Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Pull & Bear die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wurde gut Kommuniziert wer, welche Aufgaben bekommt für jeden Tag.
Das war meine beste Erfahrung in diesem Unternehmen. Bisher habe ich noch nie so einen Zusammenhalt gesehen oder erlebt.
Man hatte die Chance unter Kollegen die Zeiten zu tauschen, ansonsten den Chef fragen, falls es gepasst hat dann ja, wollten sie aber eher ungern.
Hab viel negatives von Kollegen der anderen Filiale gehört. Sehr viel Diskriminierung. Anschließend habe ich es auch selbst erlebt und wurde gekündigt. Es war eine schwierige Zeit für mich und seitdem bin ich arbeitslos. Ich habe auch keine lust mehr mich irgendwo zu bewerben, weil ich so schlechte Erfahrungen gemacht habe.
Es gab eine Aufgabe, die ich oft alleine machen musste, welches mir sehr schwerfiel, aufgrund der körperlichen Belastung. Ansonsten wurde man bei den anderen Aufgaben mit den Kollegen gemeinsam eingeteilt.
Vorher 5 Sterne, nachdem die Chefs gewechselt wurden, waren alle Kollegen unzufrieden und bedrückt.