PTC 

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Parametric 

Technology 

GmbH

Bewertungen

Vielen Dank für dein positives Feedback! Unsere Mitarbeiter sind uns sehr wichtig, nur durch sie können wir unsere Ziele erreichen - danke, dass Du ein Teil davon bist.

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PTC - Germany

Wir freuen uns sehr über Dein positives Feedback, dass ist eine schöne Bestätigung für unsere Stategien.

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Es stimmt, dass unsere Firma global und international ausgerichtet ist.
Daher lassen sich online Meetings nicht vermeiden. Wir sind jederzeit offen für Feedback bezüglich der Verbesserung von Meetingstrukturen und Vereinfachung von Kommunikationsflüssen.

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Herzlichen Dank für Deine Bewertung. Das Vertrauen, dass wir in unsere Mitarbeiter legen, die Arbeitszeiten den persönlichen Bedürfnissen anzupassen, zahlt sich aus.

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Vielen Dank für Dein positives Feedback. Ein großartiges Team ist für uns als Basis für unsere innovativen Produkte unverzichtbar.

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Vielen Dank für Deine positiven Eindrücke und das Feedback!
Es stimmt, dass PTC sehr dynamisch ist. Dies hilft der Firma seine Ziele zu erreichen und eine herausfordernde und spannende Umgebung mit motivierten Mitarbeitern zu schaffen.

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Vielen Dank für Deine Einschätzungen!
PTC entwickelt sich ständig weiter und wir möchten auch unseren Mitarbeitern dazu Möglichkeit geben.
Es gibt Führungskräfte Programme, Trainings je nach individuellen Bedürfnissen und ein breites Protfolio an e-Learning Möglichkeiten sowohl für die Führungs- als auch die Fachlaufbahn. Unsere Learning und Development Abteilung arbeitet kontinuierlich an Programmen, die Dich auf Deinem Weg bei PTC begleiten.
Melde Dich einfach bei Deinem direkten Manager und sprecht gemeinsam über Deine Weiterentwicklungswünsche zum Thema Projekt Management.

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Vielen Dank für Deinen Eintrag. Bei einigen Punkten bräuchten wir mehr Details, um diese besser verstehen zu können. Gerne kannst du dich herzu bei HR oder Deinem ehemaligen Manager melden.
Feedback hilft uns, stetig besser zu werden.

Natürlich gibt es regionale Unteschiede, aber PTC ist geprägt von einer amerikanischen Unternehmenskultur die auch viele positiven Aspekte mit sich bringt.
Wir wollen gemeinsam viel erreichen, Dinge verändern und sind an langfristigen Mitarbeiterbeziehungen interessiert. Motivierende Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolges und wir honorieren Leistungen entsprechend.
Natürlich gibt es bei PTC auch immer mal wieder Veränderungen, die auch personelle Änderungen mit sich bringen.
Gerne hättest Du mit Deinem Manager über die fehlende Wertschätzung und etwaige finanzielle Aspekte sprechen können.
Dass es generell keine Aktien für Mitarbeiter außerhalb des Managements gibt, entspricht nicht den Tatsachen, sondern ist ganz im Gegenteil wichtig für uns. Wir sind stolz darauf mit Mitarbeitern zu arbeiten, die sich mit PTC und den Zielen identifizieren können, das von Dir angesprochene fehlende Committment, könnenn wir nicht ganz nachvollziehen.

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Vielen Dank! - Dein Kommentar freut uns sehr und zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

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Vielen Dank für Deine positive Bewertung! Jeder Einzelne zählt dabei und spielt eine wichtige Rolle in der PTC Familie.

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