Hier werden Ausbildung und Studium bezahlt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Individuelle Förderung und Ausrichtung an den Interessen der Mitarbeiter / Studenten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise zu hoher Anspruch. Sehr viele Klausuren der Weiterbildung in zu kurzer Zeit.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Struktur und strengere Bewerberauswahl. Manchmal zu viele Freiheiten (klare Ansage der GF notwendig).
Kommunikation
Firma ist stark gewachsen und muss hier nachziehen.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich super, es gibt aber auch (wenige) Nörgler.
Work-Life-Balance
Große Freiheit in der Gestaltung, setzt aber Disziplin und Selbstorganisation voraus.
Vorgesetztenverhalten
Feedback wird eingefordert. Einbeziehung in Ausrichtung der Firma ist gewollt und wird schnell umgesetzt. Teilweise ist der Anspruch an die Mitarbeiter zu hoch. Manchmal zu unbürokratisch.
Interessante Aufgaben
Kann man nicht besser machen. Keine Routineaufgaben, aber auch nicht leicht zu bewältigen.
Arbeitsbedingungen
Zum Teil an der Hochschule und in Projekten auch in Baucontainern. Laptops, iPhones, Tablets werden gestellt (können auch im Studium und privat genutzt werden). Wasser, Kaffee, Süßkram sind frei, Firmenveranstaltungen an tollen Orten. Büros sind eher schlicht, dafür zahlt die Firma eine Menge rund um die Projekte (Stammtische, Projektboni).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierloses Büro. Bilden Bachelorsabsolventen zu Master aus. Unterstützung mit Stipendien und Betreuung von Bachelor und Masterarbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Wird anhand von Ausbildungsstand und Projektleistungen ständig neu bewertet. Aufgrund Stipendien und Weiterbildungen völlig Ok.
Image
In der Pharmaindustrie sehr gut (Qualität, Zuverlässigkeit, Wissensvermittlung). Bei Studenten unbekannt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist Teil des Konzepts. Karrieremöglichkeiten sehr gut, es wird aber Identifikation und Einsatz verlangt.