20 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
20 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Professionelle Softwarefirma mit klugen und freundlichen Mitarbeitern
Bewerber/inHat sich 2019 als Softwareentwickler beworben.
Bewerbungsfragen
- Es war ein lockeres Gespräch in dem man gerne von Sich erzählt.
- Aufkommende Fragen wurden gestellt, aber es wurde nicht unnötig nachgebohrt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Fairer Bewerbungsprozess auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2018 als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der ganze Bewerbungsprozess lief sehr strukturiert und klar ab. Alle Ansprechpartner haben sich sehr viel Zeit genommen (Gespräch über 1,5 Stunden). Es wurde fair und ehrlich kommuniziert, ohne nebulöse Versprechungen oder Zukunftspläne.
Der einzige negative Punkt - und das ist Jammern auf hohem Niveau - ist eine fehlende Mittagspause beim Probearbeitstag (Pausenzeit war genug vorhanden! - nur keine Pizzabestellung ;-)). Alles in allem: Top Prozess, top Firma!
Bewerbungsfragen
- Kurze Fragen zur Person, ansonsten hat man sich auf fachliche Qualifikation konzentriert.
- Es wurde nach der Wechselmotivation gefragt.
- Faire (gut schaffbare) Fragen, die vor allem auf fachliche Qualifikation zielen. Auf Rückfragen wurde ausführlich eingegangen, und bei unvollständigen Antworten erklärt, wo noch offene Punkte sind.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Leider kein Feedback nach Absage sonst alles in Ordnung
Bewerber/inHat sich 2016 als Softwareentwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess war strukturiert und professionell und bestand aus einem Telefongespräch, einem Vorortgespräch und einem Probearbeitstag. Anfangs wurde gesagt, dass man auf Feedback viel Wert legt, leider kam eine Absage ohne Begründung.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr gut: 5 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach der Bewerbung folgte eine schnelle Einladung mit flexiblem Terminvorschlag. Es war ein sehr professionelles und mich als Person wertschätzendes Gespräch. Nach der vereinbarten zweitägigen Probearbeit bekam ich am Ende des zweiten Tages ein ausführliches Feedback und den Arbeitsvertrag. Besser geht es nicht.
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Befriedigend: 2 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kein abschließendes Gespräch
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Sehr nettes Personal! Fachkundige Geschäftsführer!
Bewerber/inHat sich 2011 als Senior Software Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Bewerbung teilte sich auf in einem Telefon Vorabgespräch, und zwei Präsens Gespräche.
Im Vorabgespräch fragte mich einer der Inhaber über mein können und mein Werdegang ab, mir ist schnell klar geworden das die Geschäftsführer schon viel Know How über die IT besitzen. Selbst in den Interviews danach, welche ich teilweise mit 4 Leuten geführt habe.
Ich hatte selber noch nicht so ein so gut organisiertes Gespräch gehabt, es wurde nicht nur auf meine Fachkenntnisse eingegangen, selbst die persönlichen Ziele wurden erfragt und ich fühlte mich sehr gut aufgehoben.
Desweiteren ist mir aufgefallen, das die Firma sehr auf die Mitarbeiter achtet, bzw. wie die Persönlichkeit ist. Doch auch auf meinen Fragen wurde sehr Intensiv eingegangen. Daher kann ich an den Gesprächen nichts bemängeln!
Bewerbungsfragen
Es wurden Fragen zu meiner Person gestellt, über mein privates Leben, was ich so in meiner Freizeit unternehme usw.
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Sehr schneller und gut organisierter Bewerbungsablauf
Bewerber/inHat sich 2020 als Recruiter beworben und eine Zusage erhalten.
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Nettes und lehrreiches Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2019 als .net Entwickler beworben und eine Absage erhalten.
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Smooth process and a professional team.
Bewerber/inHat sich 2018 als .NET Developer beworben und eine Absage erhalten.
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pro.fessionalität steht hier an der Tagesordnung
Bewerber/inHat sich 2018 als Software Entwickler .net beworben und eine Zusage erhalten.
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