18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Betriebsklima stimmt!
Urlaubsgenehmigung ohne Probleme, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit) und Home-Office machen das Leben angenehmer.
Diverse Benefits wie Zuschuss zum Mittagessen oder Fitnessstudio-Mitgliedschaft sind vorhanden. Gute und klare Provisionsregeln. Gehalt kommt immer pünktlich!
Die Kollegen halten zusammen!
es werden keine Unterschiede gemacht
Die Chefetage ist sehr korrekt! Prof. Dr. Bischoff ist ein Mensch, der wirklich sehr viel Wertschätzung und Verständnis zeigt. Auch die Teamleiter sind in Ordnung! Bei Unzufriedenheit wird schnell eine Lösung gefunden.
Die Büros sind sehr gut ausgestattet, auch für Home-Office bekommt man eine gute Ausrüstung. Es fehlt nichts.
Innerhalb Berlin einwandfrei. Verbesserungsfähig ist die Kommunikation zwischen Standorten.
Meiner Erfahrung nach haben Frauen genau die gleichen Aufstiegsmöglichkeiten wie die Herren. Geschlecht spielt in diesem Unternehmen keine Rolle.
Liebe ehemalige Kollegin / lieber ehemaliger Kollege,
wir freuen uns sehr über Dein anerkennendes Feedback sowie über Deine Weiterempfehlung. Herzlichen Dank!
Deine positive Bewertung zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind und motiviert uns, die Arbeitsbedingungen weiterhin zu optimieren und das Arbeitsumfeld stets an Eure Bedürfnisse anzupassen.
Nochmals vielen Dank für Dein Feedback.
Herzliche Grüße
Victoria Wildemann
Die offene und ehrliche Kommunikation, Wertschätzung, das nette Miteinander unter den KollegInnen. Spannende und eigenverantwortliche Aufgaben.
nichts
Ich nutze ÖPVN, aber viele KollegInnen kommen mit dem Auto und die Parkplatzsituation ist nicht ideal.
Bereits im Vorstellungsgespräch wurde mit mir sehr offen und ehrlich kommuniziert, was ich sehr zu schätzen wusste. Zudem wird mir Wertschätzung und Vertrauen entgegengebracht.
Familiäre Belange werden berücksichtigt, 30 Tage Urlaub und 3 Tage Homeoffice in der Woche.
Sehr viele Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.
Faires Gehalt, habe in anderen Unternehmen in meinem Bereich deutlich weniger verdient.
Meine Vorgesetzte kommuniziert offen und ehrlich mit mir, hat immer eine offenes Ohr für meine Anliegen und bringt mir Wertschätzung entgegen.
Moderne, große Büros, Laptops, Webcam, Headset, zwei Monitore, große Schreibtische.
Hier bin ich als Mann vorsichtig, aber aus meiner Sicht wird hier sehr auf Gleichberechtigung wert gelegt.
Ich habe einen eigenen abwechslungsreichen, spannenden und fordernden Arbeitsbereich, den ich eigenverantwortlich managen darf, etwas, was ich in ähnlichen Positionen bisher nie hatte.
Liebe/r Kollege/in,
herzlichen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast sowie für dein positives Feedback.
Wir freuen uns sehr darüber, dass du mit der Arbeitsatmosphäre, dem Vorgesetztenverhalten sowie deinem Aufgabenbereich zufrieden bist. Insbesondere die offene und ehrliche Kommunikation sowie die Wertschätzung liegen uns am Herzen. Dein Feedback motiviert uns und zeigt uns, dass unsere Bemühungen in die richtige Richtung gehen.
Solltest du zukünftig Verbesserungsvorschläge, Anregungen oder Kritik haben, komme gerne jederzeit auf uns zu. Deine Meinung ist uns sehr wichtig!
Herzliche Grüße
Victoria Wildemann
Ich habe noch keinen Arbeitgeber erlebt, der einem so viel Wertschätzung entgegenbringt.
Manchmal zuviel Aktionismus von Köln aus.
Bessere interne Kommunikation zwischen den Standorten
Ich komme jeden Morgen gerne zur Arbeit. Auch wenn Stress ist hat man immer Zeit für einen privaten Satz.
Viel Lob von Mandanten und Banken für unsere Mandantenbetreuung! So hat man es gerne. Das Image draußen scheint zu stimmen!
Home-office, 30 Tage Urlaub, das ist schön schick. Kernarbeitszeit nur bis 15 Uhr bei Vollzeit, da bleibt noch viel vom Tag. Überstunden halten sich in Grenzen.
Wer will, der kann. Fortbildungen werden unterstützt.
viele Benefits, Gehaltserhöhungen erfolgen pro-aktiv. Auch bei Neueinstellungen wird auf das betriebliche Gehaltsgefüge geachtet.
Man ist auf dem Wege...
Einen besseren Zusammenhalt habe ich noch nie erlebt. Man hilft sich wo es nötig ist, geduldig und freundlich.
Da werden keine Unterschiede gemacht.
Trotz Stress hat man immer ein offenes Ohr in Berlin.
Equopment ist auf dem neuen Stand, helle und klimatisierte Büros.
Innerhalb des Berliner Teams sehr gut, standortübergreifend gibt es die üblichen Reibungsverluste. Aber daran wird gearbeitet.
Absolut!
Man möchte meinen, dass die Spezialisierung auf Zahnärzte langweilig ist. Dem ist aber überhaupt nicht so... es gibt immer wieder neue Projekte, man kann sich auch selbst mit Ideen einbringen.
Liebe Kollegin/ lieber Kollege,
vielen Dank für deine ausführliche und positive Bewertung sowie deine Weiterempfehlung. Wir freuen uns sehr darüber.
Insbesondere freuen wir uns darüber, wie der Kollegenzusammenhalt und die Arbeitsatmosphäre von dir wahrgenommen werden. Uns ist es wichtig, dass sich jede/r bei uns wohlfühlt und entsprechend auch gerne ein Teil unseres Teams ist.
Gerne nehmen wir uns auch der Kritik an und arbeiten insbesondere an der internen, standortübergreifenden Kommunikation, um die üblichen Reibungsverluste zu minimieren.
Darüber hinaus stimmen wir dir zu, dass blinder Aktionismus nicht zielführend ist. Manchmal benötigt es jedoch etwas Aktionismus, um bestehende Zustände zu verändern und sich als Unternehmen weiterzuentwickeln.
Wir freuen uns auf die weitere erfolgreiche Zusammenarbeit und sind jederzeit offen für Kritik und Verbesserungsvorschläge.
Herzliche Grüße
Victoria Wildemann
Standortübergreifendes Arbeiten wird ermöglicht
Immer wieder neue interessante Projekte.
Liebe Kollegin / Lieber Kollege,
vielen Dank für deine positive Bewertung sowie deine Weiterempfehlung. Wir freuen uns sehr über dein Feedback aus Berlin.
Solltest du noch Ergänzungen/Vorschläge haben, wie wir beispielsweise unser Image, die Kommunikation oder das Vorgesetztenverhalten verbessern können, komm gerne auf mich zu oder lass mir diese Ideen anonym zukommen.
Wir freuen uns schon auf das nächste Jahrestreffen. :)
Herzliche Grüße
Victoria
Herzliche und angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien.
Es gibt regelmäßige Events (außerhalb der Corona-Krise), die den kollegialen Umgang pflegen, wie zum Beispiel einen regelmäßigen "Thirsty-Thursday" wo man gemeinsam den Feierabend ausklingen lässt und viele weitere Betriebsausflüge und Events.
-Gleitzeit von 9-15 Uhr (Freitags 9-14 Uhr)
-30 Tage Urlaub
-Home-Office-Möglichkeiten auch unabhängig von der Corona-Pandemie
-Angebot einer kostenlosen Urban Sports Club Mitgliedschaft
regelmäßige Fortbildungsangebote und Newsletter
-30 Tage Urlaub
-Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
-Jobticket Angebot
-Umsatzbeteiligung bei entsprechendem Umsatz
stetige Digitalisierungsprozesse
Es herrscht ein herzlicher und hilfsbereiter Umgang unter Kollegen.
Anliegen werden offen kommuniziert und jeder hilft jeden.
Persönlicher, verantwortungsvoller und offener Umgang.
Anliegen werden offen kommuniziert und gemeinsam eine Lösung gesucht.
Offene und helle Büroräume mit aktueller Technikausstattung und allen benötigten Arbeitsutensilien.
Es gibt wöchentliche jour fixe mit der Teamleitung, um Rückfragen zu klären und Neuigkeiten zu besprechen.
Auch zu Corona Zeiten wird hier Kommunikation großgeschrieben und alternativ per MS-Teams vorgenommen.
Abwechslungsreiche und auch anspruchsvolle Aufgaben
Liebe Kollegin / Lieber Kollege,
wir freuen uns sehr über deine tolle Bewertung. Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast und uns ein so ausführliches Feedback gegeben hast.
Deine Zufriedenheit ist uns sehr wichtig und wir werden auch zukünftig weiter an uns arbeiten, damit dies so bleibt. Für weiteres Feedback, Kritik oder Ideen kannst du mich auch gerne jederzeit kontaktieren.
Wir freuen uns schon auf den nächsten gemeinsamen Thirsty-Thursday. :)
Herzliche Grüße
Victoria
Vorgesetzte nehmen sich Zeit auf jeden einzelnen einzugehen, Probleme werden angepackt und offen kommuniziert. Es herrschen flache Hierarchien (zu 99% sind die Kollegen untereinander per ,,Du")
Es herrscht ein vertrauensvoller Umgang zwischen der Geschäftsführung und der Mitarbeitern.
Die Kanzlei ist insbesondere bei Ärzten ein geschätzter Ansprechpartner & Steuerberater. Vielen Mandanten sind hier schon jahrelange Mandant.
Gleitzeit 9-15 Uhr (Freitag 9-14 Uhr)
Homeoffice 2-3x pro Woche kein Problem, aktuell zu Corona Zeiten teilweise sogar mehr.
Arbeitgeber zahlt Mitgliedschaft für den Urban Sports Club.
30 Tage Urlaub
Wer viel leistet, wird auch entsprechend gefördert.
Weiterbildungen, Fortbildungen etc.
- Gehalt leicht überdurchschnittlich
- Überstunden werden mtl. ausbezahlt
- mtl. Bonus für entsprechenden Umsatz
- Mitgliedschaft Urban Sports Club
- 30 Tage Urlaub
Kanzlei befindet sich aktuell im Digitalisierungsprozess, von daher sind einige wenige Ordner oder einige Finanzbuchführungen bspw. noch in Papier.
Bisher habe ich nichts negatives mitbekommen.
Es wird von Anfang an geguckt, welches Know-How man mitbringt und zu welcher Belastungsgrenze man denjenigen Arbeit geben kann.
Es gibt sowohl ältere als auch viele junge Kollegen. Hier gibt es nichts zu beanstanden.
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für einen, hören einem zu und versuchen, dass wirklich alle sich gut fühlen auf der Arbeit.
Sehr vorbildlich!
Blick auf den Ebertplatz, Laptop für Mitarbeiter, 2 Bildschirme, Bildschirme & Dockingstation wird für Homeoffice bereitgestellt.
Leider noch nicht auf allen Etagen höhenverstellbare Tische.
Sobald die Corona Auflagen wieder aufgehoben werden, werden es wieder regelmäßig Teamevents geben, an denen man freiwillig teilnehmen kann.
Jeder Kollege hat ein offenes Ohr für einen und alle sind super hilfsbereit.
Weibliche Kolleginnen sind mindestens genauso geschätzte Ansprechpartner wie auch männliche. Die Standortleiterin ist auch weiblich, die Beurteilung jedes einzelnen erfolgt also niemals anhand des Geschlechts, sondern daran was man fachlich kann.
Es wird von Anfang an gefragt, in welchen Bereichen man tätig sein möchte und dies wird auch entsprechend umgesetzt. Natürlich muss man sich auch mal durch nicht so schöne Aufgaben beißen, gehört aber meiner Meinung nach auch zum Job ;)
Liebe Kollegin / Lieber Kollege,
vielen Dank für deine ausführliche und positive Bewertung sowie deine Weiterempfehlung. Wir freuen uns sehr darüber.
Leider sind wir noch nicht vollständig digitalisiert, aber wir sind auf einem guten Wege zum nahezu papierlosen Arbeiten.
Wir freuen uns auf die weitere angenehme und erfolgreiche Zusammenarbeit mit dir sowie viele tolle Teamevents mit euch coolen Kolleg*innen (sobald es die Corona-Lage wieder zulässt).
Herzliche Grüße
Victoria Wildemann
flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), Gute Work-Life-Balance (ausreichend Urlaub), Sportangebot oder Essengeldzuschuss, nette Kollegen, super Ausbilder, Homeoffice möglich
Leider gibt es nicht für alle einen Parkplatz
Ein Fahrgeldzuschuss wäre schön.
Die jährlichen Betriebsausflüge stärken das Team und so lernt man alle Kollegen gut kennen.
Gute Aufstiegsmöglichkeiten. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.
Die Arbeitszeit ist durch die Gleitzeit flexibel gestaltbar. Überstunden können abgesetzt werden. Homeoffice ist möglich.
Das Gehalt kommt immer pünktlich, es gibt ein Weihnachtsgeld. Die Steuerfachangestellten Vergütung laut Kammer liegt im Mittelfeld der Ausbildungsberufe, ich finde es positiv das Prof. Bischoff & Partner freiwillig mehr zahlt.
Sehr freundlich, hilfsbereit, geduldig, investieren viel Zeit in ihre Azubi´s, bei Problemen immer gleich zur Stelle. Sowohl fachlich, als auch persönlich top.
Die Ausbildung ist aufgrund der Vielseitigkeit sehr spannend und macht spaß.
Löhne berechnen, FiBu´s buchen, digitalisieren
Es ist alles sehr modern.
Durch die verschiedenen Abteilungen ist es sehr abwechslungsreich und wird auch nie langweilig. Der Aufgabenbereich wächst stetig.
Alle Kollegen sind sehr freundlich und respektvoll.
Liebe Kollegin / Lieber Kollege,
es freut und sehr, dass du dich bei uns wohl fühlst und du uns positiv bewertest. Vielen Dank.
Es ist tatsächlich sehr ungünstig, dass die kostenfreien Parkplätze am Standort Chemnitz nur begrenzt verfügbar sind. Wir hoffen, dass sich die Situation durch Absprache untereinander und Homeoffice Nutzung etwas entspannt hat. Leider könnt ihr alternativ derzeit nur die öffentlichen Parkplätze in der Umgebung nutzen.
Gerne können wir nach Beendigung deiner Ausbildung über den Fahrtkostenzuschuss sprechen.
Wir freuen uns weiterhin auf eine gute Zusammenarbeit und wünschen dir viel Erfolg für deine Ausbildung.
Herzliche Grüße
Victoria Wildemann
Der Arbeitgeber hat in Corona schnell und gut reagiert und alles wichtige zügig umstrukturiert. Außerdem fördert der Arbeitgeber Fortbildungen und ist bereit in seine Mitarbeiter zu investieren.
Liebe/r Kollege/in,
herzlichen Dank für deine positive Bewertung.
Wir freuen uns, dass es dir bei uns gefällt und du uns weiterempfiehlst.
Die Weiterbildung unserer Mitarbeiter*innen ist und tatsächlich sehr wichtig. Daher unterstützen und fördern wir eure Fort- & Weiterbildungen auch in Zukunft gerne.
Wir freuen uns weiterhin auf eine gute Zusammenarbeit mir dir.
Herzliche Grüße
Victoria Wildemann
Er hat uns allen im März ganz schnell Laptops für das Homeoffice besorgt!
Eigentlich nichts
Nichts
Liebe/r Kollege/in,
wir freuen uns, dass es dir bei uns gefällt und du dies auch mit einer positiven Bewertung zum Ausdruck bringst. Vielen Dank!
Herzliche Grüße
Victoria Wildemann
Viele Informationen
Kollegen von Arbeit im Büro ausschließen.
Besserer Umgang mit rutinirteren Kollegen.
Liebe/r Kollege/in,
vielen Dank für dein positives Feedback.
Wir freuen uns, dass du dich einerseits gut informiert fühlst. So sollte es sein. Aus der anderen Seite tut es uns sehr leid, dass du dich aus dem Büro ausgeschlossen fühlst. Leider zwingt uns die aktuelle Pandemie dazu Maßnahmen zu treffen. Das eingeführte Schichtsystem und damit einhergehende Einzelbelegung der Büroräume dient - zusätzlich zum Homeoffice - dem Ziel die Gesundheit aller Kollegen zu schützen und eine Schließung des Standortes - im Falle einer Infektion - zu vermeiden. Wir hoffen sehr, dass diese Maßnahmen bald nicht mehr notwendig sind und wir wieder gemeinsam im Büro arbeiten können.
Vielen Dank auch für deinen Verbesserungsvorschlag. Wir würden uns freuen, wenn du verraten würdest, was genau damit gemeint ist - gerne auch anonym. Selbstverständlich versuchen wir allen Mitarbeiten gerecht zu werden - unabhängig ihrer Betriebszugehörigkeit. Falls hier aus deiner Sicht ein Ungleichgewicht entstanden sein sollte, bitten wir dich uns dabei zu unterstützen dies zu ändern.
Wir freuen uns auf die weitere erfolgreiche Zusammenarbeit mit dir.
Herzliche Grüße
Victoria Wildemann
So verdient kununu Geld.