Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Promobo die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr tolles Team mit tollen Kollegen
Es wurde viel Rücksicht beim dienstplan auf die Wünsche der Mitarbeiter geachtet um eine work life balance zu haben.
Meine Fillaleitung im Alexa in Berlin war sehr zuvorkommend und sehr lieb und sehr hilfsbereit sie hat stark auf die Bedürfnisse ihre Angestellten geachtet und sie sehr gut mit dem Arbeitsaltag verbunden. Insgesamt waren alle Vorgesetzten die ich hatte sehr kollegial und ihren Angestellten und Mitarbeitern zugewandt.
Sehr flexibel.