24 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
24 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Progroup AG als Arbeitgeber
- Landau in der Pfalz, Deutschland
- BrancheDruck/Verpackung
kununu Score: 3,9
Am Anfang sehr interessiert...
Bewerber/inHat sich 2020 bei progroup in Landau als HR Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach dem zweiten persönlichen Gespräch gab es vom Unternehmen fast 2 Monate keine Rückmeldung mehr. Erst auf mehrmaliges Nachfragen, auch durch die Headhunterin, gab es kein persönliches Feedback, sondern nur eine kurze, unpersönliche Standartabsage.
Professionalität sieht anders aus.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Angenehmer und professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Progroup AG in Offenbach an der Queich als Senior Software Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Gesprächspartner haben einen sehr guten Einblick gegeben und es fand ebenfalls ein fachlicher Austausch statt. Allerdings gab es kein Coding Assessment, dies wäre meines Erachtens hilfreich um die (gegenseitige) Erwartungshaltung besser einschätzen zu können.
Bewerbungsfragen
- Wie gehen Sie mit Druck um?
- Wieso möchten Sie wechseln?
- Wie treffen Sie Architekturentscheidungen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Interessanter Arbeitgeber
Bewerber/inHat sich 2020 bei Progroup AG in Landau in der Pfalz als Experte beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Umgang mit Druck, Ausgleich zur Arbeit, Erwartungen vom Vorgesetzten
- Gründe für Wechsel, Länge des Studiums, Auswahl des Studiums,
- Erwartungen an den Arbeitgeber, Erreichung der Ziele, Erwartungen an sich selbst mit der neuen Position, Fragen zum Tool,
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Ausbaufähig
Bewerber/inHat sich 2020 bei progroup in Landau als Mitarbeiter Produktion beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Selber machen lassen.
Bewerbungsfragen
- Wie sollte Ihr Arbeitsalltag aussehen?
- Wie kam es zur Besetzung einer bestimmten Stelle "gerade durch Sie"?
- Was stellen Sie sich unter der zur besetzenden Stelle vor?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
reine Zeitverschwendung - Weiterbildungen werden absolut nicht gefördert und sind auch nicht gewünscht.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Progroup AG in Landau in der Pfalz als Verwaltung/Vetriebsinnendienst/Disposition beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Progroup AG sollte vor allem auf die potenziellen Bewerber eingehen und nicht nur versuchen, Ihre Wünsche, Vorstellungen und Ziele zu äußern. Weiterhin sollten junge Menschen darin unterstützt werden, wenn Weiterbildungen angestrebt werden. Der Gesprächsabschnitt mit dem Abteilungsleiter war in Ordnung, er hat mir viel erklärt und ist auch auf meine Fragen eingegangen. Die Fragen von der HR-Managerin waren leider total unnötig, diese haben das Gespräch lediglich in eine falsche Richtung gelenkt. Weiterhin sollten wenigstens ungefähre Gehaltsvorstellungen von beiden Seiten beim ersten Gespräch geklärt werden.
Bewerbungsfragen
Gründe für den Wechsel, Fragen zu vorherigen Arbeitgebern, leider keine Fragen zu Studium/Ausbildung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Standardphrasen ohne interesse
Bewerber/inHat sich 2019 bei Progroup AG in Landau in der Pfalz als Initiativ beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ein wenig mehr Interesse und Zeit investieren
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
Sehr angenehme Gesprächspartner – schnelle Rückmeldung während des Bewerbungsprozesses
Bewerber/inHat sich 2019 bei Progroup AG in Landau in der Pfalz als Sachbearbeiter Rechnungswesen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Erwartungen an das Unternehmen u. Vorgesetzten/Kollegen
- Welche Aufgaben sind Ihnen wichtig
- Optimale Arbeitsumgebung
- Wechselmotivation
- Leerzeiten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Sehr interessantes Unternehmen. Top Bewerbungsprozess und professionelles Gespräch.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Progroup AG in Offenbach an der Queich als Marketing Managerin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Stellen Sie sich vor
- Was mögen Sie an sich nicht
- Was ist Ihnen wichtig in einem Job
- eigene Präsentation
- Fokus auf die relevanten Projektschwerpunkte
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Nach 2 1/2 Monaten Wartezeit und mehrfachem Vertrösten dann leider nur die Standardabsage...
Bewerber/inHat sich 2019 bei Progroup AG in Landau in der Pfalz als Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die automatisch generierte Antwort nach Eingang der Bewerbung ist ja ganz nett. Nichtsdestotrotz spricht es leider nicht für das Unternehmen, einen Bewerber über 10 Wochen warten zu lassen, bis überhaupt mal eine Rückmeldung kommt. Anfragen bzgl. des Status wurden leider unzureichend vertröstet. Langwierige / ineffiziente Prozesse? Unterbesetzung? Zu viele Personen in der ersten Auswahl involviert? Schwer zu beurteilen.
MMn. vermittelt die Progroup in Landau ein super Image! Ich hatte dementsprechend nach einiger Recherche und viel investierter Mühe in die Bewerbung auf die objektiv gut passende Stelle, auch eine gewisse Erwartung - wie die Progroup bestimmt auch an ihre Bewerber!
Das in einem Unternehmen, insbesondere einem größerem Unternehmen, sehr viele Bewerbungen eingehen ist mir durchaus bewusst. Dennoch vermittelt eine meiner Erfahrung nach stark überdurchschnittlich lange Wartezeit (!hier spreche ich nur aus meiner Erfahrung), einen negativen Eindruck und bringt nicht gerade eine hohe Wertschätzung gegenüber dem Bewerber zum Ausdruck. Den Bewerbungsprozess dann mit einer nichtssagenden Standard Email zu schließen, hat mich in seiner Gänze doch etwas enttäuscht.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
Angenehmes, faires Gespräch
Bewerber/inHat sich 2019 bei Progroup AG in Landau in der Pfalz als Treasurer beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
Wenig Fragen, eher Selbstpräsentation mit bisherigen Positionen und Motivation