Vetternwirtschaft & Mobbing durch Führungskräfte - Außendarstellung Top, Unternehmenskultur fragwürdig
Vorgesetztenverhalten
Inkonsistent, egoistisch, eigene Interessen werden auf dem Rücken des Teams verfolgt
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertragsgebunden
Image
Nicht gerechtfertigt mit den Einblicken ins Innenleben des Unternehmens
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, dass diese so negativ ausfällt.
Besonders erschrocken sind wir zu lesen, dass Sie Mobbing bei uns im Unternehmen wahrnehmen. Wir nehmen jegliche Form von Mobbing sehr ernst. Gerne würden wir uns mit Ihnen hierzu in einem vertraulichen und persönlichen Gespräch austauschen. Denn es ist uns wichtig, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der sich alle Mitarbeiter:innen wohl und sicher fühlen können. Es ist uns also ein großes Anliegen, wenn Sie sich an die unten aufgeführte E-Mail Adresse wenden.
Viele Grüße
Pia Ermann
pia.ermann@provinzial.de