76 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
76 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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76 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Bewertung psb intralogistics GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei psb intralogistics in Pirmasens gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Die Entgeltgruppen könnten in manchen Abteilungen angehoben werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider NICHT am Puls der Zeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei psb intralogistics GmbH in Pirmasens gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mal wirklich nach rechts und links schauen, was auf dem Markt aktuell so los ist. Die Schere zu Mitbewerbern geht weit auseinander.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen der gleichen Hierarchieebene einwandfrei. Dies missfällt den meisten Vorgesetzten und wird versucht zu unterbinden (kurzes Gespräch beim Kaffee, etc.)
Work-Life-Balance
3 Tage Homeoffice je Monat sind natürlich keine Werbung. Keine Ahnung wer auf sowas kommt. Viele Führungskräfte handhaben dies etwas lockerer, werden aber dann von ihren Vorgesetzten eingebremst. Die Kollegen die auf den Baustellen vor Ort die Anlagen fertigstellen sind nicht zu beneiden. Meist ist der Verdienst beim "Rausfahren" geringer als wenn man im Büro sitzt. Die An- und Abreisezeit wird nur alle 4 Wochen bezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht geförderd, ein interner Abteilungswechsel ist so gut wie unmöglich.
Gehalt/Benefits
Branchenunterdurchschnittlich, viele jüngere Kollegen ergreifen aktuell die Flucht.
Kollegenzusammenhalt
Überwiegend hilft man sich gegenseiteig wo man kann, wobei das von Vorgesetzten Abteilungsdenken weit über dem Gesamtprojekt steht. Somit wird auch die ein oder andere gegenseitige Unterstützung unterbunden.
Umgang mit älteren Kollegen
Eigentlich gut, da der Altersdurchschnitt sehr hoch ist auch kaum anders möglich.
Vorgesetztenverhalten
Im Schnitt sehr bescheiden. Meist haben/dürfen sie keine eigene Ideen umsetzen oder Meinungen haben. Sehr viel wird von den obersten Ebenen diktiert. Leider ist keiner der Kollegen in der Lage dem entgegen zu wirken.
Arbeitsbedingungen
Büro und Ausstattung gerade noch ok, die Stühle werden leider nicht oft getauscht. Diese sind z.T. weit über 10 Jahre alt. Man tut sich etwas schwer, Software oder Hardware der aktuellen generation zu nutzen.
Kommunikation
Seit Jahren ein Thema und immer wieder von der Belegschaft gewünscht. Scheint in der Praxis nicht umsetztbar oder nicht gewollt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben, die Technik und die immer neuen Anforderungen lassen keine Langeweile aufkommen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber in der Südwestpfalz
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei psb intralogistics GmbH in Pirmasens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist überwiegend positiv zu bewerten. Das war nicht immer so. Es gibt Kollegen, insb. der älteren Generation, die noch eine andere Unternehmenskultur kennengelernt haben und diese bis heute nicht ablegen, welche teilw. von Intransparenz und "mit-dem-Finger-auf-andere-zeigen" geprägt ist. Wird Gott sei Dank besser.
Work-Life-Balance
Auch hier werden Schritte nach vorne gemacht, allerdings gibt es weiterhin Luft nach oben. Home-Office muss in allen Bereichen gefördert werden, wird jedoch leider von manchen Vorgesetzten als versteckter Urlaub interpretiert.
Gut ist, dass der 10-Minuten-Takt gestrichen wurde.
Gehalt/Benefits
Für die Region Südwestpfalz ein angemessenes Niveau, jedoch wird man damit niemanden überzeugen, den Arbeitsplatz zu wechseln.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
PV auf den Werkshallen und eigenes Blockheizkraftwerk, Mitarbeiterkündigungen aus betriebsbedingten Gründen bisher nahezu ausgeschlossen.
Arbeitsbedingungen
Besonders in die Fertigung wurde in den vergangenen Jahren sehr viel Geld investiert. Dies sieht man.
Kommunikation
Es gibt jährlich eine Betriebsversammlung, bei der über die Unternehmensergebnisse informiert wird. Dies ist löblich, aber in der Frequenz zu niedrig. Insbesondere bei sich ändernden Auslastungslagen ist die Situation allen Angestellten zu kommunizieren.
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Luft nach oben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei psb intralogistics GmbH in Pirmasens gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Würde man die Hälfte der Theoretiker und die ganzen Controllingprozesse abschaffen, könnte wesentlich mehr leisten/erreichen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Betrieb für einen Berufseinstieg. Gutes Onboarding, nette Kollegen, verständnisvolle Vorgesetzte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei psb intralogistics GmbH in Pirmasens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in meiner Abteilung ist super. Keine "Ellenbogen-Mentalität". Die Leute halten zusammen und unterstützen sich wo es nur geht. Tolle Kollegen, die auch in der Freizeit und in den Pausen gemeinsam Zeit verbringen.
Work-Life-Balance
3 Tage Home-Office pro Woche möglich, jedoch nach Rücksprache mit den Vorgesetzten ist auch die ganze Woche drin. Die Zeit wird im Home-Office sowie im Betrieb Minutengenau erfasst. Pausen sind im Home-Office variable einteilbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solaranlagen und kostenlose E-Ladestation.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Weiterbildungen sind grundsätzlich möglich, müssen jedoch angefragt werden.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre.
Vorgesetztenverhalten
Verständnisvoll, freundlich und bei Feedback konstruktiv. Regelmäßige Rückfragen ob man sich wohlfühle, wie es einem geht und was einen bewegt. Regelmäßiges einholen von Feedback der Mitarbeiter was die Firma besser machen kann
Arbeitsbedingungen
Es handelt sich um ein Großraumbüro. Es sind einzelne "Boxen" in denen die Mitarbeiter ihre Arbeitsplätze haben. Die Räume sind immer sauber. Die technische Ausstattung ist einwandfrei. Kabelloses Headset, neues Notebook und mehrere Bildschirme sind vorhanden. Verschließbare Schränke sind an jedem Arbeitsplatz vorhanden. Somit können auch private Gegenstände am Arbeitsplatz verstaut werden.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb der Abteilung ist Tadellos. Nachfragen ist erwünscht und wird immer gleich freundlich beantwortet. Durch den Einsatz von MS-Teams ist die Kommunikation ebenfalls deutlich vereinfacht und auch aus dem Home-Office kein Problem.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für die Region ausgezeichnet. Urlaubs- und Weihnachtsgeld werden ebenfalls gezahlt. Zudem erhält man zu den normalen 30 Tagen Urlaub 6 weitere Tage bzw. das entsprechende Gehalt für die 6 Tage zur Auswahl gestellt. Betriebsrente ist möglich. Die Firma erweitert die Angebote für die Mitarbeiterzufriedenheit ständig. Job-Bike, kostenlose E-Ladesäule, oder Corporate Benefits sind nur einige Beispiele.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich!
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Könnte besser sein!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei psb intralogistics GmbH in Pirmasens gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interressante Projekte, Gleitzeit im Büro.
Arbeitsatmosphäre
Viele Freiheiten was die Arbeitsausführung betrifft. Homeoffice ist aber wohl nicht gerne gesehen.
Image
Sehr viele Schwarzmaler. Bei Kunden jedoch gut!
Work-Life-Balance
Immer auf Achse, weil chronisch unterbesetzt, abgesehen von der Coronazeit 80-100%!
Motto: psb first!
Karriere/Weiterbildung
Eigentlich bringt man sich das meiste selbst bei. Weiterbildung wird aber finanziell unterstützt, man muss nur fragen!
Kollegenzusammenhalt
In unserer Truppe top!
Umgang mit älteren Kollegen
Bis zum letzten Tag vor der Rente auf Baustelle ist die Regel. Ansonsten okay.
Vorgesetztenverhalten
In unserer Abteilung sehr gut! Viele andere haben da jedoch weniger Glück.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro, laut - geschmackssache.
Kommunikation
Informationsaustausch zwischen den Abteilungen unzureichend. Man muss sich vieles selbst organisieren.
Gehalt/Benefits
zu wenig und dann noch unbezahlte Dienstreisen.
Interessante Aufgaben
Projekte super interressant, aber es werden immer wieder die selben Fehler gemacht!
Gleichberechtigung
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Gesamtpaket: Mittelmaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei psb intralogistics GmbH in Pirmasens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist aufgrund fragwürdiger Entscheidungen und Kommunikationsmethoden sehr mitgenommen. Langjährige Mitarbeiter fühlen sich unwohl und haben das Bedürfnis den Betrieb zu wechseln. Junge Mitarbeiter müssen schon sehr gefestigt sein, um sich davon nicht beeinflussen zu lassen. Wertschätzung der Mitarbeiter, ob durch Bestärkung, finanzielle Boni oder Beachtung, würde dem Ganzen etwas entgegenwirken. Aber hier gilt wohl: Nicht gemeckert, ist genug gelobt.
Verbesserungsbedarf ist DRINGEND NOTWENDIG.
Image
In der Umgebung hat psb einen positiven Ruf und gilt als attraktiver Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Da hat sich in den letzten 2-3 Jahren was getan. Homeoffice ist mittlerweile kein Problem mehr. Allerdings gibt es je nach Abteilung gespaltete Meinungen zu dem Thema. Das führt zu unterschiedlichen Auslegungen und dementsprechend zu Unmut bei den Mitarbeitern.
Bei familiären oder privaten Angelegenheiten ist man sehr zuvorkommend und kann sehr spontan darauf reagieren.
Karriere/Weiterbildung
Es wird angepriesen, dass es viele Möglichkeiten gibt aufzusteigen, was aber leider nicht stimmt.
Durch die vorhanden Strukturen hat man kaum eine Chance eine höhere Position zu bekommen. Die wenigen, die entstehen und auch entsprechend interessant sind, werden extern besetzt.
Gehalt/Benefits
Für die Umgebung ist es OK. Hängt allerdings zu sehr vom Verhandlungsgeschick ab. Nicht jeder ist der geborene Verkäufer. Gutschriften für Fitnessstudio und Veranstaltungen werden angeboten.
In Zeiten von Remotejobs wird es allerdings schwer mit dem Markt Schritt zu halten, da der Wettbewerb ein Mehrgehalt von über 20% bietet, für die gleiche Tätigkeit.
Da muss was getan werden, sonst muss man nur auf Neueinsteiger hoffen und kann die ausgebildeten Ingenieure nicht halten.
Mobiltelefone gibt es nur für ausgewählte Mitarbeiter, Option auf Firmenwagen nur für Vertrieb und Führungskräfte.
Bonuszahlungen trotz positiven Umsatzenzahlen nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Gruppenintern hält man weitestgehend zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Die obere Führungsriege hält sich dezent im Hintergrund und zeigt sich trotz der übersichtlichen Anzahl an Abteilungen Mitarbeiter eher selten.
Arbeitsbedingungen
Es wurde neue Hardware angeschafft. Laptop, Headsets.
Die Kompatibilität mit der genutzten Software passt allerdings nicht. Zudem werden veraltete Programme verwendet.
Kommunikation
Durch unregelmäßige Meetings werden die Geschäftszahlen sowie aktuelle Projekt dem Mitarbeiter mitgeteilt.
Kommunikation außerhalb der Kennzahlen ist gefühlt nicht vorhanden, aber gewünscht.
Interessante Aufgaben
Das wohl Beste an dem Arbeitgeber ist die abwechslungsreiche Tätigkeit. Interessierte Mitarbeiter können ihr Tätigkeitsfeld erweitern. Allerdings durch persönlich initiiertes Engagement, nicht dadurch, dass Vorgesetzte Potenzial erkennen und fördern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Es geht abwärts
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei psb intralogistics GmbH in Pirmasens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mittlerweile weitgehend vergiftet. Die Führung interessiert sich nicht für die Mitarbeiter. Mitarbeiter haben gefälligst im Gleichschritt zu folgen. Kritik ist unerwünscht.
Work-Life-Balance
In manchen Abteilungen durch Homeoffice und flexible Arbeitszeiten ganz okay, wenn auch ausbaufähig. In anderen Abteilungen wie Produktion nicht vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Mit Widerwillen macht man ab und zu ein bisschen was (Weiterbildung). In der Masse aber nicht.
Gehalt/Benefits
psb steht auf dem Standpunkt, überhaupt Gehalt zu zahlen ist doch schon was. Manche Gehälter sind noch okay, aber nicht mehr. Andere Gehälter sind unverschämt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fürs Image hat man Solar und Ladesäulen. Im Gegenzug betoniert man immer mehr Flächen zu. (Die ganze Welt setzt auf Homeoffice, psb baut einen weiteren Parkplatz...)
Kollegenzusammenhalt
Noch relativ gut, aber stark fallende Tendenz. Einige alteingessene Kollegen halten als alter treue am Unternehmen fest und verstehen die anderen (meist jüngeren) Kollegen nicht. Die gesellschaftliche Coronaspaltung wird zudem auch hier sichtbar.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt keinen Unterschied zwischen jung und alt. Alle nicht bedingungslos unterworfenen alten Mitarbeiter werden auch schlecht behandelt. Die linientreuen gut.
Vorgesetztenverhalten
Miserable Kommunikation; Mitarbeiter sind Personalnummern, die man verwaltet. Meinungen der Mitarbeiter (auch inhaltlicher Natur) sind in der Regel a priori falsch. In manchen Abteilungen ist auch Anschreien der Mitarbeiter normal; die Geschäftsführung interessiert dies aber nicht...
Arbeitsbedingungen
Veraltete Büroausstattung, triste Büros mit schlechter Belüftung. Moderne IT nur noch Aufstand der Mitarbeiter und auch nur in manchen Abteilungen.
Statt Kununu-Rezensionen zu zensieren, sollte man lieber die Probleme abstellen.
Zeiterfassung nur im 10-Minuten-Takt.
Mitarbeiter sollen auch während Corona ins Büro kommen, obwohl die Tätigkeiten auch problemlos aus dem Homeoffice gemacht werden können.
Kommunikation
Welche Kommunikation? Wenn kommuniziert wird, dann von oben herab. Lob gibt es keines. Kontaktaufnahme durch die Führung nur, wenn es was zu meckern gibt.
Gleichberechtigung
Manche sind gleicher als andere. Je nach Seilschaft.
Interessante Aufgaben
Die einzige Stärke der Arbeit bei psb. Es ist noch interessant.
Image
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Hidden Champion, in der Region einer der besten Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei psb intralogistics in Pirmasens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensvolle Zusammenarbeit, jeder hilft jedem und es wird viel gelacht
Work-Life-Balance
Möglichkeit des mobilen Arbeitens, flexible Arbeitszeiten
Kollegenzusammenhalt
Super! Direkt aufgenommen und integriert ins Team
Umgang mit älteren Kollegen
viele "alte Hasen" sind noch mit dabei bzw. schon sehr lange mit dabei
Kommunikation
unter den Kollegen, auch abteilungsbergreifend, sehr gut; dennoch kann an der ein oder anderen Stelle etwas mehr kommuniziert werden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiengeführtes Hightech-Unternehmen mit 1A Produkten, Kollegen und Management
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei psb intralogistics GmbH in Pirmasens gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte, Management, Kollegen, Kultur, Arbeitsbedingungen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei psb empfinde ich als außergewöhnlich gut. Es macht hier wirklich sehr viel Spaß zu arbeiten. Alles in allem herrscht hier ein sehr familiäres Klima, welches von Vertrauen und Respekt geprägt ist.
Image
psb genießt ein sehr hohes Ansehen in der Region als DER Top Arbeitgeber mit Hightech Produkten und hochqualifizierten Mitarbeitern.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist absolut Top. Man hat die Möglichkeit Home-Office zu machen und auch bei kurzfristigen privaten bzw. familiären Ereignissen werden mit großem Verständnis Lösungen geschaffen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interne Weiterbildungsmöglichkeiten und ich bin mir sicher, dass man hier auch Karriere machen kann. Es gibt viele Beispiele von Mitarbeitern die sich zu Führungspositionen hochgearbeitet haben.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für die Region in Ordnung. Auch die Auszahlung erfolgt immer pünktlich. Zudem gibt es viele freiwillige Zusatzleistungen und auch die wirklich hervorragende Kantine wird bezuschusst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei psb ist Umwelt- und Sozialbewusstsein keine Trenderscheinung der heutigen Zeit. In vielen Bereichen war psb bereits vor Jahrzehnten Vorreiter. Beispielsweise gibt es hier ein großes Blockheizkraftwerk und auch eine große Solaranlage, sodass fast der gesamte Strombedarf selbst gedeckt werden kann. Auch wird alles am Standort in Pirmasens entwickelt, geplant, gefertigt und montiert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut. Jeder hilft hier jedem. Unter den Kollegen gibt es auch viele Freunde, die man auch privat trifft. Es gibt auch diverse selbst organisierte Events wie Radtouren, die die Kollegen organisieren.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist wirklich erstaunlich, dass ein Großteil der älteren Kollegen seit der Ausbildung/dem Studium bereits bei psb arbeiten. Dies zeigt umso mehr, dass es hier so schlecht nicht sein kann. Aber auch für Nachwuchs ist gesorgt. Somit ist die Altersstruktur aus meiner Sicht sehr ausgewogen.
Vorgesetztenverhalten
Es ist beeindruckend zu sehen wie das Management über die Jahre die richtigen strategische Entscheidungen hinsichtlich Produktportfolio und Investitionen getroffen hat. Ohne diese Entscheidungen wäre die Firma wahrscheinlich nicht dort wo sie jetzt ist.
Arbeitsbedingungen
Auch die Arbeitsbedingungen stimmen bei psb. So gibt es zum Einstieg ein IT-Paket, welches keine Wünsche offen lässt und auch der neusten Technik entspricht. Die Besprechungsräume sind mit großen, modernen Flat-Screens ausgestattet. Auch eine Klimaanlage und Belüftung ist in allen Räumen vorhanden.
Kommunikation
Die Kommunikation mit Kollegen und Führungskräften ist sehr transparent. So sprechen Kollegen offen über aktuelle Projekte und berichten auch über Learnings vergangener Projekte. Auch die Führungsebene berichtet immer wieder über den aktuellen Stand von internen und externen Projekten aber auch von Geschäftszahlen. Durch die familiäre Atmosphäre sind auch die Wege zu den Führungskräften sehr kurz und man findet immer ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Man arbeitet bei psb mit Hightech-Produkten. Das macht natürlich auch das gesamte Arbeiten an sich sehr interessant und spannend. Man hat auch viel Eigenverantwortung und darf seine Projekte nach Möglichkeit frei gestalten.
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.