PSD 

Group

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

man hört eine Stecknadel fallen im Großraumbüro

Image

wer bei den ganzen Bewertungen hier an persönliche Rachefeldzüge glaubt, dem ist nicht mehr zu helfen.

Work-Life-Balance

Das Kriterium was noch am besten bewertet werden kann. Für Vertrieb recht gechillt

Gehalt/Benefits

eigentlich ok, nur ist in den letzten Jahren (auch schon vor Corona) kaum einer in den Bonus gekommen

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

der in Deutschland will, kann aber nicht. Die aus UK können, wollen aber nicht

Arbeitsbedingungen

Büro ist ok, IT bricht regelmäßig zusammen und sorgt für zusätzliche Pausen

Kommunikation

über die Leute wird viel geredet, aber nicht mit denen

Gleichberechtigung

es gibt Männer und Frauen bei PSD

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt auch in Conona-Zeiten ausreichend Klopapier

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unehrliche Kollegen, die Hinterhältigkeit, Minderheiten werden gemobbt und man macht sich über diese Lustig vor den Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Eine Führungskraft einstellen, Faulpelze rauswerfen statt motivierte Mitarbeiter zu feuern

Arbeitsatmosphäre

Im Büro wo 40 Berater Platz haben sind noch 6 oder 7 übrig seitdem der Managing Director 2018 gegangen ist. Enormer Konkurrenzkampf, mache ja nicht den Fehler eine Rolle oder Kandidaten im System anzulegen, stürzen sich sofort Kollegen darauf.

Image

allerallerunterstes Niveau. CV's werden massenweise wahllos verspamt in der Hoffnung, dass sich ein Kunde mal meldet.

Work-Life-Balance

9to5. Auch einschlafen am Arbeitsplatz ist kein Problem

Karriere/Weiterbildung

hochschleimen und den Diener machen

Gehalt/Benefits

Gehalt ist ok, es seidenn Du arbeitest in der Verwaltung. Seit nahezu zwei Jahrzehnten kaum eine Anpassung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

weniger Mitarbeiter = weniger Stromverbrauch;

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

wurden alle gefeuert

Vorgesetztenverhalten

Kann man eigentlich nicht bewerten, da es keinen gibt in Deutschland

Arbeitsbedingungen

Auto, Handy, schlechter Kaffee

Kommunikation

Wer soll kommunizieren wenn keine Führungskraft mehr da ist? Korrekt, der Rechtsanwalt, der die Kündigung(en) ohne Vorwarnung zustellt, natürlich wegen Corona ;-)

Gleichberechtigung

Männerdomäne

Interessante Aufgaben

360Grad Beraterrolle

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ort

Verbesserungsvorschläge

Den mitarbeitern nicht Weiss machen dass ihr Job safe ist und dann 30% der Belegschaft ohne Vorwarnung und über einen Anwalt zu kicken. Wir haben Familien

Arbeitsatmosphäre

.

Image

Duckerbude hält

Work-Life-Balance

.

Karriere/Weiterbildung

Gibt's nichts

Gehalt/Benefits

.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

.. Es gibt eine gelbe Tonne

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

,,

Vorgesetztenverhalten

.

Arbeitsbedingungen

.

Kommunikation

Diktat aus London hq

Gleichberechtigung

Sehr konservativ, die meisten sind alte deutsche Männer

Interessante Aufgaben

Cold calling

Arbeitsatmosphäre

motivierte Kollegen, viele Freiheiten und Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung

Image

ein sehr gutes Standing auf dem Markt, bei Kandidaten und Kunden. Schade, dass manche Bewertungen ein anderes (falsches) Bild widerspriegeln.

Work-Life-Balance

Flex Time und ein Verständnis für kurzfristige Urlaubsanträge oder ähnliches absolut lobenswert!

Karriere/Weiterbildung

Monatliche Gespräche zum persönlichen- und fachlichen Wachstum im Vergleich zu den persönlich gesetzten Zielen - planbarer Erfolg und Aufstieg!

Gehalt/Benefits

Sehr gutes Vergütungssystem.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

regelmäßige Spendenaufrufe für gute Zwecke. Wie zum Beispiel alte Arbeitskleidung, alte Elektronik etc.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Super! Erfahrenere Kollegen unterstützen wann immer Sie können! Sehr Kollegial

Vorgesetztenverhalten

Stehen einen in JEDER Lage mit Rat und Tat zur Seite. Keine langen Wege, sondern sofortige Unterstützung, Klärung oder Hilfe.

Arbeitsbedingungen

Hier ist sind alle Bedingungen gegeben, um mit Spaß und Disziplin erfolgreich zu werden.

Kommunikation

offene Kommunikation - Probleme dürfen angesprochen werden und Lösungen werden umgesetzt

Gleichberechtigung

Hier wird jeder gleich behandelt!

Interessante Aufgaben

Wie in jeder Vertriebsposition, gibt es hier verschiedenste Aufgaben sowie eine freie Zeiteinteilung und Priorisierung nach eigenem Ermessen.

Work-Life-Balance

Flex time, viel Urlaub, Firmenevents... Kann mir nicht mehr wünschen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Viele erfahrene Kollegen hier :)

Vorgesetztenverhalten

Sehr kollegial

Interessante Aufgaben

klassisches Recruitment halt :) Die Aufgaben sind die selben, aber man kann sich hier selber einteilen wann was wie man das macht

Arbeitsatmosphäre

langweilig, tröge, eintönig

Image

Kein guter Ruf am Markt. Seitdem sich das alte Management mit einer neuen Firma selbstständig gemacht hat, bleibt dort kein guter Berater mehr hängen.

Work-Life-Balance

Einziger Pluspunkt. Selten so wenig zu tun gehabt.

Karriere/Weiterbildung

Trainings nur von internen "Managern", die allerdings besser selbst noch ein Training gebrauchen könnten

Gehalt/Benefits

das ist ok

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kann ich nicht bewerten, da sich niemand um mich gekümmert hat.

Kommunikation

keine

Interessante Aufgaben

Hätte spannender sein können.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bisher war mir nie langweilig, es haben sich immer spannende neue Themen ergeben, und ich hatte nie das Gefühl bei Vorgesetzten auch haarige Themen nicht ansprechen zu können. Außerdem haben wir ein tolles Provisionssytem. Ich wüsste nicht, was anderswo besser sein könnte.
Es ist nicht immer alles rosarot, aber das ist es nirgends - und hier hat man an Problemen noch immer gearbeitet und ist auch schwierige Situationen konstruktiv angegangen, sodass sich alle Wellen auch immer wieder gelegt haben und wir weiterhin ein positives Klima pflegen und gemeinsame Erfolge feiern.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Flexibilität für Attraktivität am Markt.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung im Team, Zusammenhalt und Zusammenarbeit waren und sind nach wie vor außergewöhnlich gut. Arbeiten bei der PSD macht Spaß und auch nach der Arbeit geht man gerne mal gemeinsam zum After Work Bierchen.
Die Atmosphäre ist professionell und familiär zugleich - sicher ein seltenes Phänomen.

Image

Die Reputation am Markt ist deutlich besser, als die letzten Einträge auf Kununu vermuten lassen. Der hohe Qualitätsanspruch und Professionalität zahlen sich aus, und auch intern werden die Werte gelebt und ein offener Umgang gepflegt.

Work-Life-Balance

Effizienz und Qualität statt Quantität, an einer weiteren Flexibilisierung der Arbeitsbedingungen wird gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Übernahme und Aufbau eigener Märkte, klare Richtlinien zur Karriereentwicklung, und allerlei Erfüllung von Sonderwünschen zur persönlichen und/oder fachlichen Weiterentwicklung werden unterstützt.

Gehalt/Benefits

Eines der besten Bonus Modelle am Markt. Der Rest ist Standard.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Investors in people gold status

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Bei der PSD kann man in Rente gehen - was einige Kollegen in UK wohl in den nächsten Jahren tun werden.

Vorgesetztenverhalten

Sowohl lokal als auch international wertschätzend, offen für Kritik und Veränderung.
Die Karriereentwicklung der einzelnen Mitarbeiter wird unterstützt und gefördert.

Arbeitsbedingungen

Wir freuen uns auf das neue CRM, go live in 2019 - das wird auch höchste Zeit.
Sicher müssen dann noch weitere Schritte in Richtung flexibler Arbeitsplatzlösungen gegangen werden. Die Lage des Büros ist sehr zentral und somit sehr praktisch.

Kommunikation

Die offene Kommunikation und Transparenz in Veränderungsprozessen ist in den letzten Jahren deutlich besser geworden. Im Büro werden Veränderungen und Strategien sofort kommuniziert, und auch über die Landesgrenzen hinweg konnten Kommunikationswege und Zusammenarbeit optimiert werden.

Gleichberechtigung

m/w/d hat Chancengleichheit

Interessante Aufgaben

Aufbau neuer Geschäftsbereiche, viel Wachstumspotential und die Möglichkeit auch mit internationalen Kollegen zusammenzuarbeiten.
Die Wachstumsziele kombiniert mit Freiheitsgraden bieten Raum zur persönlichen Verwirklichung im Wunschmarkt, und dem Aufbau eines internationalen Rénommés als Spezialist im eigenen Bereich. Vorteil dabei ist die lange Marktpräsenz und gute Reputation bei Mandanten als Grundlage für die eigene Entwicklung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gelebte Werte und offene Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

IT Update in 2019 notwendig
Feste Arbeitszeiten nicht mehr zeitgemäß und Homeoffice wäre toll

Arbeitsatmosphäre

Angenehm und man fühlt sich willkommen innerhalb der gesamten Gruppe

Image

Hidden Champion

Work-Life-Balance

Gut, da jeder Berater sein Zeitmanagement selber steuern kann

Karriere/Weiterbildung

Jeder Berater kann seinen Weg mitgestalten

Gehalt/Benefits

Das Bonusmodell ist sehr attraktiv

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gutes Miteinander

Vorgesetztenverhalten

Unterstützend und mit viel Freiraum

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro in zentraler Lage, perfekte Verkehranbindung

Kommunikation

Sehr gut- kurze Wege

Interessante Aufgaben

Hohe Selbstbestimmung und Eigenverantwortung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leistungsbereite, erfahrene Berater finden hier einen wirklich fairen AG

Verbesserungsvorschläge

IT Landscape verbessern, findet 2019 statt

Arbeitsatmosphäre

super, da jeder direkt integriert wird

Image

PSD geniesst bei den Kunden ein sehr gutes Standing. Vorteil hier ist tatsächlich die Sektorspezialisierung der einzelenen Berater. Kommt extrem gut an!

Work-Life-Balance

sehr gut und ausgewogen, bei privaten oder kurzfristigen terminen sagt niemand nein.

Karriere/Weiterbildung

Jeder kann selbst bestimmen, wie weit er es im Unternehmen bringen möchte

Gehalt/Benefits

Bestes Bonusprogramm im geamten Markt. Ungedeckelt und fair!

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

PSD Group ist eine "Erwachsenveranstaltung" für erfahrene, leistungsbereite Consultans

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut und den Situationen angepasst

Kommunikation

auf beiden Seiten zeitnah und transparent

Interessante Aufgaben

Jeder Berater bestimmt seine Aufgaben selbst.

Arbeitsatmosphäre

Positiv. Die Stimmung ist angenehm und ja: ab und an feiern wir gemeinsame Erfolge zusammen.

Work-Life-Balance

Absolut okay. 09-18:00 Uhr. Alles darüber hinaus liegt in eigenem Ermessen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt genügend Beispiele, von Kollegen, die hier Karriere machen.

Gehalt/Benefits

Gutes Fixgehalt und Bonussystem

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr und wertschätzend. Bin absolut zufrieden.

Arbeitsbedingungen

Top! Man hat hat die Möglichkeit, sich selbst zu organisieren und zu strukturieren. Keine Sebstverständlichkeit in einer Branche, die in erster Linie KPI getrieben ist.

Kommunikation

Offen und konstruktiv. Wir sprechen deutsch, englisch, italienisch, hebräisch, französisch, persisch und portugiesisch. Wenn man sich also auf welche Art auch immer mitteilen möchte, kann man dies jederzeit auf vielfältige Weise tun.

Interessante Aufgaben

Sind genügend vorhanden. Aber es liegt auch immer an einem selbst, sich welche zu suchen.