106 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
106 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
PSD Bank Nord eG Bewertungen
PSD
Bank
Nord
eG
106 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Keine Strategie, mangelhafte Kommunikation und keine Integrität.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei PSD Bank Nord eG in Kiel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bemühungen in Richtung Digitalisierung. Flexible Arbeitszeiten. Die Mitarbeiter halten in vielen Bereichen sehr gut zusammen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsebene. Leider schlägt dies auf das gesamte Unternehmen durch und die Mitarbeiter leiden darunter. Viele Kollegen/innen sind leider in falschen Positionen eingesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Vorstand sollte Verantwortung übernehmen. Viele Mitglieder der Führungsebene sind nicht geeignet für diese Position.
Arbeitsatmosphäre
In den meisten Bereichen keine Führungsqualitäten der Abteilungsleiter/in. Den besten Stand haben leitende Angestellte wenn Sie dem Vorstand nach dem Mund reden.
Image
Intern schlecht. Flugfunk extrem ausgeprägt.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben. Für die Weiterbildung besteht kein Konzept und sie wird konfus durchgeführt.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter/innen halten (bis auf die Führungsebene) zusammen. Sie können nichts für die Fehler der Führungsebene.
Vorgesetztenverhalten
In fast allen Bereichen sind die falschen Personen als Vorgesetzte eingesetzt. Leider fehlt diesen die Eignung mit Mitarbeitern/innen umzugehen. Wie zuvor beschrieben haben die Vorgesetzten es jedoch nicht leicht, denn Kritik an Maßnahmen des Vorstandes sich negativ für sie auswirken.
Arbeitsbedingungen
Soft- und Hardware sind gut.
Kommunikation
Kaum Vorhanden. Kritik wirkt sich negativ auf die eigene Person aus. Der Flurfunk funktioniert tadellos.
Interessante Aufgaben
Es gibt Möglichkeiten sich in Projekten zu engagieren.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ziellose Geschäftsführung, Verschwendung von Geldern für Prestigeobjekte
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PSD Bank Nord eG in Kiel gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden nicht geschätzt, es gibt keinen roten Faden im Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
Transparente, nicht nach Befindlichkeiten getroffene Entscheidung
Arbeitsatmosphäre
Gutes Miteinander auf einer Hierarchie-Ebene, zwischen Leitung und unterer Ebene ist es fürchterlich.
Vorgesetztenverhalten
Mittlere Ebene ist OK, oberste Ebene verhält sich nicht rational
Arbeitsbedingungen
Sauberkeit der Räumlichkeiten lässt deutlich zu Wünschen übrig
Kommunikation
Entscheidungen oder (personelle) Neuigkeiten werden selten zeitnah und ehrlich mitgeteilt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
gutes Kollegium, soziale Inkompetenz der Führungscrew, bauchgesteuerter Vorstan.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei PSD Bank Nord eG in Kiel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
siehe Benotung oben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Intransparenz, cholerische Ausbrüche, Bauchentscheidungen, die hohe Kosten nach sich ziehen und wenig Vorteile erwarten lassen
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte das Personal anhören und ggf. Arbeitsgruppen zur Bearbeitung von Verbesserungsvorschlägen bilden. In der Vergangenheit wurden diese Vorschläge nie anerkannt.
Arbeitsatmosphäre
angstgeprägt
Work-Life-Balance
ok
Kollegenzusammenhalt
sehr gut innerhalb der Abteilung, zwischen den Abteilungen könnte er besser sein
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte müssen Bauchentscheidung aus der obersten Etage mittragen, dies macht ihre Rolle fast unmöglich
Arbeitsbedingungen
abgewohntes Mobiliar, unsaubere Räumlichkeiten und sanitäre Einrichtungen
Kommunikation
wenig bis nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
viele wiederkehrende manuelle Aufgaben, deren Sinn sich - auch auf Rückfrage bei Vorgesetzten - nicht erschloss. Technik- und Automatisierungseinsatz war in meinem Bereich kaum vorhanden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Katastrophe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PSD Bank Nord eG in Kiel gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten der Vorgesetzten und des Vorstandes! keinerlei Führungsqualitätetn vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Katastrophe
Work-Life-Balance
nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
wenig
Kollegenzusammenhalt
naja
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe
Arbeitsbedingungen
Katastrophe
Kommunikation
schlecht bis sehr schlecht
Interessante Aufgaben
beschränkt
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller ehrlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei PSD Bank Nord eG in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozial, Menschlich, Ehrlich, Fair
Verbesserungsvorschläge
Umstellung von stationären PC´s auf Laptop
Arbeitsatmosphäre
Dank der 3 Kollegenbüros in der Marktfolge ist es eine super angenehme Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gleitzeitregelung die auch zu 100% gelebt werden darf
Kollegenzusammenhalt
Super Zusammenhalt egal ob es sich um langjährige oder "neue" Kollegen handelt
Vorgesetztenverhalten
Immer eine offene Tür und ein offenes Ohr, immer Hilfsbereit, regelmäßiges persönliches Feedback sowie Feedback im Team
Arbeitsbedingungen
Umstellung von stationären PC´s auf Laptop um flexibel zum Beispiel beim Thema Homeoffice zu sein, tolle Lage mitten in Wandsbek
Kommunikation
Schnelle Informationsweiterleitung durch E-Mails oder kurze Teammeetings bzw. der aktuellen Situation geschuldet über GoToMeeting
Gehalt/Benefits
Bezahlung gemäß Tarifvertrag
Interessante Aufgaben
Durch Projektarbeit kann man sich toll selbst mit einbringen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Mario SchmidtReferent Personalmanagement
Moin liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein positives Feedback. Wir freuen uns zu hören, dass du dich wohlfühlst und mit der PSD Bank Nord eG als Arbeitgeber zufrieden bist.
Sollte es doch einmal Grund zur Kritik geben, sprich die Kollegen aus dem Personalmanagement oder deine/n Vorgesetze/n jederzeit gern an.
Frische Grüße
Mario Schmidt, Referent Personalmanagement
uneingeschränkt weiter zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei PSD Bank Nord eG in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich absolut wohl gefühlt.
Work-Life-Balance
Perfekt! Durch die neue Gleitzeit kann man berufliches und privates unter einen Hut bringen.
Karriere/Weiterbildung
Ich wurde immer unterstützt und gefördert. Das Unternehmen ist für Weiterbildungen jederzeit offen.
Gehalt/Benefits
Tarifvertrag+Bonus
VL, Fahrradleasing, Massagen, kostenloses Obst und Getränke
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- es wird Fahrradleasing angeboten
- es werden soziale Projekte gefördert
Kollegenzusammenhalt
Besonders das Team in der PKN ist klasse!! Jeder hat sein "Steckenpferd" und es wird sich untereinander jederzeit geholfen. Der Umgang ist sehr kollegial. Auch der Humor kommt hier nicht zu kurz;).
Vorgesetztenverhalten
Menschlich, emphatisch, hat meine Stärken und Schwächen erkannt und mich dahingehend gefördert! Ich hatte immer das Gefühl auf Augenhöhe zu kommunizeren. Auch nach meiner Kündigung wurde ich sehr respektvoll und wertschätzend behandelt. TOP, TOP, TOP!!!
Arbeitsbedingungen
Es gibt Dreierbüros. Eine gute größe um sich auszutauschen aber es gibt keine Großraumatmosphäre. Noch nicht alle technischen Voraussetzungen wurden gleichermaßen geschaffen. Hier würde ich mir wünschen, dass z.B. alle Bildschirme dem gleichen Standard entsprechen.
Kommunikation
Über Neuerungen wurde immer sehr schnell infomiert. Oft wurden kurze Teammeetings einberufen. Aber auch über größere Projekte wurde immer zeitnah informiert und Zwischenstandberichte gemacht. So war jeder immer mit im Boot.
Interessante Aufgaben
Es wird einem nie langweilig. Man kann immer seine Ideen mit einfließen lassen und an Projektarbeiten mitwirken.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Mario SchmidtReferent Personalmanagement
Moin liebe Kolleg*innen,
vielen Dank für dein wertschätzendes und sehr positives Feedback. Es freut uns, dass du mit deinem Umfeld und den Arbeitsbedingungen bei der PSD Bank Nord eG zufrieden bist.
Umso mehr bedauern wir, eine/n geschätzte/n Kolleg*in zu verlieren. Zugleich verstehen wir, dass du dich fachlich und persönlich weiter entwickeln möchtest und wünschen dir dabei viel Erfolg und persönlich alles Gute.
Frische Grüße
Mario Schmidt, Referent Personalmanagement
Eine Bank mit klarem Fokus!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PSD Bank Nord eG in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgabe mit Blick auf die Zukunft!
Fokus auf das soziale Engagement.
Mitarbeiter werden wertgeschätzt.
Offener Umgang
Verbesserungsvorschläge
Größer Fokus auf die IT Ausstattung (laptops, Webcams, Telefone ect.)
Ein intranet mit der Möglichkeit sich untereinander auszutauschen.
Arbeitsatmosphäre
Das Gebäude liegt mitten in Wandsbek und besticht mit einer sehr außergewöhnlichen und modernen Außenfassade. Riesige Großraumbüros sucht man hier glücklicherweise vergebens. Es herrscht grundsätzlich eine Open door mentality, eine geschlossene Tür ist aber auch kein Problem.
Work-Life-Balance
Hier wird Gleitzeit wirklich gelebt und zu corona Zeiten wird das Arbeitsleben zum Vorteil der Kollegen noch flexibler gestaltet. Wenn es heiß her geht, wird auch mal die ein oder andere Überstunde geleistet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eine sehr soziale Bank. Hier zählt der Kunde und der Mitarbeiter!
Kollegenzusammenhalt
Sehr offene Kommunikation und toller Zusammenhalt. Neue Kollegen werden sehr offen integriert. Ideen werden im Team besprochen und demokratisch umgesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Es herrscht ein sehr freundlicher Umgang. Es gibt regelmäßige Feedback Gespräche und einen wöchentlich Austausch im Team. Die Tür steht in der Regel offen und durch die flachen Hierarchien werden oft schnelle Lösungen gefunden.
Kommunikation
Alle Mitarbeiter werden regelmäßig über Neuerungen in der Bank informiert. Besonders große Veränderung werden in der Regel persönlich mitgeteilt. Hier tritt der Vorstand aktiv in den Fokus und stellt sich den Fragen der Mitarbeiter. Kommunikation auf Augenhöhe. Es fehlt allerdings ein Tool, das es den Kollegen untereinander die Kommunikation vereinfacht. Hier gibt es Software Lösungen die sicher zu Effizienzsteigerungen beitragen würde!
Gehalt/Benefits
Es gibt einen Tarifvertrag!
Es gibt bikeleasing und einen Zuschuss für den Besuch im Fitnessstudio.
Interessante Aufgaben
Insgesamt sehr interessantes Aufgabengebiet mit der Möglichkeit über den Tellerrand zu schauen. Ideen werden aktiv gefördert!
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Mario SchmidtReferent Personalmanagement
Moin liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine durchgängig positive Bewertung. Wir freuen uns, dass du die Arbeit und den Kollegenzusammenhalt bei der PSD Bank Nord eG schätzt. Es zeigt uns, dass wir mit unserer Strategie und den eingeleiteten Maßnahmen auf einem guten Weg sind.
Noch eine Anmerkung zu deinem Verbesserungsvorschlag. Wir sind dabei, die IT Ausstattung, wie z. B. Webcams und Laptops, weiter auszubauen. Stand heute sind bereits rund zwei Drittel unserer Kollegen mobil arbeitsfähig. Benötigst du für deine tägliche Arbeit ein spezielles Arbeitsmittel? Dann sprich bitte deine Führungskraft an.
Auch die Idee, eine bankweite Kommunikationsplattform zu schaffen, steht auf unserer Agenda. Dazu müssen wir, wie z. B. mit der Datenüberführung in die Cloud, die technischen Voraussetzungen schaffen.
Solltest du hierzu Fragen haben oder auch einmal Grund zur Kritik, zögere nicht, deine Führungskraft oder uns drei Kollegen aus dem Personalmanagement anzusprechen. Wir unterstützen dich gern.
Weiterhin auf eine gute Zusammenarbeit!
Frische Grüße
Mario Schmidt, Referent Personalmanagement
Insgesamt ein toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PSD Bank Nord eG in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Echt vieles: Arbeitszeiten, tolle Kollegen, spannende Projekte, Zusatzleistungen, Wertschätzung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung der Führungskräfte und, dass auch kleine Optimierungen und Verbesserungsideen unfassbar lange dauern, obwohl flache Hierarchien herrschen und nur wenige Mitarbeiter in dem Unternehmen arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Einführung einer anonymen Befragung zur Zufriedenheit der Führungskräfte. Bisher dürfen die Führungskräfte nur die Mitarbeiter bewerten. Bei einer Duz Kultur auf Augenhöhe ist es dringend nötig, dass ein Feedback in beide Richtungen erfolgt und die Ergebnisse daraus mit den jeweiligen Führungskräften (Bereichsleitern und Vorständen) erläutert werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich komme gern zur Arbeit, die Kollegen sind alle super nett und es macht Spaß gemeinsam Dinge zu erarbeiten. Das Miteinander findet tatsächlich auf Augenhöhe statt, Meinungen werden angehört, oft findet Wertschätzung der Leistung statt.
Image
Insgesamt schon, einzelne innerlich gekündigte Mitarbeiter gibt es überall. Negativ fallen die Gespräche über die Führungskräfte auf.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten sind wirklich super. Eine Home Office Möglichkeit gibt es bisher nicht, das kann für viele ein Nachteil sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich würde sagen, da geht noch was. Einwegtücher auf der Toilette, mangelnde Mülltrennungsbereitschaft bei den Mitarbeitern. Vielleicht kann man hier noch mehr sensibilisieren.
Karriere/Weiterbildung
Die Bank ist klein, die Aufstiegschancen begrenzt. Aber Unterstützung bei Anfrage zu Weiterbildungen gibt es sowohl in monetärer als auch in zeitlicher Form.
Kollegenzusammenhalt
Wenn sich viele kennen und informelle Strukturen vorhanden sind, bleiben Streitigkeiten nicht aus. Wird es wohl überall geben. In den einzelnen Bereichen schätze ich den Zusammenhalt sehr groß ein, zwischen den Abteilungen sehr durchwachsen.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte der Gesamtbank wurden in den letzten Jahren einmal komplett ausgetauscht. Keine Ahnung, ob das die Zukunft ist, aber ca. 90% der Führungskräfte haben keine Ahnung von dem Bereich in dem sie arbeiten und/oder keinerlei Führungsqualitäten. Schade, denn nett sind die meisten immerhin. Viele Mitarbeiter sind extrem unzufrieden mit ihren Führungskräften, der Wandel ist deutlich spürbar und sorgt insgesamt für schlechte Stimmung auf den Fluren.
Arbeitsbedingungen
Moderner geht immer. Aber hier wird schon rechtzeitig etwas ausgetauscht, wenn man selbst danach fragt.
Kommunikation
Hier passiert schon viel Gutes, vor allem auf Augenhöhe und viele Informationen zu Vorgehensweisen und Hintergründen. Manchmal wird wohl vergessen, dass wir eine so kleine Bank sind, dass der Flurfunk auch schnell funktioniert. Da erfährt man dann Dinge, die einem eigentlich verheimlicht werden sollten. Dafür einen Stern Abzug. Lieber direkt offen und ehrlich kommunizieren.
Gehalt/Benefits
Total akzeptabel. Gehalt orientiert sich am Tarif der VR Banken, darüber hinaus Jobrad, Fitnesszuschuss, Obst und Wasser, kostenloser Kaffee, Zuschuss zum ÖPNV, volle Höhe VL, kostenlose Kontoführung
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder spannende Projekte, an denen mitgearbeitet werden kann. Dadurch bleibt es auf jeden Fall abwechslungsreich.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Mario SchmidtReferent Personalmanagement
Moin liebe Kollegin, moin lieber Kollege,
vielen Dank für dein ausführliches und konstruktives Feedback. Damit können wir arbeiten und uns stetig weiterentwickeln. Es ist schön zu lesen, dass du grundsätzlich mit der PSD Bank Nord eG als Arbeitgeber zufrieden bist und dir die Arbeit bei uns im Haus Spaß macht.
Deine Kritik zum Vorgesetztenverhalten nehmen wir sehr ernst. Seit einigen Monaten durchlaufen alle Führungskräfte bei uns in der Bank eine Qualifizierung im Bereich der transformationalen Führung. Ziel dieser Maßnahme ist es, dem veränderten Anspruch der Mitarbeitenden an das Thema Führung Rechnung zu tragen und gleichwohl den vom Vorstand angestoßenen Kulturwandel voranzutreiben. Bitte hab etwas Geduld und gib den Führungskräften Zeit, in die neue Rolle hineinzuwachsen. Veränderungen passieren nicht von jetzt auf gleich. Ich bin überzeugt, dass wir beim Thema Führung grundsätzlich auf einem guten Weg sind.
Lass uns zu deinem Feedback gern ins Gespräch kommen und teile mit uns deine konkreten Erfahrungen. Wir sind immer an einem offenen Austausch interessiert. Nur so können wir uns entwickeln.
Weiterhin auf eine gute Zusammenarbeit!
Frische Grüße
Mario Schmidt, Referent Personalmanagement
Vom Baumhaus zum Eigenheim - norddeutscher, ehrlicher und sehr angenehmer Arbeitgeber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PSD Bank Nord eG in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehme Arbeitskultur und ein tolles Miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tatsächlich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Büros könnten moderner sein. Angenehme Atmosphäre bringt m.E. noch mehr Output.
Arbeitsatmosphäre
Das Miteinander in der gesamten Bank ist sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und HomeOffice-Möglichkeiten bieten sehr gute Voraussetzungen.
Karriere/Weiterbildung
Es werden alle Themen unterstützt, die einem in der eigenen Tätigkeiten voran bringen.
Gehalt/Benefits
Neben dem Gehalt gibt es kostenfrei Obst, Wasserflaschen und Kaffee. Auch im Rahmen des Gesundheitsmanagement gibt es mobile Massagemöglichleiten, Jobrad und einen Fitnesszuschuss.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die PSD Bank spendet regelmäßig in den Gebieten, in denen sie vertreten ist.
Kollegenzusammenhalt
Habe bisher nur gute Erfahrungen gemacht. Auch abteilungsübergreifend sitzen alle in einem Boot und bringen die Dinge voran.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird nach passenden Mitarbeit*ern und Mitarbeiter*innen gesucht, da spielt das Alter keine Rolle, so ist meine Einschätzung anhand der mir bekannten Einstellungen. Ältere Kollegen sind enorm wichtig und werden geschätzt. Die Erfahrungen sind Gold wert.
Vorgesetztenverhalten
Die Zusammenarbeit ist sehr angenehm, ob mit der eigenen oder einer Führungskraft einer anderen anderen Abteilung.
Arbeitsbedingungen
Es kann im Sommer schon sehr warm werden und höhenverstellbare Tische wären wünschenswert (diese kann aber jeder mit Nachweis beantragen).
Kommunikation
Die Kommunikation findet in allen Bereichen auf gleicher Augenhöhe statt und es wird eine Duz-Kultur gelebt. Man fühlt sich auch in allen Belangen als Mitarbeiter gut informiert.
Gleichberechtigung
Es gibt einige Frauen in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Es bieten sich viele Möglichkeiten im eigenen Bereich, aber auch Projektarbeiten sind ausreichend vorhanden, um sich auch in andere Themen einzubringen.
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Mario SchmidtReferent Personalmanagement
Moin liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein positives Feedback. Wir freuen uns, dass du mit den Arbeits- und Rahmenbedingungen bei der PSD Bank Nord eG zufrieden bist.
Sollte es dennoch einmal Grund zur Kritik geben, sprich deine Führungskraft oder uns drei Kollegen aus dem Personalmanagement jederzeit an. Wir unterstützen dich gern.
Frische Grüße
Mario Schmidt, Referent Personalmanagement
Sicher durch die Krise
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei PSD Bank Nord eG in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viel Verständnis bei schwierigen Bedingungen
Work-Life-Balance
schwankend... wie überall ... mal mehr mal weniger
Gehalt/Benefits
entspricht einem kleinen regionalen Institut
Kollegenzusammenhalt
Trotz Kontaktsperre immer füreinander da
Umgang mit älteren Kollegen
sehr wertschätzend
Kommunikation
Sehr klar und konsequent in Krisenzeiten
Gleichberechtigung
Quote übererfüllt
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Mario SchmidtReferent Personalmanagement
Moin liebe Kollegin, lieber Kollege,
besten Dank für dein durchgängig positives Feedback und deine Bewertung auf kununu.com.
Wir freuen uns, dass dir dein Arbeitsumfeld gut gefällt. Sollte es einmal einen Grund zur Kritik geben, sprich das Team Personalmanagement gern an. Wir sind immer an einem offenen Austausch interessiert.
Weiterhin auf eine gute Zusammenarbeit!
Viele Grüße
Mario Schmidt, Referent Personalmanagement
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.