16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Befriedigend: 2.85 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PROTENO GmbH (ehem. Kaphingst Online GmbH) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma ist gut mit dem Auto erreichbar und hat einen Parkplatz; der Zusammenhalt unter den (einfachen) Kollegen ist gut; man kann relativ flexibel Urlaub einreichen und bei Bedarf füher Feierabend machen oder später kommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung nicht den Aufgaben angemessen; keine Wertschätzung durch die Vorgesetzten, insbesondere den Geschäftsführer; Informationen werden nur spärlich weitergegeben, keine Schulungsmaßnahmen um bessere Erfolge zu erzeilen, viel Eigeninitiative und Autdidaktik erforderlich
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber, besseres Gehalt und regelmäßige Gehaltserhöhungen, zumindest den Inflationsausgleich zahlen; Mitarbeiter mehr in Entscheidungen mit einbeziehen und regelmäßige Meetings zu wichtigen Sachen statt viele unnötige Meetings in denen keine relvanten Aussagen getroffen werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kaphingst Online GmbH, 2.9 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTENO GmbH (ehem. Kaphingst Online GmbH) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Betreibsklima unter den Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Arbeitsklima und Vorgesetzte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Administration / Verwaltung bei PROTENO GmbH (ehem. Kaphingst Online GmbH) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man fühlt als Teil des Ganzen. Es macht Spaß auf die Arbeit zu gehen. Tolles Betriebsklima. Kurze Entscheidungswege.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Essensangebot in der Umgebung ist etwas karg.
Arbeitsatmosphäre
Als Mitarbeiter wird man hier ernst genommen und ist eingespannt, kann Ideen einbringen. Man hat Freiheiten und es herrscht ein toller Teamzusammenhalt. Die Wege zum Vorgesetzten sind kurz und man fühlt sich gut betreut.
Work-Life-Balance
Top. Flexibilität pur. Überstunden etc. können flexibel genommen werden.
Gehalt/Benefits
War in Ordnung für die Region und Aufgabe.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein Vorbild. Ansprechbar und mit klarem Konzept. Fair und motivierend.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Macht alles andere
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei PROTENO GmbH (ehem. Kaphingst Online GmbH) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei PROTENO GmbH (ehem. Kaphingst Online GmbH) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kaphingst Online GmbH, 2.9 von 5
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTENO GmbH (ehem. Kaphingst Online GmbH) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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