7 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Prodialog Communications GmbH & Co. KG Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,7
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Irgendwie gar nicht so toll
Bewerber/inHat sich 2022 bei Prodialog in Bonn als Call Center Agent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kommunizieren. Nach einem angenehmen Gespräch erhielt ich eine Mail, ich hätte mich nicht gemeldet und man würde mich deswegen in einigen Wochen kontaktieren.
Auf Rückruf wurde mir mitgeteilt, dass es ein Irrtum gewesen sei.
Tage später fragte ich erneut nach, da der Zeitpunkt der angegebenen Rückmeldung überschritten war.
Prompt kam die Absage.
Das fand ich schon unter aller Kanone.
Bewerbungsfragen
- Ich wurde nur gefragt, was ich machen möchte, was ich verdienen möchte.
- Warum ich öfter die Firma gewechselt habe. Call-Center eben, da bleibt man im Schnitt nicht lange.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr angenehmes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2021 bei Prodialog Communications GmbH & Co. KG in Bonn als Callcenter Agent In- und Outbound beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Irrenhaus! Mitarbeiter sehen total fertig aus. Atmosphäre ist total angespannt.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Prodialog Comunications GmbH & Co.KG in Bonn als Kundenbetreuer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit bei der Stellenanzeige.
Kundenbetreuer ist kein Accord Verkäufer.
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Seltsame Atmosphäre - seltsame Mitarbeiter - fast leeres Büro Aachen
Bewerber/inHat sich 2019 bei Prodialog Communications GmbH & Co. KG in Aachen als Callcenter-Agent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerber vorwarnen, dass die Zweigstelle bald geschlossen wird.
In einem recht großen Büro sitzen vereinzelt insgesamt ca. 8 - 10 Mitarbeiter, die einen Text am Telefon ablesen.
Eine Mitarbeiterin ließ mich neben sich sitzen, damit ich sehe, wie die Arbeit läuft. Dabei hat diese, wie ein Roboter, immer und immer wieder einen Text von einer Vorlage abgelesen. Ein anderer Mitarbeiter hat gemotzt, dass sein Computer ausgefallen ist.
Bewerbungsfragen
- Keine Fragen gestellt
- Nur gefragt, wie flexibel ich bin und ob ich deutsche Texte lesen kann.
- Nur gefragt, ob ich möglichst schon am Folgetag anfangen kann.
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Unflexibel und dilettantisch
Bewerber/inHat sich 2018 bei Prodialog Communications Aachen GmbH & Co. KG in Bonn als Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Einfühlungsvermögen täte den Herrschaften ganz gut. Arbeitnehmer sind Menschen und keine Papiertaschentücher.
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Durchwachsenes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2017 bei Prodialog Communications GmbH & Co. KG in Bonn als Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bitte Bewerbungen vor Gespräch einmal anschauen.
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Keine Wertschätzung seitens bestimmter Führungsperson. Wichtige Info fehlt in Stellenanzeige.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Prodialog Communications GmbH & Co. KG in Bonn beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Es ist wichtig, dass auch jede Führungsperson die eigene Kultur der Wertschätzung vorlebt. Vollständige Angaben in Stellenanzeige wichtig für Bewerber, sodass er seine Zeit nicht mit Bewerbung verschwendet.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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