18 von 74 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen, die bei PSYMA ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten.


kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen, die bei PSYMA ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,3 von 5 Punkten.
Tolles Team und angenehmes Arbeitsklima. Man bekommt gute Einblicke in verschiedene Bereiche und hat abwechslungsreiche Aufgaben, die meistens spannend sind.
Durch die unterschiedlichen Projekte gibt es immer wieder stressigere Phasen aber auch entspanntere Wochen.
Tolles Büro und angenehme Arbeitsumgebung, bei der technischen Ausstattung gibt es teilweise noch Verbesserungspotenzial.
Teamzusammenhalt & Büroräume
Zu unflexibel. Kein Homeoffice für Praktikanten. Keine Schlüssel zum Büro.
Homeoffice für Praktikanten & mehr Abwechslung. Praxisnahe Einblicke ins Feld nicht nur Schreibtischarbeit.
Alle sehr freundlich & aufgeschlossen. Man kann jederzeit Fragen stellen oder um Hilfe bitten.
Teilweise stressige Phasen aber dann auch wieder entspanntere Wochen. Es wird darauf geachtet, dass Praktikanten nicht zu viel Workload haben und nicht zu viele Überstunden aufbauen.
Positiv. Keine Hierarchie.
Kleines aber feines Büro. Modern. Höhenverstellbare Schreibtische & bequeme Stühle. Technik (v.a. Laptops) leider (sehr) veraltet.
Geringe Vergütung, wenn man den Standort München berücksichtigt und was andere Unternehmen als Praktikantenvergütung bezahlen.
Tipp: Aktiv auf die Projektleiter zugehen und nach neuen, spannenden Aufgaben fragen, sonst eher repetitiv und wenig abwechslungsreich.
Man wird sehr gut eingebunden, arbeitet eng mit den Festangestellten zusammen und bekommt viele unterschiedliche Aufgaben.
Das Team ist supernett und hilfsbereit. Man kann jederzeit Home-Office machen und auch sonst bzgl z.B Urlaub ist man sehr flexibel. Nach dem gemeinsamen Mittagessen wurde oft anschließend gemeinsam spaziert, was ich auch sehr schön fand, da das Team auch sehr aufgeschlossen ist. Generell ist Psyma wie ich finde auch recht modern und versucht immer auf dem neuesten Stand zu sein (z.B AI). Außerdem merkt man, dass dem Unternehmen sowohl Arbeitnehmer als auch Kunden sehr am Herzen liegen!! Auch gemeinsame Veranstaltungen wie die Weihnachtsfeier oder das Jahres Kick-Off wurden sehr gut organisiert und ich bin froh dabei gewesen zu sein :)
Man hat die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten, die Arbeitnehmer machen regelmäßige Gruppenspaziergänge, das Arbeitsklima ist überragend, die Büros werden sehr sauber gehalten, man führt regelmäßig Gespräche mit seinen Vorgesetzten, die Arbeitslast ist überschaubar, trotz der Arbeit findet man Zeit sich länger mit seinen Kollegen über die Arbeit und private Themen zu unterhalten, man kann mit vielen verschiedenen Programmen arbeiten, die IT & HR-Abteilung hilft einen bei Problemen zügig, effizient, man bekommt Arbeitsaufträge die einen herausfordern und weiterentwickeln.
Es gibt aktuell keinen Sportkurs in Rückersdorf und ich bin mit dem derzeitigen Bestellsystem für Essen nicht zufrieden.
Ich hoffe, dass das Unternehmen einen neuen Sportkurs aufmacht, sobald sich wieder genug an Sport interessierte Mitarbeiter gefunden haben, da er mir viel Spaß gemacht hat und man das Bestellsystem für Essen überarbeitet.
Meine Arbeitskollegen und Vorgesetzten loben mich, geben mir Feedback, sobald ich für sie einen Arbeitsauftrag erledigt habe und ich kann meinen Arbeitskollegen Probleme anvertrauen.
Das Unternehmen wirkt modern. Die Arbeiter im Unternehmen führen gerne Tests, Experimente durch, sind offen für neue Ideen, Vorschläge und denken vorausschauend.
Ich musste in meiner Freizeit keine Arbeitsaufträge für das Unternehmen erledigen und konnte abschalten. Mein Aufenthalt im Unternehmen hat meine Zufriedenheit an vielen Tagen gesteigert.
In jeder Küche im Unternehmen befinden sich Mülleimer für jegliche Art von Entsorgungsmaterial.
Meine Arbeitskollegen unterstützen mich und sich untereinander bei ihren Aufgaben.
Langjährige Mitarbeiter werden von ihren Arbeitskollegen geschätzt für ihr Wissen, Erfahrung, dienen als Vorbild und Aushängeschild der Firma.
Meine Vorgesetzten führen mit mir in regelmäßigen Abständen Gespräche, in denen ich Wünsche, Bedenken äußern kann, geben mir Feedback zu meiner getanen Arbeit und informieren mich über bevorstehende Ereignisse.
Die vorherrschenden Arbeitsbedingungen sind gut. Ich würde mir nur wünschen, dass die Belüftung besser ist, weil es im Sommer manchmal im Büro leicht stickig ist und es ist alle 20 Minuten laut, weil vor der Haustür ein Zug für 10 Sekunden vorbeifährt.
Wöchentlich wird ein Meeting geführt, in dem über die erledigte Arbeit der letzten Woche und geplante Arbeit für die kommende Woche diskutiert wird.
Männer, Frauen und Menschen die sich einem anderen Geschlecht zugehörig fühlen werden angesprochen und gleichberechtigt behandelt.
Ich habe vielfältige Arbeitsaufträge, mit unterschiedlichen Schwierigkeitsstufen bekommen, in Zusammenarbeit und selbständig erledigt.
Das freundliche Arbeitsklima und die Selbstständigkeit
Mehr Frauen in Entscheidungspositionen
- Persönlicher und fast familiärer Umgang untereinander
- Es herrscht ein starker Teamzusammenhalt und durch eher flachere Hierarchien ist ein guter Austausch möglich
- Hohe Flexibilität
Mir wurde in meinem Praktikum ein guter Einblick in jede Abteilung gewährt und ich konnte überall an Projekten mitwirken. Das Arbeitsklima ist sehr angenehm und unter den Kollegen herscht eine gute Stimmung.
Nettes Team
Auffassung von Praktikanten als günstige Arbeitskräfte, wenig Lernmöglichkeiten für Praktikanten, wenig Einbindung ins Team (z. B. dürfen Praktikanten nicht mit in Teammeetings)
Nettes, kompetentes und dienstleistungsorientiertes Team; tolles Büro mit guter Verkehrsanbindung mitten in München
Auffassung von Praktikanten als günstige Arbeitskräfte, was das Verhältnis von "Aufgabenerledigung" und "Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten" leider negativ beeinflusst.
Praktikanten mehr als Teil des Teams sehen und behandeln, um sie auch längerfristig an das Unternehmen zu binden (angefangen bei kleinen Zugeständnissen wie der Teilnahme an Teammeetings bis hin zu tiefgreifenderen Überlegungen bezüglich den Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten für Praktikanten).
So verdient kununu Geld.