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PSM 
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Schiffweiler

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6 Bewertungen von Bewerbern

kununu Prüfprozess

Bewerber:innen Score: 3,6
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Unprofessionell

1,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 in Schiffweiler als Mitarbeiter Qualifizierung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach mehr als drei Monaten habe ich eine Rückmeldung zu meinem Bewerbungsgespräch erhalten.
Besonders peinlich fand ich, dass ich in der Absage gebeten wurde, ein angeblich angehängtes Formular für den Talentpool auszufüllen und unterschrieben zurückzusenden. Es nur war gar kein Anhang beigefügt;). Das wirkt leider sehr unprofessionell. Sagt eigentlich alles, was man wissen muss, die Zeit sich dort zu bewerben kann man sich gerne sparen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Katharina SpeicherDirector People and Culture

Es tut uns leid, dass Sie so lange auf unsere Rückmeldung gewartet haben und dass das angekündigte Formular nicht beigefügt war. Beides entspricht nicht unserem Anspruch. Wir arbeiten aktuell daran, unsere Prozesse zu verbessern und nehmen Ihr Feedback dabei sehr ernst. Gerne können Sie sich nochmals bei uns melden und wir senden Ihnen das Formular zu. Vielen Dank für Ihren Hinweis.

Respektloser Umgang mit Bewerbern

1,3
Bewerber/inHat sich 2026 in Schiffweiler als Mitarbeiter Qualitätsmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war ein Paradebeispiel dafür, wie man mit Bewerbern nicht umgehen sollte.
Schon die erste Rückmeldung hat ganze vier Monate auf sich warten lassen. Während des laufenden Bewerbungsprozesses wurde dann auch noch kommentarlos die Stellenbeschreibung geändert.
Nach dem Kennenlerngespräch herrschte dann komplette Funkstille.Kein Feedback, keine Absage, keine Rückmeldung. So geht man nicht mit Menschen um, die Zeit investieren und Interesse an einer Stelle zeigen. Insgesamt hinterlässt das Unternehmen einen äußerst schlechten und respektlosen Eindruck.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

2Hilfreichfinden das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Katharina SpeicherDirector People and Culture

Vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns leid, dass Sie unseren Bewerbungsprozess so erlebt haben. Die genannten Punkte entsprechen nicht unserem Anspruch an einen wertschätzenden Umgang mit Bewerber*innen. Wir nehmen Ihre Rückmeldung sehr ernst, werden die Punkte intern prüfen und entsprechende Verbesserungsmaßnahmen ableiten. Für die entstandenen Unannehmlichkeiten bitten wir um Entschuldigung.

Schnelle Rückmeldung

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei diesem Unternehmen in Schiffweiler beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Katharina SpeicherDirector People and Culture

Vielen Dank für die Bewertung! Wir freuen uns, dass du mit dem Prozess zufrieden warst und nun Teil unseres Teams bist.

Schneller und professioneller Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 in Schiffweiler als Angestellter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Katharina SpeicherDirector People and Culture

Vielen Dank für deine Bewertung! Es freut uns, dass du den Bewerbungsprozess so empfunden hast. Super, dass du Teil der PSM bist!

Das Unternehmen zeichnet sich durch ein professionelles Personalmanagement, ein angenehmes Arbeitsklima

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 in Schiffweiler als Angestellte beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina SpeicherDirector People and Culture

Vielen Dank für dein Feedback. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit dir!

erfolgreicher Bewerbungsprozess

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 in Schiffweiler als Elektriker beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Katharina SpeicherDirector People and Culture

Vielen Dank, dass du dir Zeit für die Bewertung genommen hast! Wir freuen uns, dass du dabei bist!