punker 

GmbH

Bewertung

Liebe Kollegin / lieber Kollege,
vielen Dank für Deine ehrliche Bewertung und Dein offenes Feedback. Wir schätzen es sehr, wenn unsere Teammitglieder ihre Gedanken mit uns teilen, da dies dazu beiträgt, unseren Arbeitsplatz kontinuierlich zu verbessern und die Arbeitsatmosphäre positiv zu gestalten.

Mit der konstruktiven Kritik unserer Kolleg:innen setzen wir uns aktiv auseinander – hier ein paar Beispiele:

Kommunikation: Deine Anmerkungen zur internen Kommunikation sind äußerst wertvoll für uns. Wir sind uns bewusst, dass transparente und effektive Kommunikation ein Grundpfeiler unseres Erfolgs ist. Daher haben wir kürzlich begonnen, unser internes Kommunikationskonzept zu überarbeiten. Unser Ziel ist es, sicherzustellen, dass Informationen zeitnah und klar geteilt werden, um das Engagement und die Identifikation aller Teammitglieder mit unserer Unternehmenskultur zu stärken. Wir werden nicht nur die Frequenz der relevanten Infos erhöhen, sondern auch einen neuen Kommunikationskanal schaffen, der wirklich jede:r Mitarbeiter:in an all unseren Standorten weltweit zugänglich ist.

Interessante Aufgaben: „Überall nur Blechteile“ – das stimmt! Wir produzieren im Jahr über 4 Millionen Ventilatorräder, die jeweils aus 7 bis ca. 50 Blechteilen zusammengefügt werden. Dabei sind heute nicht alle Aufgaben gleich spannend, das ist wohl wahr. Die digitale Transformation unserer Unternehmensgruppe, die zentraler Bestandteil unserer Unternehmensstrategie ist, lässt aber laufend neue Aufgabenbereiche entstehen, in denen engagierte Teammitglieder ihre ganz individuelle Weiterentwicklungsperspektive schaffen können.

Arbeitsbedingungen: Tatsächlich gibt es bei uns in der Produktion Maschinen, die uns schon einen Großteil der fast 70-jährigen Firmengeschichte gute Dienste leisten. Aber genau dort, wo sich besonders großes Wachstum- und Optimierungspotenzial bietet, investieren wir jedes Jahr einen signifikanten Anteil unseres Umsatzes, um die von uns allen gemeinsam hart erarbeitete Position als einer der weltweit führenden Hersteller von radialen Ventilatorrädern weiter verfestigen zu können und unseren Mitarbeiter:innen auch weiterhin einen sicheren Job mit guten Arbeitsbindungen in Eckernförde bieten zu können.

Karriere / Weiterbildung:
Es freut uns zu hören, dass du mit der Entwicklungsmöglichkeiten in deinem Team zufrieden bist. Wir setzen uns dafür ein, die Weiterbildung und Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen zu fördern. In Kürze wird unsere Schulungs- und Onboarding-Plattform an den Start gehen, um den Zugang zu relevanten Schulungsinhalten zu erleichtern. Wir sind stolz darauf, dass viele unserer Teammitglieder bei uns eine erfolgreiche berufliche Entwicklung durchlaufen haben. Ein Großteil unseres Managements ist zum Beispiel schon seit des Studiums bei punker und hat damit in wenigen Jahren eine bemerkenswerte Entwicklung hingelegt. Und auch auf der Teamleiterebene und oder bei unseren Spezialisten gibt es viele inspirierende Erfolgsstories. Wir werden die Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen weiterhin unterstützen, um gemeinsam erfolgreich zu wachsen.

Nochmals herzlichen Dank für dein Feedback. Bei punker glauben wir fest an kontinuierliche Verbesserung und wollen sicherstellen, dass unsere Mitarbeiter:innen sich bei uns wohlfühlen und sich in ihrer Arbeit weiterentwickeln können. Wenn du weitere Anregungen oder Fragen hast, zögere bitte nicht, diese direkt anzusprechen. Neben Deinen direkten Vorgesetzten freuen sich auch das Personalteam und die Geschäftsführung über konstruktive Kritik.

Herzliche Grüße,
Frederike Yilmaz
Marketing & Kommunikation der punker GmbH