Ein Betrieb der mit sich selbst kämpft.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die Lôhne sind ganz gut aber nicht immer fair verteilt
- der Lohn wird pünktlich gezahlt
- es gibt Benefits für Mitarbeiter
- im Großen und Ganzen sehr sauber
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Personalförderung wird nach Person entschieden
- wer Probleme offen an spricht ist der Doofe und somit abgestempelt
- Führungskräfte leben in einer Parallelgesellschaft und sind in ihrer Ausübung fest gefahren daher ändert sich auch nicht viel
- Führungskräfte sitzen in vielen vielen Besprechungen aber besprochen wird nicht viel, jeder ist sich selbst der nächste alle anderen Schuld
- Führungskräfte schauen zu wie gut geschulte langjährige Mitarbeiter abwandern weil sie mehr Lohn wollten dafür werden neue Mitarbeiter (teils Quereinsteiger) für viel mehr Lohn eingestellt
- Führungskräfte werben Personal welches ihnen selbst untersteht
- regelmäßige Stillstände werden stets mit Überstunden geplant ohne zu fragen
- seit Jahren tragen die Mitarbeiter durch das Lohnsystem unternehmerisches Risiko
- Firmenphilosophie ist zwar nieder geschrieben, wird aber nicht gelebt
- vor Jahren wurde mit Kulturanalysen begonnen allerdings nur ein Teil umgesetzt
- Erreichbarkeit des Standorts ist schlecht und nur mit KFZ möglich, kein Bus, kein Fahrradweg dafür mega viel LKW-Verkehr
Verbesserungsvorschläge
Vetternwirtschaft abschaffen
Weiterbildung für alle gleich anbieten
fester Lohn
klare Kommunikation was den Konzern aber auch den Niederlassung betrifft
Motivation der Mitarbeiter steigern