124 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
124 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
PTC - Parametric Technology GmbH Bewertungen
PTC
-
Parametric
Technology
GmbH
124 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Sehr sozialer Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei PTC - Parametric Technology GmbH in Sindelfingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Sozialleistungen und großes Umweltbewusstsein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewachsene Gehaltsstrukturen, die nie egslisiert werden
Verbesserungsvorschläge
Eine Gehaltsstruktur festlegen, die auch bei Neueinstellungen eingehalten wird
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit, Mehrarbeit wird nicht bezahlt aber auch nichtverlangr
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen sind sehr gut, die Gehälter sind meiner Meinung nach nicht mehr marktgerecht
Vorgesetztenverhalten
Stets fair
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Für hochmotivierte und intelligente Macher ein sehr intressanter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Parametric Technology GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Herausfordernd, aber gut. Alle Arbeitsmaterialien auf einem super Stand. Selbst für ein Tech Unternehmen.
Image
Inzwischen ein wirklich guter Brand
Work-Life-Balance
Es geht so. Aber es könnte auch schlimmer sein. Kommt halt immer auf den Zeitpunkt an. Die Firma bemüht sich die Überstunden in den Griff zu bekommen, aber die Projekte erfordern Flexibilität.
Karriere/Weiterbildung
Durchaus möglich und wird auch gefördert. Man muss jedoch als Angestellter aktiv werden. Es wird einem nichts hinterhergetragen. Es sind "Macher" gefragt.
Gehalt/Benefits
Kommt sehr auf die Erfahrung und Position an. PTC zahlt, wie alle Unternehmen, nur was notwendig ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht hier viel zu machen von Coporate, aber lässt sich nicht immer im Alltag unterbringen
Kollegenzusammenhalt
Extrem gut. Sehr viele hochtalentierte Mitarbeiter. Gute Atmosphäre und die meisten helfen auch bei Problemen im Rahmen der Möglichkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
werden geschätzt und deren Erfahrung wird gewinnbringend eingesetzt solange diese sich kontinuierlich weiterbilden
Vorgesetztenverhalten
Meistens gut. Aber es kommt immer auf die Position an. Zum Glück "leben" schlechte Vorgesetzte meist nur ein Jahr.
Arbeitsbedingungen
Wie oben geschrieben. Sehr gutes technisches Equipment und auch die Systeme sind hervorragend.
Kommunikation
Informationen muss man sich holen, dann ist es aber sehr einfach diese zu bekommen. Es kommt sehr auf einen selber an
Gleichberechtigung
no-brainer. Nur Leistung zählt.
Interessante Aufgaben
Definitiv JA. Wahrscheinlich gibt es auch langweilige Aufgaben aber die meisten sind super intressant, weil auch PTC von den Produkten sehr innovativ ist.
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Great colleagues, company strategy regularly chaning, regular lay offs.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PTC - Parametric Technology GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibility to have a doctors appointment during normal working hours, hybrid working model.
Verbesserungsvorschläge
More attractive salary ranges. Improvement around employee / management development needed. No real development of key contributors/motivated individuals.
Arbeitsatmosphäre
Shark Tank, every x years there is a RIF (reduction in force). One year you work on a strategic growth product, next year this product is no longer strategic and people made redundant or moved elsewhere. Then there are the regular reorganizations to keep ourselves busy. Moreover, there are some managers just seem to wait for their retirement. On a positive note there is a lot of freedom and less red tape than with other companies I worked for.
Image
ok'ish. But outside world usually has never heard of PTC.
Work-Life-Balance
Non existant because of tight timelines, lack of resources in most teams. Everyone does extra work because we like our customers & colleagues.
Summer Friday's off (starting at lunchtime) is a good idea, but this is reguarly ignored by US colleagues and EU management is also not really supporting this initiative in our area.
Karriere/Weiterbildung
Non existent. Weiterbildung = Linkedin training and that's it.
Gehalt/Benefits
Often unrealistic ranges. Micro merit adjustments. Once one gains some insights one can see big salary differences for the same role.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jobrad offer is excellent, rest is more an "Alibi" Veranstaltung.
Kollegenzusammenhalt
Pretty good, this is one of the highlights when working at PTC, that we all help each other. Some colleagues unfortunately spend 1+ hour arguing what they cannot do for a customer / partner instead of simply spending 15min of their time, when everyone else feels/sees this being a topic they own. Relevant managers usually also not helpful and always pushing back. US colleagues very US focused, this includes inviting to calls when Europe is past their working hours.
Umgang mit älteren Kollegen
Quite a few colleagues were pushed out in the last couple of years but overall especially upper management has been a bunch of old white men.
Vorgesetztenverhalten
Usually, little or no feedback during performance reviews. No willingness to address the elephant in the room. Towards upper management only "good news" are reported in fear being called a distractor or not seen as a team player. Some lead only with pressure and pushing unrealistic workloads onto their team members.
Arbeitsbedingungen
Work environment significantly improved with new offices like Munich, Stuttgart, Barcelona.
Kommunikation
Improved communication via segment / leadership calls, but with a high workload it is impossible to watch them all or follow all internal channels. Navigating the intranet has always been a challenge despite so many projects.
What is often missing is what happened with all the initiatives started in a year, quite a few seem to be silently burried. Having some deeper project insights with all the remaining issues around a customer and hearing how successful everything is, confirms that only good news are cascaded up in the management.
Gleichberechtigung
Theoretically yes, in practice no. Basically no women in leadership positions, those who had been there all left. Very often women are still very much underpaid with little or no corrective action from management.
Interessante Aufgaben
The portfolio is interesting but the key market is PLM/CAD, moving between teams is very difficult, thus you are usually stuck within an area.
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Mehrfachbewertung
Ein sehr guter Arbeitgeber mit Luft nach Oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei PTC - Parametric Technology GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann in seinem Bereich jederzeit Ideen und Vorschläge einbringen. Die Kommunikationswege sind kurz und Entscheidungen werden für ein Unternehmen dieser Größe überraschend schnell getroffen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Entscheidungen sind zwar oft zu begrüßen, werden aber teilweise so schnell getroffen, dass die verantwortlichen Mitarbeiter erstmal ein großes organisatorisches Durcheinander bewältigen müssen, bevor sie mit der eigentlichen Arbeit beginnen können.
Verbesserungsvorschläge
Das Personalwesen in Deutschland ist in meinen Augen leider nicht mehr auf dem Stand, den man heutzutage von einem modernen Arbeitgeber erwarten sollte. Es gibt kaum Feedbackmöglichkeiten, kleine aber wichtige Dinge wie Geburtstage oder Geburten scheinen an HR komplett vorbeizugehen und in dieser Hinsicht wirkt die Firma sehr anonym. Da geht deutlich mehr in meinen Augen.
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe gerne Arbeiten und habe immer das Gefühl, dass wir gemeinsam die Kunden und die Firma nach Vorne bringen wollen.
Work-Life-Balance
100% Zufrieden. Es gab in 4 Jahren bisher kaum einen Fall, wo eine wichtige private Angelegenheit hinter der Arbeit anstehen musste.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt und mir persönlich sind kaum "gemeinschaftliche Unzufriedenheiten" aufgefallen
Vorgesetztenverhalten
Fair, transparent und kollaborativ. Negative Dinge werden konstruktiv angesprochen und gemeinsam nach einer Lösung gesucht. Druck habe ich noch nie verspürt.
Kommunikation
Es gibt verschiedene Formate, in denen man regelmäßig über die Strategie, Erfolge und Herausforderungen informiert wird.
Interessante Aufgaben
Man hat regelmäßig die Chance, sein Aufgabengebiet zu erweitern. Arbeit wird nicht "einfach aufgehalst" sondern sinnvoll und in Abstimmung weitergereicht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Pretty good with lots of potential for modernisation
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PTC - Parametric Technology GmbH in Unterschleißheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- colleagues are fantastic and work together in a really good atmosphere
Verbesserungsvorschläge
- transparent processes and communication
- better age and gender structure in management
Arbeitsatmosphäre
Generally people get a long very well and it’s a good atmosphere. Massive lack of social events as there is no designated person to organize these in this office (very different in other countries).
Karriere/Weiterbildung
It’s up to you to ask for it, not actively promoted, no transparent promotion processes.
Gehalt/Benefits
Benefits are ok but not outstanding. For example, private pension plan contributions are the legal minimum; ESPP is very good, jobrad is nice; no job ticket for public transport out into the middle of nowhere in Unterschleissheim but managers and Sales get a large car allowance (no sustainable incentive).
During summer there were summer Fridays when you were supposed to finish work at 12pm - wasn’t taken serious or encouraged by local management at all.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Officially there are volunteering days to take off over the year, however, nobody takes these as managers don’t value or promote this - not important for the business at all. No sustainability or giving back culture.
Kollegenzusammenhalt
Very very good, 10 stars
Umgang mit älteren Kollegen
People tend to get laid off when they become too old and expensive and can be replaced in Romania.
Vorgesetztenverhalten
Depends on the manager, however, mostly managers can do whatever they want without any consequences.
Arbeitsbedingungen
Office move will be great!
Kommunikation
Communication is up to the discretion of your manager. A lot of information is kept behind closed doors and you hear it from other colleagues first before officially or at all communicated.
Gleichberechtigung
Most managers are middle-aged white men.
Interessante Aufgaben
You can always volunteer for or bring up interesting projects.
Image
Work-Life-Balance
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Do not join this company in customer success area!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei PTC - Parametric Technology GmbH in Unterschleißheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Great Social support, with special holidays and working condition, very flexible
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
no development
,micro salary increase... ridiculous
Verbesserungsvorschläge
please get the people together do something for social get together... and created some clear development path
Arbeitsatmosphäre
Depends on the project!
Work-Life-Balance
Depends on your project most of them automotive projects
Karriere/Weiterbildung
Sorry but there is no possible development.... they just throw into a project and there you will be the next 2-3 years... that is just horrible. Really noooo development
Gehalt/Benefits
Here is almost no change!! Poker very high when you get into the company... once you inside you really have to wait years to get proper salary increase....
Kollegenzusammenhalt
the colleagues are great!
Vorgesetztenverhalten
Most of them are pretty good, its more of the problem from the US managment
Arbeitsbedingungen
This is really one thing which are awesome, you can work remotely all the time (If you really like that), you have a lot of flexibility, many special holidays . The thing is that there are no really onside events since covid... even in summertime when it would be possible to get all colleagues together just nothing happend...
Kommunikation
Is normal in the last few years since covid there was not that much specific communication, all the time remote
Gleichberechtigung
You really need to be visible in their community
Interessante Aufgaben
if you are interested in plm okay but if not its almost impossible to get into other projects about IoT or AR, they advertise a lot about new technologies but you will work 90% with PLM
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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I can not recommend the company and department Customer Success - Field Services at PTC
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PTC - Parametric Technology GmbH in Unterschleißheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
- Shark Tank
- Lack of corporate culture
- Lack of leadership
- Lack of diversity, predominantly old men
Work-Life-Balance
- Predominantly poorly budgeted projects with a lot of work
Kollegenzusammenhalt
- Due to an almost purely virtual way of working and the lack of cultural development, a complete shark tank has emerged over the years
- Weak managers are promoted and promoted
Umgang mit älteren Kollegen
- Since most of these are older colleagues, it would be worth considering whether the company could be turned into a retirement home.
Vorgesetztenverhalten
- Grievances and problems are not talked about
- These managers are also not suitable due to the lack of professional and personal development.
Kommunikation
- How not to communicate is redefined at PTC
Gleichberechtigung
- yes, on the supermarket shelf maybe but not at PTC
Interessante Aufgaben
- Please, from start to death you are in the same project without development
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Weniger Bürokratie würde die Arbeit angenehmer machen. Mehr Zeit für Weiterbildung! Sonst alles gut!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei PTC - Parametric Technology GmbH in Unterschleißheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großes Angebot an internen Schulungen, der leider aus Zeitmangel nicht genutzt werden kann.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Bürokratie (zu viele Tools für verschiedene Aufgaben - PSA, PTO, expenses) und weniger Meetings würden die Arbeit wesentlich angenehmer gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Könnte besser sein. Wegen Projektarbeit bleibt dafür oft leider kaum Zeit.
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein, ist eher durchschnittlich.
Vorgesetztenverhalten
Projektabhängig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Super Unterstützung vom Arbeitgeber in beruflichen und privaten Bereichen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei PTC - Parametric Technology GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Vorgesetztenverhalten
Hängt sehr von der Person ab, aber meistens absolut ok
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Great place to work
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei PTC - Parametric Technology GmbH in Unterschleißheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensvolle Arbeitsumgebung. Angenehme Zusammenarbeit in der Abteilung, aber auch übergreifend.
Image
Great Place to work!
Work-Life-Balance
Insgesamt sehr gut. Es gibt sehr stressige Zeiten mit vielen Überstunden, dafür hat man an anderen Tagen genügend Flexibilität und Zeit für sein Privatleben. Sehr großzügig mit Urlaubstagen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zahlreiche Möglichkeiten innerhalb seiner Organisation zu wachsen, ansonsten in anderen Bereichen. Weiterbildung ist eher eigenverantwortlich zu managen, dafür stellt PTC sehr gute Resourcen zur Verfügung.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist gut, sehr viele Sozialleistungen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem. Es zählt das Gesamtergebnis, kein Silo-Denken. Allerdings muss man sich das Netzwerk erst aufbauen, was normal ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr fair.
Vorgesetztenverhalten
Fair, transparent, offen. Fordernd, aber dafür auch Wertschätzung.
Kommunikation
Offene und transparente Kommunikation. Insbesondere während der Pandemie wurde die Strategie offen angesprochen.
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied bzgl. Geschlecht oder Herkunft gemacht.
Interessante Aufgaben
PTC durchwandert seit Jahren eine Transformation, daraus ergeben sich schon viele neue, spannende Aufgaben. Man kann auch innerhalb der Firma in andere Abteilungen wechseln, sollte es einem in der aktuellen Position zu langweilig werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 133 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird PTC - Parametric Technology durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 92% der Bewertenden würden PTC - Parametric Technology als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 133 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 133 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich PTC - Parametric Technology als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.