1.666 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
1.470 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 146 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Sehr guter Arbeitgeber
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Provinzial Versicherung Aktiengesellschaft in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Guter Teamgeist und ein faires Miteinander
Image
Image und Mitarbeitermeinung stimmen überein
Work-Life-Balance
Nach Absprache im Team ist fast alles möglich
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Aus- und Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag mit Sonderleistungen und zusätzlicher Altersvorsorge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird sehr viel Wert auf Nachhaltigkeit gelegt
Kollegenzusammenhalt
Offene Kommunikation im Team
Umgang mit älteren Kollegen
Nur wer sich selber alt fühlt ist auch alt. Es werden keine Unterschiede gemacht
Vorgesetztenverhalten
Miteinbezug der Mitarbeiter zu fast allen Themen
Arbeitsbedingungen
Gut ausgestattete Büroräume. Gute Homeoffice Ausstattung
vielen Dank für deine positive Bewertung - darüber freuen wir uns. :-) Lass uns doch gerne wissen, wie wir auch im Bereich "Interessante Aufgaben" 5 Sterne von dir bekommen.
Viele Grüße Viktoria Buchhorn viktoria.buchhorn@provinzial.com
Immer noch ein sehr guter Arbeitgeber, aber die "Stellschrauben" werden kontinuierlich weiter angezogen.
3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Provinzial Konzern in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Image. Etliche Freiheiten, die man sich aber erarbeiten / erkämpfen muss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung der Mitarbeitenden ist seit Jahren kontinuierlich auf Talfahrt.
Verbesserungsvorschläge
Die Motivation der Mitarbeiter im Auge behalten!
Arbeitsatmosphäre
Offene Informationskultur, aber hierarchisch klar gestuft.
Image
Das Image des Unternehmens ist sicher nach wie vor sehr ordentlich.
Work-Life-Balance
Einerseits durchaus viele Freiheiten, andererseits eine klare Erwartungshaltung, auch mit Fristsetzungen.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten sind i.d.R. gut - aber mit stringenten Erwartungshaltungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Immer noch gut, aber auch hier werden die "Stellschrauben" kontinuierlich angezogen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier ist wohl alles im o.k.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist gut, hat aber seit "Corona" und zunehmendem Homeoffice gelitten.
Umgang mit älteren Kollegen
Individuell unterschiedlich, insgesamt aber sicher o.k.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich, je nach Position und persönlicher "Chemie"
Arbeitsbedingungen
Der eigene Arbeitsplatz wird einer Pool-Lösung geopfert. Dies führt zur Entfremdung.
Kommunikation
Unternehmensinformationen werden in der Linie durchgereicht.
Gleichberechtigung
Hier gibt es keine Defizite.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeitsfelder sind sicher durchaus interessant und anspruchsvoll.
wir danken dir für deine ehrliche und ausführliche Bewertung hier bei kununu. Wir finden es toll, dass du so viele unterschiedliche Punkte ansprichst. Gerne würden wir mit dir in den persönlichen Austausch gehen, daher melde dich bei Interesse an meine u.s. E-Mail-Adresse.
Viele Grüße Viktoria Buchhorn viktoria.buchhorn@provinzial.com
Massive Verschlechterung seit Fusion
3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Provinzial Konzern in Münster gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte nicht nur das Sparen im Fokus stehen. Der Ruf der Provinzial war früher ausgezeichnet. Dies hat inzwischen stark nachgelassen.
Work-Life-Balance
Das Arbeitspensum hat über die letzten Jahre stark zugenommen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen wurden aus Kostengründen fast gänzlich eingestellt. Teilnahme nur noch an kostenfreien Weiterbildungsmaßnahmen möglich. Diese haben aber oft kaum Mehrwert.
Kollegenzusammenhalt
Wären die Kollegen nicht so toll, würde ich mich längst nach Alternativen umschauen.
Vorgesetztenverhalten
Unser Vorgesetzter kommt seiner Fürsorgepflicht nicht nach.
Arbeitsbedingungen
Der Druck ist durch die hohe Arbeitsbelastung enorm gestiegen. Die Technik funktioniert oft nicht. Dennoch wird überall von Produktivitätssteigerungen gesprochen.
Kommunikation
Es gibt viele Hierarchieebenen und wie es den Sachbearbeitern geht, interessiert die höheren Ebenen nicht. Wichtige Entscheidungen werden nicht kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Durch Umstrukturierungen und Sparmaßnahmen sind Aufgaben bei uns gelandet, die völlig fachfremd sind. Diese machen keinen Spaß, aber inzwischen 50% der Arbeit aus.
wir danken dir für deine ehrliche und ausführliche Bewertung hier bei kununu. Wir möchten die Gelegenheit nutzen, um die genannten Punkte im Detail mit dir zu besprechen.
Es liegt uns am Herzen, dass du zufrieden bist und dich bei uns wohlfühlst. Daher laden wir dich ein, mit uns in den persönlichen Austausch zu gehen. So können wir gemeinsam an Verbesserungen arbeiten und auf deine Anliegen eingehen.
Melde dich gerne an meine u.s. E-Mail-Adresse.
Viele Grüße Viktoria Buchhorn viktoria.buchhorn@provinzial.com
Keine Herzlichkeit vorhanden-Mobbing, wenn Meinungen geäußert werden. Keine Führungsstärke
1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Westfälische Provinizial gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bewerbungsprozess
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte besser ausbilden
Vorgesetztenverhalten
Keine Teamerfahrung Teamdynamiken werden nicht erkannt. Vorgesetzte werden unverhöhnt zum ausspionieren eingesetzt.
erst einmal vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrung mit uns zu teilen. Dein Feedback ist für uns sehr wichtig und wir nehmen die von dir angesprochenen Punkte zum Thema Mobbing, fehlender Teamarbeit und mangelnder Kommunikation sehr ernst.
Bei der Provinzial legen wir großen Wert auf eine Kultur der Nähe und des gegenseitigen Respekts. Es ist uns ein Anliegen, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer unterstützenden und wertschätzenden Umgebung arbeiten können. Dass du dies anders schilderst, bedauern wir sehr. Wir tolerieren in keiner Weise Mobbing oder unprofessionelles Verhalten am Arbeitsplatz. Dies widerspricht vollkommen unseren Unternehmenswerten. Eine positive Arbeitsatmosphäre und gute Beziehungen unter Kolleginnen und Kollegen sind für uns von hoher Bedeutung.
Aus deiner Bewertung lesen wir viel Emotionen heraus. Dies zeigt sich aus dem Gesamtbild deiner Sternenvergabe in allen Kategorien. Wir möchten dich daher ermutigen, ein persönliches Gespräch mit uns zu führen, damit wir deine Erfahrungen besser verstehen und gemeinsam nach Lösungen suchen können. Gerne kannst du dich dazu an unsere Personalabteilung wenden.
Viele Grüße Viktoria Buchhorn viktoria.buchhorn@provinzial.com
Man hat als Individuum nicht die Möglichkeit sich zu entfalten. Man geht in der Masse unter.
2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Provinzial NordWest Lebensversicherung Aktiengesellschaft in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Urlaub
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird einem regelrecht eingeredet, wie gut der Arbeitgeber doch ist, und dass man es nirgendswo sonst so gut hat...
Verbesserungsvorschläge
- Die Mitarbeiter als Individuen sehen und nicht als eine einheitliche Masse - Weniger Seminare, die einer Gehirnwäsche gleichen, im Sinne von ' Wir sind alle eine große Familie' - Mehr Seminare mit Inhalt und weniger Bildchen beschreiben - Man sollte sich um die Bedürfnisse der Mitarbeiter kümmern und nicht darum, wie man stetig wachsen und 'moderner' werden kann - Mehr Abwechslung bieten - Mehr Perspektiven und Aufstiegschancen bieten
Arbeitsatmosphäre
Man bekommt immer mehr den Unmut der Kollegen mit, keiner ist wirklich glücklich und angekommen in diesem Job.
Work-Life-Balance
Ist gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Fast unmöglich
Gehalt/Sozialleistungen
Urlaub ist der Hammer, Geld könnte mehr sein
Kollegenzusammenhalt
Nicht gegeben, da man sich kaum noch im Büro sieht und die Mitarbeiter auf verschiedene Büros in verschiedenen Etagen aufgeteilt sind.
Für junge Kollegen ist es schwer Anschluss zu finden.
Umgang mit älteren Kollegen
Siehe Punkt 'Arbeitsatmosphäre'
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist unterirdisch und dauernd funktioniert etwas nicht
Kommunikation
Infos über die Bearbeitung der Vorgänge oder wichtige Infos zum Unternehmen findet man kaum. Man ist immer auf bestimmte Personen angewiesen um an Infos zu kommen. Nervig!!!
Interessante Aufgaben
Leider überhaupt nicht gegeben. Jeder Tag gleicht dem anderen, es gibt keine Möglichkeit etwas neues auszuprobieren.
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast und die Provinzial hier bei kununu bewertest. Wir entnehmen aus deiner Bewertung in einigen Punkten Unzufriedenheit und freuen uns daher, wenn wir uns in einem persönlichen Gespräch mit dir dazu austauschen können. Gleichzeitig möchten wir aber auch auf einige von dir genannten Punkte reagieren:
Weiterbildung: Wir bieten unseren Mitarbeitenden jederzeit die Möglichkeit zur Weiterbildung an. In unserem Lernportal sind verschiedene Seminare abgebildet, die selbstständig gebucht werden können. Sollten unsere Mitarbeitenden darüber hinaus (externe) Seminare besuchen wollen, so ist eine Anmeldung in Absprache mit der Führungskraft möglich. Kommunikation: Uns ist bewusst, dass im Arbeitsalltag einige Informationen schnell untergehen können. Wir empfehlen einen täglichen Blick in unser Intranet, sodass die unternehmensseitigen Informationen nicht verpasst werden. Ab März 2025 bekommt unser Intranet einen neuen Anstrich und wird damit hoffentlich noch übersichtlicher.
Kollegenzusammenhalt: Wir bedauern, dass du den Kollegenzusammenhalt als "nicht gegeben" beschreibst. Dieser ist vermutlich in jeder Abteilung unterschiedlich ausgeprägt. Wir möchten festhalten, dass mit unserer bestehenden Reglung zum mobilen Arbeit jeder Mitarbeitende selbst entscheiden kann, an welchen Arbeitstagen von Zuhause oder dem Büro aus gearbeitet wird. Hier ist es sicherlich hilfreich, feste Präsenztage zu vereinbaren oder sich mit seinen Kolleginnen und Kollegen beim kostenfreien Mittagessen zu treffen.
Arbeitsatmosphäre: Wir sind bestrebt für alle Mitarbeitenden eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre zu schaffen und haben hierfür verschiedene Maßnahmen initiiert - seien es die Kultuworkshops, die Puls-Checks oder die Hausmessen. Unseren Mitarbeitenden wird neben den Gesprächen mit der eigenen Führungskraft auch in anderen Formaten die Möglichkeit gegeben einen Beitrag zur (Verbesserung) Arbeitsatmosphäre aller beizutragen.
Viele Grüße Viktoria Buchhorn viktoria.buchhorn@provinzial.com
seit der Fusion stetig bergab
3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Provinzial Konzern in Münster gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Leute hören die sich wirklich mit einem Thema auskennen.
Vorgesetztenverhalten
Direkte FK top. Managemententscheidungen oft nicht nachvollziehbar oder zu kurzfristig gedacht.
Deine Meinung ist uns wichtig, und wir möchten gerne verstehen, wie wir uns in den Bereichen Arbeitsatmosphäre und interessante Aufgaben aus deiner Sicht verbessern können.
Es wäre hilfreich für uns, wenn du uns detailliertere Einblicke geben könntest, welche Aspekte speziell deiner Meinung nach optimiert werden sollten. Was würden deiner Meinung nach zu einer noch besseren Arbeitsatmosphäre beitragen? Und wie können die Aufgaben, die du erhältst, interessanter und abwechslungsreicher gestaltet werden?
Viele Grüße Viktoria Buchhorn viktoria.buchhorn@provinzial.com
Hier ist die Ausbildung super. Man kann in jeder Sparte rein Schnuppern und in Außendienst.
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Provinzial in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat viele Wechsel Möglichkeiten innerhalb des Konzerns.
es freut uns sehr zu hören, dass du die Ausbildung als super empfindest und die Möglichkeit schätzt, in verschiedene Sparten sowie den Außendienst hineinzuschnuppern. Wir sind stolz darauf dir vielseitige und praxisnahe Ausbildungsmöglichkeiten zu bieten.
Solltest du weitere Anregungen oder Wünsche haben, freuen wir uns, von dir zu hören.
Viele Grüße Viktoria Buchhorn viktoria.buchhorn@provinzial.com
Luft nach oben
4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Provinzial Konzern in Münster gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird versucht im Team zu arbeiten. Ansätze sind vorhanden, es fehlt noch an konsequenter Umsetzung.
Image
Durch die Fusion ist die Stimmung derzeit nicht besonders gut, wird sich aber wohl im Laufe der Zeit wieder bessern
Work-Life-Balance
Durch mobiles Arbeiten sehr großer Spielraum, Urlaub kann durch Entgeltumwandlung des 13. oder 14. Gehaltes verlängert werden.
Karriere/Weiterbildung
Vielfältiges Angebot an internen Weiterbildungsmöglichkeiten, auch externe Angebote bei Bedarf kein Problem
Gehalt/Sozialleistungen
Als Gesamtpaket mit kostenfreien Mittagessen und guter Altersvorsorge insgesamt sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist seit Jahren vorhanden, es könnte intern noch mehr Bewusstsein geschaffen werden.
Kollegenzusammenhalt
Sehr kollegiales Verhältnis
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gute Erfahrungen gemacht
Vorgesetztenverhalten
Ist stark von der Person abhängig. Teamplayer als Vorgesetzte eher Mangelware.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel immer auf dem Stand der Zeit. Mobiles Arbeiten berücksichtigt. Vor Ort werden gerade neuen Konzepte ausgetestet/umgesetzt.
Kommunikation
Rückmeldungen gibt es selten bis gar nicht.
Gleichberechtigung
Mir nichts Gegenteiliges aufgefallen
Interessante Aufgaben
Werden leider nicht in letzter Konsequenz in Eigenverantwortung überlassen.
vielen Dank für dein ausführliches Feedback. Wir freuen uns, dass du viele Punkte so positiv hervorhebst und du mit der Provinzial als Arbeitgeber zufrieden bist und uns weiterempfiehlst. Gleichzeitig fragen wir uns, inwiefern wir uns aus deiner Sicht in den konkreten Punkten verbessern können, da deine Bewertung den Titel "Luft nach oben" trägt. Lass uns hierzu gerne unverbindlich austauschen.
Viele Grüße Viktoria Buchhorn viktoria.buchhorn@provinzial.com
Schutzengelgefühl!
5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Provinzial Holding AG in Münster gearbeitet.
vielen Dank für dein Feedback hier auf kununu. Da haben wir von dir die vollen 5-Sterne bekommen - klasse! Wir freuen uns zu lesen, dass du so zufrieden mit der Provinzial als Arbeitgeber bist und das Schutzengelgefühl so in dir trägst.
Viele Grüße Viktoria Buchhorn viktoria.buchhorn@provinzial.com
Basierend auf 1852 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Provinzial Konzern durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte). 91% der Bewertenden würden Provinzial Konzern als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 1852 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1852 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Provinzial Konzern als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.