PROSERVICE 

Dienstleistungsges. 

mbH 

(PROSERVICE 

DL 

GmbH)

Vorstellungsgespräche

PROSERV!CE PersonalabteilungApril 2026

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für deine Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess.
Wir bedauern, dass du diesen als wenig wertschätzend wahrgenommen hast. Gerade bei umfangreicher Berufserfahrung ist der Wunsch nach einem persönlichen Austausch sehr nachvollziehbar.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir im Auswahlprozess verschiedene Kriterien berücksichtigen und nicht jede Bewerbung in ein persönliches Gespräch überführen können. Unabhängig davon ist uns ein respektvoller und transparenter Umgang mit allen Bewerbenden wichtig.
Dein Feedback nehmen wir daher gerne zum Anlass, unsere Prozesse und unsere Kommunikation weiter zu reflektieren.

Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.

PROSERV!CE PersonalabteilungMärz 2026

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Deine positive Rückmeldung und dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen mit uns zu teilen. Es freut uns sehr, dass Du unseren Bewerbungsprozess als schnell, professionell und zugleich angenehm erlebt hast. Besonders schön ist es für uns, dass Du die Gespräche sowie die freundliche und wertschätzende Atmosphäre so positiv wahrgenommen hast.

Dein Feedback bestärkt uns in unserem Anspruch, Bewerbungsprozesse transparent, effizient und auf Augenhöhe zu gestalten.

Für Dein duales Studium wünschen wir Dir viel Erfolg und alles Gute! Wir freuen uns sehr, Dich in unserem Team zu haben.

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung, die Sie in einer inhaltlich ähnlichen Form bereits vor einigen Monaten abgegeben und nun aktualisiert haben. Leider suchten Sie auch diesmal nicht das persönliche Gespräch mit uns, welches uns bei der Klärung helfen könnte. Von unserem Standpunkt aus können wir aber versichern, dass es bei uns keine "Ghost Jobs" gibt.

Wir wünschen Ihnen trotz allem weiterhin viel Erfolg bei Ihren Bewerbungen und auf Ihrem beruflichen Lebensweg.

PROSERV!CE PersonalabteilungMärz 2025

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

wir freuen uns sehr über Ihre positive Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess. Für uns ist besonders wichtig, dass sich die Bewerberinnen und Bewerber während des gesamten Prozesses gut aufgehoben fühlen. Ihr Feedback bestätigt uns in unserem Handeln und motiviert uns, auch weiterhin eine großartige Erfahrung zu schaffen. Vielen Dank für Ihr Vertrauen in unser Unternehmen und für die Zeit, die Sie sich genommen haben, um Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen.

Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit und wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start in Ihr Praxissemester!

PROSERV!CE PersonalabteilungJanuar 2025

Lieber Kollege,
liebe Kollegin,

vielen Dank für Ihr positives Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess professionell und angenehm empfunden haben. Es ist schön zu hören, dass unsere Vorgehensweise bei Ihnen so gut angekommen ist – das ermutigt uns, diesen Weg fortzusetzen.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg und Freude bei uns und freuen uns auf die Zusammenarbeit.

PROSERV!CE PersonalabteilungMai 2024

Lieber Bewerber,
liebe Bewerberin,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen und Eindrücke zu unserem Bewerbungsprozess auf kununu zu teilen. Wir schätzen Ihr offenes und konstruktives Feedback sehr.

Zunächst bedanken wir uns für Ihre positive Bewertung. Es freut uns, dass Sie insgesamt zufrieden waren und wertvolle Verbesserungsvorschläge geben, die uns helfen, den Prozess weiter zu optimieren.

Wir verstehen, dass es wichtig ist, dass im Gespräch nicht nur der Lebenslauf wiederholt wird, sondern auch eine gezielte Auseinandersetzung mit der ausgeschriebenen Stelle sowie den individuellen Qualifikationen stattfindet. Dennoch gehören Details aus dem Lebenslauf für uns zur besseren Einschätzung der Persönlichkeit und fachlichen Qualifikation dazu. Deshalb gehen wir in unserem Bewerbungsprozess immer auch auf den Lebenslauf ein.

Wir hoffen, dass Sie uns trotz dieser Punkte positiv in Erinnerung behalten. Sollten Sie weitere Anmerkungen oder Fragen haben, melden Sie sich gerne auch persönlich bei uns.
Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren beruflichen Weg viel Erfolg und alles Gute.

PROSERV!CE PersonalabteilungSeptember 2023

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

wir bedanken uns herzlich für die herausragende Bewertung. Für uns steht in erster Linie der Mensch im Vordergrund. Wir investieren gerne in das individuelle Potenzial und suchen Menschen, die auch unsere Werte und Ziele teilen. Wir freuen uns schon jetzt auf die Zusammenarbeit.

PROSERV!CE PersonalabteilungJuni 2020

Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess. Schön, dass Ihnen unsere schnelle Kommunikation gefallen hat.

Der erste Schritt zum persönlichen Gespräch ist eine ansprechende Bewerbung und ein interessanter Lebenslauf. Selbstverständlich berücksichtigen wir immer die Persönlichkeit eines Bewerbers und bedauern, dass Sie den Eindruck hatten, wir würden uns lediglich auf den Lebenslauf konzentrieren. Gleichzeitig ist der Lebenslauf für uns eine wichtige Gesprächsgrundlage und gibt uns wichtige Hinweise zum beruflichen Werdegang. Aus diesem Grund werden wir im persönlichen Gespräch auch immer auf die verschiedenen Berufsstationen eingehen und näher beleuchten. Weiterhin ist es uns wichtig, den Bewerbern einen guten Einblick in das Tätigkeitsfeld zu geben. Eine Stellenausschreibung kann das nicht umfassend erfüllen. Auch dazu dient der intensive persönliche Austausch.

Hoffentlich behalten Sie uns dennoch in guter Erinnerung. Wir wünschen Ihnen alles Gute.

PROSERV!CE Personalabteilung

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird hier bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform beinhaltet also keine Wertung, sondern hat lediglich redaktionelle Gründe.