24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Hopfen und Malz verloren!
Die Stimmung war unter den Kollegen gut und man konnte gut arbeiten und kommunizieren. Wenn jedoch ein Thema aufgekommen ist, welches für Stress gesorgt hat, ist auf Grund fehlender Prozesse Chaos ausgebrochen und die Atmosphäre wurde schnell schlechter. Am ende waren wir Verkäufer immer schuld
Im Bereich CNC hatte die Firma sehr viele Jahre ein top Image. Alle kannten Procom als den Lieferanten im CNC Bereich. Das hat in den letzten Jahren stark nachgelassen, als die Anforderungen komplexer und moderner wurden. Man hat sich auf alten Erfolgen ausgeruht und gedacht, Procom gibt das Tempo der Entwicklung und den Fortschritt an. Schmerzhaft musste man feststellen, dass es leider nicht so ist. Während andere mit AI und modernen Tools werben, versucht Procom alte Bugs zu beheben
Das war wirklich toll. Hatte ein wenig von der alten Zeit an der Uni. Man hatte viele Möglichkeiten privates und Arbeit unter einem Dach zu bekommen. Man hat selbst entschieden wann man angefangen hat zu arbeiten und wann man aufhört
Bei der flachen Hierarchie keine Chance. Der Geschäftsführer würde keinen weiteren Geschäftsführer akzeptieren um Platz zu machen für weitere Teamleads, Spezialisten oder andere Karrieremöglichkeiten.
Das Grundgehalt war ok, jedoch gab es kaum eine Chance dieses zu verbessern. Ein Bonus ist überhaupt nicht möglich. Achtung: hier versucht man am Anfang falsche Hoffnungen machen. Am Ende geht man leer aus. Benefits, Urlaubs, Weihnachtsgeld geschweigedenn VWL gibt es nicht
Unter den Kollegen, insbesondere in meinem Team und zu meinem direkten Vorgesetzen hatten wir immer ein gutes Verhältnis und man konnte sich aufeinander verlassen.
Soweit ich das einschätzen kann war der Umgang mit älteren Kollegen immer fair
Zu meinem direkten Boss war das Verhalten sehr gut. Zu den restlichen Führungskräften bzw. Management eher weniger gut
Was im Management Meeting besprochen wurde, hat die Runde nur selten verlassen. Unter den Mitarbeitern hat man das Vertrauen in die Führung verloren da man nicht bei allen Themen abgeholt wurde oder man merkt, das nicht die Wahrheit erzählt wird. Und wenn man Themen anspricht, bekommt man Antworten die mehr heiße Luft als Message beinhalten
Einige sind hier die Lieblinge vom Boss, die anderen sind egal. Das merkt man schnell. Manche sind Lieblinge und werden gefeiert, haben jedoch nichts zum Erfolg der Firma beigetragen
Jeder Tag war eine neue Herausforderung. Internationale Herausforderungen, Einführung eines CRM Systems, Marketing Kampagnen, Kundenakquise und Betreuung aktueller Kunden. Negativ war, dass eins der beiden Procom Produkte nicht fertig war und bis heute nicht fertig ist. Man muss trotzdem versuchen dieses Produkt als fertiges anzubieten und zu verkaufen. Trotz mehrfacher Ansprache zu diesem Thema, wurde meine Meinung ignoriert und nichts geändert. was dazu geführt hat, dass man dieses Produkt nur mit schlechten Gewissen vertreibt
Kaffee für die Nerven
Vorgesetzte
Kostenlose Parkplätze schaffen
Der Umgang ist eher gut
War mal besser
Kannste mal eben..
Keine Chance
???
Keine Mülltrennung
War mal besser
Kein Kommentar
Geht besser
Modernes Gebäude
Im Team gut. Von der Führungsebene und zwischen den Teams nicht.
Ist gut
Interessant
Er bietet das Gleiche wie andere
Es gibt 30 Tage Urlaub und Kaffee so viel du brauchst.
Verkaufen.
Die Kolleg:innen sind super und immer zuvorkommend. Gute und standfeste Beziehungen
Arbeiten in der Freitzeit. Keine Trennung.
Von solchen trennt man sich eher.
Unter den Kolleg:innen weiß ich alles. Die Führungsebene ist seltsam.
Die Arbeit im Entwicklungsteam ist großartig. Allerdings gab es immer Reibungen mit dem Management.
Ziemlich gute Work-Life-Balance, besonders für Menschen mit Familien. Allerdings habe ich Erfahrungen damit gemacht, dass das Management versucht, einen in die Reihe zu zwingen.
Die Fluktuation der Mitarbeiter ist hoch, da es keinen nennenswerten Karriereförderungsplan gibt. Wer hier Karriere machen möchte, wird nicht vorankommen. Wenn man mit seinem Gehalt zufrieden ist und eine gemütliche Position bis zur Rente sucht, könnte es vielleicht passen.
Es herrschte Solidarität unter den Kollegen, und die Zusammenarbeit mit ihnen macht Spaß.
Man lernt die Bedeutung von „Menschen werden bis zum Punkt der Inkompetenz befördert“. Das Management weiß nicht, was es bedeutet, Mitarbeiter zu führen. Es mangelt an Fürsorge oder Anerkennung für Leistung, und es besteht nur wenig Interesse an einem für beide Seiten vorteilhaften Austausch.
Arbeitsmaterialien, Laptop und Handy waren alle von hoher Qualität. Die Nutzung des Atlassian-Stacks war sehr angenehm.
Die Kommunikation ist gut und wird kontinuierlich von oben bis unten verbessert.
Das Management ist sehr geizig, wenn es um Gehalt oder ähnliche Vorteile geht.
Ich habe die Arbeit genossen. Aber wenn man Hilfe oder zusätzliche Ressourcen braucht, darf man nicht damit rechnen.
Wir nehmen kein Blatt vor den Mund und pflegen eine offene, ehrliche Kommunikation
Es gibt Momente, in denen richtig Einsatz gefordert ist, aber das wird durch die Flexibilität bei den Arbeitszeiten und der Urlaubsplanung mehr als ausgeglichen.
Die Ausstellung ist top und bietet gute Arbeitsbedingungen. Nur die Akustik in manchen Räumen könnte verbessert werden.
Das Umfeld bietet kontinuierlich neue Lernchancen und spannende Problemstellungen, deren Lösung nicht nur die Produkte sondern auch die eigenen Fähigkeiten stetig voranbringt.
Leistungsstärkere Arbeitslaptops. Dennoch verständlich wenn Werkstudent ältere Modelle bekommen.
Arbeitslaptop funktioniert, jedoch nicht wirklich leistungsstark. Sonst ist alles super.
Sehr familiär! Hier wird jeder freundlich und familiär aufgenommen und behandelt. Die Freundlichkeit spürt man jeden Tag. Gute Laune und positives Denken steht an der Tagesordnung
Die offene Kommunikation dienstlich wie privat findet hier ständig statt. Das Management informiert in regelmäßigen Meetings das Unternehmen über Neuigkeiten und Strategien.
Die Atmosphäre, den Teamgeist, das Miteinander, und eine m.E. nach faire Bezahlung.
aktuell nicht wirklich etwas.
Es könnten einige Prozesse besser geregelt sein. Aber daran arbeitet man auch ständig. Oft werden dann aber zu viele Prozesse gleichzeitig angestoßen ...
Man geht sehr offen und herzlich mit einander um.
In dieser Hinsicht ein absolut flexibler Arbeitgeber!
Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten auf jeden Fall gegeben.
Man ist für die Kollegen da und unterstützt sich. In dieser Form habe ich das zumindest noch nicht erleben dürfen.
Regelmässige 1on1 Gespräche - werden wenn möglich auch immer eingehalten, weil sehr viel Wert darauf gelegt wird.
Könnte an manchen Stellen verbessert werden, aber das ist immer so ;)
Vielfältig, abwechslungsreich, mit viel Eigenverantwortung und Freiheit in der Erledigung der Aufgaben. Möglichkeiten sich weiter zu bilden und neue Dinge hinzu zu lernen.
Sehr interessante Aufgaben. Tolle Kollegen.
Geld ist immer und für alles da - teure Seminarlocations, teure Inneneinrichtung, teure Autos. Nur für die Mitarbeiter bleibt nichts mehr übrig.
Faire Gehälter.
Die Stimmung unter den Kollegen ist gut!
Das ist wirklich unfair. Einige bekommen ein angemessenes Gehalt. Bei anderen ist das Gehalt lächerlich.
Nicht vorhanden. Nur wenn man Geld sparen muss.
Teils teils. Einige Manager sind super. Meiner nicht.
Seit der Einführung von komischen Meetings läuft die Kommunikation mehr schlecht als recht
Überzeugt hat mich, dass bei einem schwerwiegenden Problem erst die Lösung gefunden wird. Auch im Anschluss geht es nicht darum einen Schuldigen zu finden, sondern zu lernen, wie in Zukunft ein derartiges Problem vermieden werden kann.
Seit vierzig Jahren im Markt mit bewährten Lösungen, die ständig weiter entwickelt werden.
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten - ideal für moderne Familien
Modernes Büro in alter Fabrikhalle, leistungsfähiger Laptop in der Entwicklung, zwei große Monitore, höhenverstellbare Schreibtische.
Obst, Kaffee, Wasser frei.
Moderne Entwicklungsumgebung und -Werkzeuge
Regelmäßig neue Herausforderungen, eng am Kunden
So verdient kununu Geld.