56 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
56 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
56 Bewertungen von Bewerbern
Der Bewerbungsprozess ging sehr zügig. Nach etwa 3 Wochen war ich bereits ein Mitglied bei PURELEI :)
Bewerber/inHat sich 2021 bei PURELEI in Mannheim als Junior Full Stack Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Stärken, Interessen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schneller und angenehmer Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2021 bei PURELEI in Mannheim als Junior Full Stack Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Auf die Core Values des Unternehmens wird viel Wert gelegt und im Bewerbungsprozess wird durch geschickte Fragen geprüft, ob man diesen entspricht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zuverlässiger & reaktionsschneller Bewerbungsprozess, von welchem sich mancher Konzern "eine Scheibe abschneiden" kann
Bewerber/inHat sich 2020 bei PURELEI in Mannheim als Procurement Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Fragen zur beruflichen Laufbahn und praxisrelevanten Erfahrungen
- Situationsbedingte Fragen im Hinblick auf die mögliche Tätigkeit bei Purelei - "Wie würden Sie in der Situation xy(..) vorgehen?"
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewerbungsprozess mit Wohlfühlfaktor - flexibel und total angenehm
Bewerber/inHat sich 2020 bei PURELEI in Mannheim als Produktdesignerin (Praktikum) beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
Bewerbungsfragen
- • persönliche Erwartungen/Vorstellungen bezüglich des Arbeitsalltags
- • Lieblingsbrands
- • Freizeitgestaltung
- • bisherige berufliche Erfahrungen (Lebenslauf)
- Die meisten Fragen/Antworten haben sich beiderseits ganz automatisch und ungezwungen aus einem unglaublich lieben, lockeren „Kennenlern“-Gespräch heraus ergeben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Einfach traurig...
Bewerber/inHat sich 2019 bei PURELEI in Mannheim als Veranstaltungsmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bitte nehmt euch wenigstens die Zeit, den Bewerbern, die nicht in Frage kommen, in irgendeiner Form abzusagen. Diejenigen, die sich (wie ihr euch das wünscht) Mühe bei der Gestaltung der Bewerbung geben und viel Zeit und Mühe investieren, werden es euch danken.... ich habe ein Bewerbungsvideo eingesandt, mir viele Gedanken gemacht und dann noch nicht mal eine Absage bekommen, sondern einfach überhaupt keine Antwort. Bis heute. Das ist einfach nur traurig, liebes Purelei-Team.
Erklärung der weiteren Schritte
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anspruchsvoll und professionell, dennoch schnell und sehr freundlich.
Bewerber/inHat sich 2020 bei PURELEI in Mannheim als Influencer Marketing Manager Italy beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt nichts, was verbessert werden könnte.
Bewerbungsfragen
- Allgemeine Vorstellungsrunde
- • Fragen zum Lebenslauf
- • Erfahrungen, die in früheren Jobs gesammelt wurden
- • Teamfähigkeit
- • Sprachkenntnisse
- • Viele Fachfragen, um herausrauszufinden, ob man als Bewerber für die Stelle geeignet ist (gerechtfertigt!)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schneller Bewerbungsvorgang in zwei Schritten mit Video-Bewerbungsportal und persönlichem Gespräch über Video
Bewerber/inHat sich 2020 bei PURELEI in Mannheim als Praktikantin Influencer Marketing beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ggf. Gespräch mit der HR Abteilung oder entsprechende Abteilung über alle organisatorischen Themen informieren (Gehalt etc.)
Bewerbungsfragen
- Beschreibung der bisherigen Arbeit
- Spezielle Fragen zu Tiktok (Arbeitsfeld für die Stelle) und Instagram
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leider nie eine Antwort auf die Bewerbung erhalten.
Bewerber/inHat sich 2020 bei PURELEI in Mannheim als Recruiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Den Bewerbungsprozess optimieren und zumindest eine Eingangsbestätigung sowie eine Absage versenden.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anspruchsvoller Bewerbungsprozess mit viel Commitment und schneller Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2020 bei PURELEI in Mannheim als HR Manager beworben.
Bewerbungsfragen
- Situationsfragen, die anhand von konkreten Beispielen bewertet werden sollen in Bezug auf die Unternehmenswerte, die PURELEI lebt.
- Wechselmotivation, Erwartungshaltung, inhaltlicher Tiefgang in die einzelnen Stationen
- Man merkt, dass PURELEI nicht mehr nur noch wachsen möchte, sondern wirklich den 100%-igen Fit sucht. Der Anspruch im Gespräch bzw. an die Position ist zwar hoch, aber gerechtfertigt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wertschätzung ggü. Bewerbern gleich 0
Bewerber/inHat sich bei PURELEI in Mannheim beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn ein Bewerber sich die Mühe macht und das geforderte Bewerbungsvideo dreht, sollte sich PURELEI auch die Mühe machen bzw. die Zeit nehmen und keine 0815 Standardabsage verfassen. Es wurden trotz geforderten Qualifikationen und Erfahrung keine Gründe für die Absage genannt, was meines Erachtens bei Rückfragen und der Arbeit und Zeit, die man in die Bewerbung steckt, eigentlich selbstverständlich sein sollten.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.