agnes KrzyzanskiHR Business Partner
Liebe Prismonautin, lieber Prismonaut,
vielen Dank für deine ausführliche und sehr positive Bewertung! Es freut uns besonders zu lesen, dass du dich bei uns wie in einer zweiten Familie fühlst.
Dein Feedback zum Führungsverhalten und der offenen Türen-Politik bedeutet uns viel. Dass du die Unterstützung - gerade auch in schwierigen Zeiten - so positiv hervorhebst, bestärkt uns in unserem Ansatz, füreinander da zu sein. Auch deine Einschätzung zum Kollegenzusammenhalt und der entspannten Arbeitsatmosphäre zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Super finden wir auch, dass du unser Onboarding-Programm "Liftoff" und die Weiterbildungsmöglichkeiten schätzt. Beim Thema Gehalt nehmen wir dein Feedback mit - auch wenn du richtig bemerkst, dass dies ein generelles Thema ist.
Dein Wunsch "bleiben Sie, wie Sie sind" ist für uns Kompliment und Ansporn zugleich. Wir werden weiterhin alles dafür tun, ein Arbeitgeber zu sein, bei dem sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und unterstützt fühlen.
Danke für dein Vertrauen und deine offenen Worte!
Viele Grüße
Agnes aus dem HR-Team
Klasse Zusammenhalt, hier zählt man als Mensch nicht nur als Arbeiter
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei prismat GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man zählt nicht nur als Arbeiter, sondern auch als Mensch. Lob ist kein Fremdwort, sondern wird laufend gelebt.
Planungen werden im großen Stil geführt. Damit werden Überlastungen vermieden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn mir etwas auffällt, werde ich es an meinen Vorgesetzten kommunizieren :-)
Verbesserungsvorschläge
Wenn mir etwas auffällt, werde ich es an meinen Vorgesetzten kommunizieren :-)
Arbeitsatmosphäre
Es wird nicht nur das Erreichen des Ziels gelobt, sondern auch während dem Weg bereits Lob ausgesprochen. Es wird mit Rat und Tag zur Seite gestanden.
Image
Ich war am Anfang sehr kritisch, ob die Bewertungen auf den Plattformen der Wirklichkeit entsprechen. Das was auf den Plattformen zu finden ist, kann ich nur bestätigen. Den Spirit, den die Firma hat, ist lobenswert :-)
Work-Life-Balance
Arbeit und privates Leben lässt sich sehr gut vereinbaren. Es wird nicht nur geredet, dass eine gute Work-Life-Balance existiert, sondern man kann Arbeit und Familie sehr gut miteinander vereinbaren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Engagement wird gelebt. Ehrenamtliche Tätigkeiten von Mitarbeitern werden unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Es wird sich nicht nur bei Problemen zusammengesetzt, sondern während dem ganzen Prozess. Hiermit erlangt man Synergieeffekte, die sich positiv im Team halten.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen der älteren Kollegen wird sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte achten explizit darauf, dass eine Überlastung nicht stattfindet. Gelobt wird nicht nur von der Vorgesetzten sondern auch im Team untereinander.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind sehr gut für die Arbeiten ausgelegt.
Kommunikation
Firmeninformationen, wie Zahlen, Projekte und Veränderungen werden an die Mitarbeiter weiter gegeben. Die Kommunikation in den Teams ist sehr gut. Hierbei hat man mehrere Kanäle, um dies auch für die Zukunft zu dokumentieren.
Gehalt/Benefits
Prismat zahlt ein faires Gehalt. Dieses kommt immer pünktlich. Außerdem wird eine Zusatzkrankenversicherung und eine Unfallversicherung für die Mitarbeiter angeboten.
Gleichberechtigung
Herkunft, Geschlecht, Neigungen und Einstellungen spielen keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Arbeit. Selbst nach Jahren im SAP EWM Bereich lernt man immer wieder neues kennen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Agnes KrzyzanskiHR Business Partner
Liebe Prismonautin, lieber Prismonaut,
vielen Dank für deine Bewertung und dein positives Feedback auf dieser Plattform! Wir schätzen es sehr, dass du dir die Zeit genommen hast und eine so ausführliche Bewertung geschrieben hast.
Wir freuen uns, dass du dich bei uns wohlfühlst und mit uns als Arbeitgeber zufrieden bist.
Es ist toll zu lesen, dass du so viele Punkte bzw. alle Punkte, insbesondere die Arbeitsatmosphäre, die Kommunikation und den Zusammenhalt, positiv hervorhebst.
Wertschätzung ist für uns der Motor der Produktivität. Lob macht eine gute, konstruktive Atmosphäre, sorgt für eine gelungene Zusammenarbeit und zaubert ein Lächeln ins Gesicht. Und all das sorgt für eine erfolgreiche Motivation und Mitarbeiterbindung.
Wir bedanken uns an dieser Stelle für deine Loyalität und deinen Einsatz im Team und freuen uns sehr auf die weitere Zusammenarbeit mit dir!
Viele Grüße
Agnes aus dem HR-Team
Mehrfachbewertung
Toller Arbeitsgeber, volle Empfehlung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei prismat GmbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das jedem Raum gegeben wird, sich selbst zu enthalten und seine eigene Position im Unternehmen zu finden.
Verbesserungsvorschläge
Sich noch stärker die Änderungen der Gegebenheiten durch das starke Unternehmenswachstum vor Augen zu führen, um weiterhin die prismat als einen klasse Arbeitgeber im Bereich SAP zu profilieren.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima unter der Kollegen, auch in stressigen Projektphasen.
Image
Kein Großkonzern, ein Hidden-Champion im Bereich Logistik im SAP
Work-Life-Balance
Es wird einem die Möglichkeit gegeben seinen Arbeitsalltag frei zu bestimmen. Zudem wurde ein passender Leitfaden gesetzt zw. der Anwesenheit im Büro und dem Arbeiten im Home-Office.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird darauf geachtet, aber Verbesserungspotenzial ist noch vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert! Der Zusammenhalt ist im Leitbild fest verdrahtet, wird gefördert und gelebt. Das regelmäßige feierabendliche Kaltgetränk ist hier nur ein Bonus.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien, so dass immer offene Türen und Ohren für jeden vorhanden sind
Kommunikation
Es gelingt trotz Wachstum an Personen und Standorten die Kommunikation untereinander hochzuhalten.
Gleichberechtigung
Keine Barrieren im Unternehmen vorhanden jeder spricht, respektiert und achtet Jeder Jeden.
Interessante Aufgaben
Durch das Projektgeschäft wechseln sich nicht nur die Kunden, sondern auch die Tätigkeiten variieren.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Agnes KrzyzanskiHR Business Partner
Liebe Prismonautin, lieber Prismonaut,
wow, Deine positiven Worte haben uns umgehauen, wir sind Dir sehr dankbar für die Zeit, die Du dir für eine so ausführliche Bewertung genommen hast!
Das richtige Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben ist uns sehr wichtig. Hier gehen wir sogar einen Schritt weiter und ermöglichen Euch eine 4 + 4 Auszeit (4 Wochen bezahlten und 4 Wochen unbezahlten Urlaub).
Zusammenhalt in den Teams und ein respektvolles Miteinander sind für uns das A und O einer angenehmen Arbeitsatmosphäre. Diese Werte leben alle bei uns.
Selbstverständlich ist uns der Punkt Umwelt-/ Sozialbewusstsein sehr wichtig. Hier schaffen wir z. B. umweltfreundliche Alternativen zu Flaschenwasser, vermeiden Abfall und wir stellen auf digitales Arbeiten um. Zudem haben wir uns vor Jahren die Frage gestellt, wie hoch unser CO2-Fußabdruck ist. Diesen lassen wir jedes Jahr berechnen und schauen, welche Treibhausgasemissionen wir reduzieren oder langfristig vermeiden können. Alle restlichen Emissionen gleichen wir durch Klimaschutzprojekte aus. Nichtsdestotrotz arbeiten wir kontinuierlich daran, unsere CO2 Emissionen weiter zu senken und würden uns sehr freuen, wenn du mit Ideen auf uns zukommst.
Es ist schön, dass Du ein Teil von prismat bist und wir freuen uns auf die weitere gemeinsame berufliche Reise.
Viele Grüße
Agnes aus dem HR-Team
Top Arbeitgeber in der SAP-Beratung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei prismat GmbH in München gearbeitet.
Image
Regional sehr bekannt, überregional noch verbesserungsfähig
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Agnes KrzyzanskiHR Business Partner
Liebe Prismonautin, lieber Prismonaut,
vielen Dank, dass Du dir Zeit für eine so herausragende Bewertung genommen hast. Das positive Feedback freut uns sehr!
Zudem freuen wir uns sehr, dass Du so viel Freude an deinem Job hast. Gerne unterstützen wir Dich auch weiterhin dabei - sei es durch individuelle Weiterentwicklung oder durch unsere gelebten Werte.
Das Image ist das Herzstück im Marketing unseres Unternehmens und die Kollegen verfolgen hier eine klare Strategie. Wir würden uns hier über einen offenen Austausch mit dir sehr freuen: Wie siehst du die prismat? Was liest und hörst du über die prismat? Wir sind offen für ALLES, was gesagt wird.
Lass uns gemeinsam die Zukunft von prismat gestalten.
Viele Grüße
Agnes aus dem HR-Team
Tolles Unternehmen mit klasse Zusammenhalt!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei prismat GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei prismat herrscht ein sehr kollegiales Arbeitsumfeld mit fachlich exzellenten Teams. Für jede Herausforderung finden sich Ansprechpartner, wodurch man enorm viel lernen kann.
Für das Teamgefühl werden regelmäßig Mitarbeiter-Events veranstaltet. Die Kommunikation von Zielen und Entscheidungen ist sehr offen und wird regelmäßig an alle kommuniziert.
Bei Projekten wird darauf geachtet, dass es ein positiver Projekt-Journey für alle Beteiligten ist und es wird auf persönliche Belange geachtet.
Arbeitsatmosphäre
Faires und lockeres Arbeitsumfeld und diverse Firmenevents.
Image
Sehr guter Ruf in der Branche und hohe Identifikation unter den Mitarbeitenden.
Work-Life-Balance
Ausrichtung auf Work-Life-Balance mit Berücksichtigung von persönlichen Umständen.
Karriere/Weiterbildung
Diverse Schulungen, Entwicklungspfade und Unterstützung.
Gehalt/Benefits
Angemessenes Gehalt für die Größe des Unternehmens in Verbindung mit anderen Benefits.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird gut auf persönliche Umstände eingegangen.
Kollegenzusammenhalt
Große Hilfsbereitschaft untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Unterschiede zwischen den vielen jungen und älteren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Offenes Ohr für jedes Problem und begründete Entscheidungen auf jeder Ebene.
Arbeitsbedingungen
Super Hardwareausstattung im Büro, iPhone, ergonomische Arbeitsausstattung, Kaltgetränke, Kaffee, Snacks, ...
Kommunikation
Monatliche Meetings über Ziele und die aktuelle Ausrichtung.
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Interessante Aufgaben
Interessantes Themenumfeld mit Fokus auf Qualität für alle Beteiligten
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Arbeitgeber-Kommentar
Agnes KrzyzanskiHR Business Partner
Liebe Prismonautin, lieber Prismonaut,
vielen Dank für die super Bewertung. Jedes positive Feedback treibt uns weiter an, alles in unserer Macht stehende für die Zufriedenheit unserer Kolleginnen und Kollegen zu tun.
Mitarbeiterevents verbessern das Verhältnis zu Kolleginnen und Kollegen, zu Führungskräften sowie die Einstellung zum Unternehmen und daher legen wir großen Wert darauf, diese regelmäßig durchzuführen. Wir orientieren uns hier an den Erwartungen der Kolleginnen und Kollegen und es freut uns, dass dies entsprechend positiv gesehen wird.
Gut funktionierende Hardware ist für uns eine Grundvoraussetzung! Soll das mobile Arbeiten zur Zufriedenheit aller Beteiligten gelingen, müssen Hardware und Software aufeinander abgestimmt sein. Unsere IT-Abteilung hat diese Herausforderung gemeistert.
Nichtsdestotrotz sind wir stetig dabei, uns zu verbessern und dies gelingt nur mit offenem Feedback! Wenn du also Ideen hast, komme gern auf uns zu- wir sind neugierig.
Viele Grüße
Agnes aus dem HR-Team
Ich bin begeistert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich freue mich jeden Tag den Arbeitstag zu starten. Man fühlt sich hier einfach wohl und hat alles, was man zum erfolgreichen Arbeiten braucht: super Ausstattung, die man sich bis zu einem gewissen Budget selbst zusammenstellen kann. Wenn man im Laufe der Zeit weiteren Bedarf, können kleinere Bestellungen problemlos beantragt werden, ohne dass darüber ewig diskutiert werden muss und es dann abgelehnt wird. Die Mitarbeitenden sind alle sehr herzlich und sorgen damit dafür, dass die Arbeit auch in stressigen Situationen immer noch Spaß macht. Man findet immer ein offenes Ohr und Unterstützung, wenn man sie braucht.
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TOP!
Work-Life-Balance
Insgesamt gut. Es gibt Kernarbeitszeiten von 10-16 Uhr, aber auch wenn mal ein Termin in die Kernarbeitszeit fällt, kann man diese problemlos wahrnehmen. Urlaube können individuell und flexibel (natürlich immer in Absprache mit den eigenen Team-Kolleg*innen und der Führungskraft) geplant werden und es gibt immer einen Spielraum für den einen oder anderen kurzfristigen, spontanen oder notfall-bedingten Urlaubstag.
Die Arbeitszeit wird über ein System erfasst, demnach hält man die Überstunden ganz genau fest und kann diese entsprechend abfeiern.
"nur" 4 Sterne, da es einige Einschränkungen bzgl. des Abfeierns von Überstunden gibt - wie beispielsweise, dass man im letzten Jahresquartal keinen ganzen Tag Freizeitausgleich mehr nehmen darf.
Karriere/Weiterbildung
Das von HR und den Fachbereichen ausgearbeitete Laufbahnmodell bietet allen Mitarbeitenden eine faire und strukturierte Weiterbildung und die Feedbackgespräche helfen dabei eine IST-SOLL-Analyse regelmäßig zu aktualisieren, um sein Entwicklungsziel zu erreichen. Betrachtet werden hierbei die Softskills, Hardskills, Erfahrung (in Jahren und Projekten/Erfolge) und geboten werden externe, interne Schulungen sowie Aufgaben, an denen man wächst.
Gehalt/Benefits
Solides Grundgehalt inklusive Bonus, der in zwei bis drei Teilen ausgezahlt wird jährlich. Das Bonussystem greift für alle Mitarbeitenden und die Höhe richtet sich nach Erfahrungslevel. Es beginnt bei 5% für Junioren und geht auf über 20% für die Management-Ebene.
Viele weitere Benefits: jährliches Budget für Teamsevents, jährliche Seminarreise (gesamtes Unternehmen), Krankenzusatzversicherung, Jobrad, Poolfahrzeuge für Dienstreisen (für diejenigen, die keinen Dienstwagen haben), psycholigischer Beratungsservice, Massagen, große Vielfalt an kostenlosen Getränken, Snacks/Süßigkeiten und Obst, schöne Aufenthaltsräume mit vielen Aktivitätsmöglichkeiten (Kicker, Musikraum, Xbox, Entspannungsraum, Stillraum für stillende Mütter etc.)
"nur" 4 Sterne, da ich insbesondere beim Grundgehalt noch Verbesserungspotential sehe, vor allem für einige einzelne Fachbereiche.
Kollegenzusammenhalt
Starker Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden zeichnet die prismat wirklich aus. Alle sehr herzlich, hilfsbereit und interessiert. Keine Ellenbogenmentalität, es steht immer der gemeinsame Teamerfolg im Vordergrund.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll, vertrauensvoll, ehrlich und humorvoll. Nimmt sich Zeit und hat immer gute Ratschläge, wenn mal etwas nicht wie gewünscht läuft. Fördert die persönliche Weiterentwicklung und ist immer greifbar.
Arbeitsbedingungen
TOP!
Kommunikation
Transparent und ehrlich - und ganz typisch für das freundschaftliche und familiäre Miteinander ausnahmslos per "Du"! Besonders hervorzuheben sind die Geschäftsführung, aber auch die Bereichsleitung, die sich immer Zeit nehmen und Themen direkt besprochen werden können - egal, ob berufliche oder persönliche.
Hinzukommen die obligatorischen, jährlichen Gehalts- und Feedbackgespräche sowie monatliche Strategiemeetings, in denen uns die Geschäftsführung über Neuigkeiten in den einzelnen Fachbereichen und die aktuelle Unternehmensentwicklung informiert (Kunden, Projekte, Umsatzzahlen, anstehende Änderungen, Events etc.).
Interessante Aufgaben
Neben den alltäglichen Aufgaben, hat man immer wieder die Möglichkeit eigene Ideen und Vorstellungen mit einzubringen und daraus ein Projekt zu starten. Dadurch ergeben sich regelmäßig neue, kleinere Projekte, an denen man arbeitet.
"nur" 4 Sterne, da das Aufgabenfeld, in dem ich tätig bin, relativ schnell begrenzt ist und wenn dies ausgeschöpft ist, neue Aufgaben/Verantwortung erst mit einer Beförderung in die nächsten Erfahrungsstufen erreicht werden können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Agnes KrzyzanskiHR Business Partner
Liebe Prismonautin, lieber Prismonaut,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen bei der prismat so ausführlich zu teilen. Dein Feedback ist für uns extrem wichtig und wir nehmen es sehr ernst.
Es freut uns zu hören, dass du die Arbeitsatmosphäre und die vielen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bei uns positiv siehst. Gleichzeitig bedauern wir, dass du mit einigen Statuten unserer Firmenpolitik nicht ganz zufrieden bist. Eine gesunde Work-Life-Balance bedeutet für uns nicht nur, jeden Tag zu einer angemessenen Zeit Feierabend zu machen oder Überstunden abzubauen. Vielmehr geht es darum, eine Arbeitsplatzkultur zu schaffen, in der die Menschen Beruf und Privatleben miteinander vereinbaren können, ohne dass das eine das andere überwiegt. Dieses versuchen wir bestmöglich umzusetzen. Ein respektvoller und wertschätzender Umgang ist eine Grundlage für ein gutes Miteinander. Das gilt grundsätzlich und über alle Hierarchie-Ebenen hinweg. Eine deutliche und effektive Kommunikation am Arbeitsplatz ist für uns unumgänglich und es freut uns sehr, dass du diese so positiv bewertest.
Wenn Du darüber hinaus noch weitere Impulse hast oder dich austauschen möchtest, dann wende dich gerne an uns. Du kannst dich hierzu gerne an das HR -Team oder an mich wenden.
Viele Grüße
Agnes aus dem HR-Team
Hier macht Arbeit Spass
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei prismat GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Art, die Tatsache das der Mitarbeiter wertgeschätzt wird. Die Weiterbildungs- / Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, alle Kollegen sind zugänglich und hilfsbereit
Image
Hervorragend
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit und Homeoffice Option sehr gut mit Familie und Freizeit zu verbinden
Karriere/Weiterbildung
Karriereentwicklung ist ein zentraler Punkt und wird pro aktiv gefördert
Gehalt/Benefits
Marktgerecht mit einem extra Schnaps
Kollegenzusammenhalt
Sehr coole Team Events, Firmen Events und Kickern
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigt und froh solche Kompetenzen um mich zuhaben
Vorgesetztenverhalten
Offener Umgang auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Wüsste aktuell nicht was man verbessern könnte
Kommunikation
Direkte Kommunikation mit jedem Kompetenzlevel
Gleichberechtigung
Alle auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte sowie das Einstiegsprogramm Liftoff
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Lana-Marie HaßHR Business Partner
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
besten Dank für dein hervorragendes Feedback - 5 Sterne in allen Bereichen ist wirklich toll!
Es freut uns sehr, dass Du dich als Mitarbeitender bei prismat wertgeschätzt fühlst und Punkte wie die Karriereentwicklung und Work-Life Balance als besonders positiv herausgestellt hast. Dass du an zwei Stellen den Umgang auf Augenhöhe so gut hervorhebst, freut uns ebenfalls sehr, da uns dies als Basis einer vertrauensvollen Zusammenarbeit besonders wichtig ist.
Solltest Du in der Zukunft Ideen oder Anregungen haben, kannst Du Dich gerne an das HR-Team oder mich direkt wenden.
Viele Grüße,
Deine Lana aus dem HR-Team
Ein Arbeitgeber, wie man ihn sich in seinen schönten Träumen vorstellt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei prismat GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Darüber ist genug gesagt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da fällt mir wirklich nichts dazu ein. Und ich hoffe, das bleibt so.
Verbesserungsvorschläge
Kein Verbesserungsvorschlag, aber eine Hoffnung: Auch bei steigenden Mitarbeiterzahlen die offene Unternehmenskultur beibehalten
Arbeitsatmosphäre
Offenheit, gegenseitige Wertschätzung, Respekt, gegenseitige Hilfe
Image
Anspruch und Versprechungen decken sich zu 100% mit der Realität
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist nicht nur eine Phrase, sondern wird aktiv gelebt und gefördert
Karriere/Weiterbildung
Hier steht Weiterbildung ganz oben auf der Agenda. Regelmäßige Veranstaltungen zu neuen fachlichen Themen, Schulungen zu Softskills, ein zeitgemäßes und gelebtes Karrieremodell und nicht zuletzt das Liftoff-Programm für Neueinsteiger als optimale Vorbereitung für den Einstieg
Gehalt/Benefits
Geld ist nicht alles, aber es hilft. Gute Sozialleistungen wie Krankenzusatzversicherung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut auf der Höhe der Zeit
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft dem anderen, alle haben immer ein offenes Ohr füreinander
Umgang mit älteren Kollegen
Als älterer Kollege genießt man Wertschätzung
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßiger Austausch, Offenheit und klare Entscheidungen
Arbeitsbedingungen
Tolle neue Büros, zeitgemäße Arbeitsmittel
Kommunikation
Regelmäßiger Austausch innerhalb des Teams, regelmäßige Statusmeetings
Gleichberechtigung
Leider nicht selbstverständlich, aber hier gelebte Wirklichkeit
Interessante Aufgaben
Eine gesunde Mischung aus neuen Herausforderungen und der Möglichkeit, eigene Erfahrungen einzubringen
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Arbeitgeber-Kommentar
Stefanie GemmekeHR Business Partner
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine positive Bewertung und die Zeit, die du dir hierfür genommen hast. Das wissen wir wirklich sehr zu schätzen.
Wir freuen uns sehr über dein Kompliment, dass wir im wahrsten Sinne ein „Traum-Arbeitgeber“ sind und deinen Erwartungen voll und ganz gerecht werden können.
Es ist schön zu lesen, dass du insbesondere unsere „zwischenmenschlichen“ Stärken wie Wertschätzung, Work-Life-Balance, gegenseitige Unterstützung und Gleichberechtigung wahrnimmst und hervorhebst.
Genau diese offene Unternehmenskultur auch im Wachstum zu wahren, ist ein wichtiger Fokus für uns. Wenn du in Zukunft Ideen oder Anregungen hast, kannst du dich gerne an das HR-Team oder an mich direkt wenden.
Viele Grüße
Deine Steffi aus dem HR-Team
Mitarbeiterorientierter Arbeitgeber. Bietet viel für das Teambuilding und nimmt Rücksicht auf familiäre Situationen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Teams und Führungsübergreifend herrscht eine positive und wertschätzende Atmosphäre
Image
Die Firma besticht durch Innovation.
Work-Life-Balance
Es herrscht ein positives "geben und nehmen" Prinzip.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeitern wird regelmäßige Reflexion ermöglicht und das Entwicklungspotential und Interessen unterstützt und gefördert.
Gehalt/Benefits
Gute Arbeit wird wertgeschätzt und entsprechend anerkannt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma achtet auf ihren ökologischen Fußabdruck und unterstützt soziale Projekte und Interessen.
Kollegenzusammenhalt
Es wird viel Engagement in das Teambuilding gesteckt. Dadurch wächst der Zusammenhalt stetig.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Diversität und Vielfalt wird als Bereicherung verstanden und genutzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung und Zusammenarbeit wird miteinander konstruktiv gestaltet.
Arbeitsbedingungen
Für mich sind die Arbeitsbescheinigungen stimmig und ich habe auch Raum und Möglichkeit zur Mitgestaltung.
Kommunikation
Es wird viel, ehrlich und produktiv miteinander kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Wer Engagement und Interesse hat kann stets etwas dazu lernen und sich weiterentwickeln.
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Stefanie GemmekeHR Business Partner
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Dein tolles und positives Feedback! Wir wissen es wirklich zu schätzen, dass Du Dir die Zeit genommen hast, detailliert auf die einzelnen Kriterien einzugehen.
Es ist schön zu lesen, dass Du die Arbeitsatmosphäre als wertschätzend empfindest und die Kommunikation als ehrlich und produktiv beschreibst. Ein offener Umgang miteinander und eine transparente Kommunikation sind uns sehr wichtig.
Ebenfalls toll finden wir, dass Du unsere Aktivitäten zur Stärkung des Kolleg:innenzusammenhalts wertschätzt. Mit Budgets für Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeiern sowie Seminarreisen möchten wir einen starken Zusammenhalt auch standortübergreifend fördern.
Wenn Du zukünftig Anregungen oder Vorschläge hast, freuen wir uns sehr über Deinen Input.
Viele Grüße
Deine Steffi aus dem HR-Team
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.