Einfach nur schlecht und nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts, also echt nichts. Ich kann die positiven Bewertungen überhaupt nachempfinden. Der Vorstand spricht von Familie, Zusammenhalt und gemeinsamen Werten. Die Realität sieht anders aus, vollkommen anders.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Führungskräfte. Sie sind inkompetent, können gar nicht führen, wissen nicht einmal etwas über Führung und die Entwicklung von Menschen.
Verbesserungsvorschläge
Alles sollte überdacht und neugemacht werden. Unfähige Führungskräfte sollten nicht mehr in Führungsverantwortung gelassen werden, wiederholende Überprüfung der Führungskräfte schützt die Mitarbeitenden vor schlechter Behandlung
Kommunikation
Verlogen, unaufrichtig, manipulierend, falsch
Kollegenzusammenhalt
Ohne diverse Führungskräfte würde es besser sein
Vorgesetztenverhalten
Verlogen, inkompetent, verstoßen regelmäßig gegen propagierte Unternehmenswerte
Gleichberechtigung
Naja, man ist hier und da bemüht
Umgang mit älteren Kollegen
werden oft nur als teure Last angesehen. Wer nicht mehr kann wird entsorgt
Gehalt/Sozialleistungen
ist okay, aber Gehälter werden nicht leistungsbezogen gezahlt.
Image
Außen hui, innen pfui
Karriere/Weiterbildung
Nur wer kriecht kommt voran
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen lieben Dank für Ihr Feedback und Ihre offenen Worte.
Wir bedauern sehr, dass Ihre Bewertung so negativ ausfällt. So entnehmen wir, dass bei Ihnen unter anderem ein großer Schmerz beim Thema Führungsverhalten liegt. Hier nennen Sie auch einen konkreten Verbesserungsvorschlag. Uns liegt es am Herzen, die Führungskultur bei der Provinzial darauf auszurichten, die Mitarbeiter:innen zu motivieren, zu fördern und zu unterstützen. Umso mehr bedauern wir, dass dies bei Ihnen nicht zutrifft.
Uns macht zudem der Punkt "Umgang mit älteren Kollegen" nachdenklich. Hier versuchen wir alle Generationen in Ihren unterschiedlichen Lebensphasen zu unterstützen und Perspektiven zu bieten.
Gerne würden wir diesen und auch die andere aufgeführten Punkte besser verstehen und mehr über die Hintergründe erfahren. Nur so können wir die Kritikpunkte besser einordnen und uns als Arbeitgeber stetig weiterentwickeln. Nehmen Sie gerne zu uns Kontakt auf. Wir würden uns über einen unverbindlichen Austausch mit Ihnen freuen.
Viele Grüße
Pia Ermann
pia.ermann@provinzial.de