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GmbH
Bewertung

Moderne Kultur mit Produkten im Megatrend Energie und Wärme

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wir bieten als Unternehmen viel und erwarten dafür auch eine sehr gute Leistung und Menschen die mitdenken wollen und anpacken. Gleichzeitig empfinde ich es hier als aufrichtiges Interesse am Menschen. Ich denke es ist wirkliche Wertschätzung, auch für die Leistung des Gegenüber.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich schlecht nichts und man kommt daher vllt schnell in das berüchtigte Motzen auf hohem Niveau. Ich denke vllt kann noch etwas mehr an dem Thema Kommunikation gefeilt werden. Aber wie gesagt m.... auf hohem Niveau.

Arbeitsatmosphäre

Diese ist in aller Regel geprägt von Vertrauen und höflichen Umgangsformen. Man merkt dass die Kollegen gerne zusammenarbeiten. Ich fühle mich hier sehr wohl.

Kommunikation

Es wird hierauf wirklich viel Wert gelegt. Sicherlich ist hier aber noch etwas Luft nach oben. Ist jedoch bereits sehr gut.

Work-Life-Balance

Aus meiner Sicht eine faire Balance. Es gibt einiges was es den Mitarbeitenden einfacher macht Beruf und privates Leben zu vereinen. Homeoffice, richtig gute Feste, Jobrad, tolles Betriebsrestaurant etc. Gleichzeit wird auch Wert auf Leistung gelegt. Denke das ist die Basis was das Unternehmen auch so erfolgreich macht. Eben beides nicht aus den Augen zu verlieren.

Vorgesetztenverhalten

Ich denke 5 Punkte wären übertrieben. Nobody is perfekt. Aber ich habe selten erlebt dass Führungskräfte so ehrlich am Menschen gegenüber interessiert sind.

Interessante Aufgaben

Wir sind Dienstleister im Megatrend Energiewende und Wärmewende. Es gibt also mehr als genug spannende Themen !

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros, gute Ausstattung, sauber, modernes Gebäude, tolle Außenanlage. Man fühlt sich wohl hier.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das wird wirklich gelebt. Auch durch ehrenamtliche Unterstützung von Vereinen!

Image

In der Branche sehr gut. Nach außen aber kein CocaCola oder Daimler.


Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

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