Öffentliche Darstellung einer Firma
Verbesserungsvorschläge
Es sollte in erster Linie mal eine gleichwertige Lohnpolitik propagieren und nicht ständig Kinder auf der Wasserkopf-Seite einstellen und denen alles mögliche an hohen Gehältern und Zubrot wie Geschäftswagen, IT-Technik wie Apple oder Samsung in den Hintern schieben. Das sorgt für für ein sehr schlechtes Betriebsklima.
Arbeitsatmosphäre
Leider gibt es kein Betriebsklima da auf Seiten der Belegprüfer nur Druck ausgeübt wird, die Firma leidet darunter das Sie keine ordentlichen Fachleute mehr nachkommen da die Bezahlung unter aller Kanone ist.
Kommunikation
Im letzten Jahr wurden noch Informationen über die Betrieblichen Gewinne heraus gegeben, in diesem Jahr werden diese Informationen nicht mehr frei gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt derer die nicht Teamleiter oder Stellvertreter sind ist recht gut.
Work-Life-Balance
Urlaub kann jederzeit kommuniziert und genommen werden.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten stehen ständig unter Strom und haben kaum Zeit für Gespräche.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden mit Freuden aufgrund Ihrer Praktischen Erfahrung eingestellt.
Arbeitsbedingungen
Die Technischen Gegebenheiten wie Technik, Beleuchtung entspricht überhaupt nicht den Vorschriften und wird auch trotz mehrerer Anfragen nicht geändert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt liegt weit unter dem Marktwert, eine Familie lässt sich nur ernähren wenn der Partner ebenso hart arbeitet.
Wenn man hier die ganzen Events einfach mal lassen würde und das Geld in vernünftige Gehälter umwandeln würde wäre den Mitarbeitern wirklich geholfen sein. Stattdessen wird der Wasserkopf der Firma immer größer und die Arbeiter müssen das alles erst mal reinholen, wirklich schade!
Image
Das Image der Firma leidet sehr, scheint die Geschäftsführung aber nicht zu interessieren da das Unternehmen eh verkauft wird.