38 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
PURPLAN-Gruppe Bewertungen
PURPLAN-Gruppe
38 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Angenehmes Arbeitsumfeld mit guten Entwicklungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PURPLAN GmbH in Wallenhorst gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders positiv am Arbeitgeber sind die zentrale Lage, das kollegiale Miteinander und die zahlreichen Möglichkeiten zu Weiter- und Fortbildungen. Zudem bieten sich interessante Karriereperspektiven sowie die Mitarbeit an internationalen Projekten. Hervorzuheben sind außerdem die freundlichen Vorgesetzten, das Angebot von Schülerpraktika und die regelmäßigen Teamevents, die den Zusammenhalt im Team stärken.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsmöglichkeiten bestehen beispielsweise bei den Parkmöglichkeiten, hier wäre eine Erweiterung wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg sehr angenehm. Es stehen sowohl Einzelbüros als auch Mehrpersonenbüros zur Verfügung, wodurch unterschiedliche Arbeitspräferenzen berücksichtigt werden. Auf ein Open-Desk-Konzept wird bewusst verzichtet, sodass jeder Mitarbeitende einen festen Arbeitsplatz hat.
Das Arbeitsklima ist durchweg positiv und kollegial. Selbst in stressigen Phasen mit hoher Arbeitsbelastung begegnen sich die Kolleginnen und Kollegen freundlich und unterstützend.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist insgesamt sehr positiv zu bewerten. Durch flexible Gleitzeitregelungen und die Möglichkeit, Überstunden in Freizeit auszugleichen, besteht ein hohes Maß an Flexibilität.
Der Arbeitsalltag lässt sich in der Regel gut strukturieren. In Phasen mit höherem Arbeitsaufkommen können zwar auch einmal längere Arbeitstage anfallen, diese lassen sich jedoch meist zeitnah ausgleichen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Fortbildungen werden im Unternehmen aktiv gefördert. Wer ehrgeizig ist und Bereitschaft zeigt, hat auch karrieretechnisch gute Perspektiven.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr ausgeprägt. Auf die Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen ist jederzeit Verlass, sei es bei fachlichen Fragen, Problemen oder auch einfach für ein offenes Ohr.
Der Umgang miteinander ist freundlich und von einer hohen Gesprächsqualität geprägt. Neue Mitarbeitende finden schnell Anschluss und werden gut ins Team integriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Altersstruktur im Unternehmen ist sehr vielfältig, was ich als besonders positiv und bereichernd empfinde. Ältere und jüngere Kolleginnen und Kollegen arbeiten gut zusammen und pflegen ein respektvolles, konstruktives Miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten zeichnen sich durch ein offenes Ohr für Anliegen sowie für Verbesserungsvorschläge aus. Die Kommunikation ist durchweg freundlich und erfolgt auf Augenhöhe, sodass jederzeit eine vertrauensvolle und unkomplizierte Ansprache möglich ist.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Das Arbeitsumfeld wird kontinuierlich verbessert, unter anderem durch ein optimiertes Büro-Setup. Defekte oder abgenutzte Ausstattung wird zeitnah ausgetauscht.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen wird kontinuierlich weiterentwickelt und verbessert. Sowohl die externe als auch die interne Kommunikation werden zunehmend strukturiert und gezielt optimiert.
Dank eines engagierten und kompetenten Teams in diesem Bereich gelingt ein überzeugender Auftritt nach außen. Gleichzeitig wird intern stetig an Verbesserungen gearbeitet, was eindeutig für die Weiterentwicklungsbereitschaft des Unternehmens spricht. Kommunikationsprozesse werden regelmäßig überprüft und angepasst, Maßnahmen optimiert sowie Feedback, Fehler und Anmerkungen ernst genommen und konstruktiv umgesetzt.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Svenja RoeschEmployer Branding & Recruiting
Hallo und herzlichen Dank für dein tolles Feedback!
Es ist schön zu hören, dass du dich bei PURPLAN so wohlfühlst und unser Unternehmen schätzt. Deine positiven Worte zur Arbeitsatmosphäre, zum starken Teamzusammenhalt und zu den Entwicklungsmöglichkeiten zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Gleichwohl ist uns bewusst, dass wir in einigen Bereich noch nicht am Ziel sind und uns weiter verbessern können.
Wir freuen uns, dass du Teil unseres Teams bist!
Sehr positive Entwicklung und viele erfreuliche Signale
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PURPLAN GmbH in Wallenhorst gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Klima hat sich in den letzten Monaten und Jahren spürbar verbessert. Die verjüngte Geschäftsführung achtet sehr auf das Miteinander. Natürlich wird es gerade im Projektgeschäft mitunter stressig, das Klima bewegt sich insgesamt aber in eine sehr richtige Richtung.
Image
Das Image in der Branche ist gut bis sehr gut, bei alt eingesessenen Mitarbeitenden könnte es etwas besser sein. Doch viele neue positive und richtige Impulse sorgen hier für eine stetige Verbesserung.
Work-Life-Balance
In den Teilen des Unternehmens, die ich beurteilen kann, ist eine Work-Life-Balance mehr als gegeben. Homeoffice und Remote-Work sind möglich, auch kurzfristige private Termine können immer mit der Arbeit in Einklang gebracht werden. Top!
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Aufstiegschancen
Gehalt/Benefits
Absolut wettbewerbsfähig und im Montagebereich sehr attraktiv durch viele nicht übliche Zuschläge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sicher gibt es hier noch etwas Luft nach oben, dennoch denkt man schon sehr nachhaltig
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, habe noch keine negativen Erfahrungen gemacht. Alle sind super nett, freundlich und aufgeschlossen, jede Woche wird gemeinsam gegrillt, es gibt Teamabende etc.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend, ehrlich und auf Augenhöhe!
Arbeitsbedingungen
Da das Unternehmen in den letzten Jahren sehr schnell gewachsen ist, ist es in manchen Büros etwas enger. Diesen Umstand hat man allerdings erkannt und ein neues Bürogebäude gebaut, welches bald bezugsfähig ist.
Kommunikation
In Sachen Kommunikation gibt es (wie in fast jedem Unternehmen) sicher noch Luft nach oben. Doch das haben auch die Führungskräfte erkannt, die Bemühungen sind sichtbar.
Gleichberechtigung
Gegeben
Interessante Aufgaben
Man sollte eine technische Affinität mitbringen, dann sind die Aufgaben durch viele verschiedene Kunden und Projekte sehr interessant.
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Arbeitgeber-Kommentar
Svenja RoeschEmployer Branding & Recruiting
Liebe:r Mitarbeitende:r,
danke für deine ausführliche Bewertung und dein ehrliches Feedback. Auch wenn unsere Antwort etwas später kommt, wollten wir unbedingt auf deine Bewertung eingehen.
Es freut uns zu lesen, dass für dich eine positive Entwicklung auszumachen ist. Vielen Dank, dass auch du durch deinen Einsatz einen Teil dazu beiträgst.
Gleichzeitig wissen wir, dass es auch Bereiche gibt, in denen wir noch besser werden müssen. Wir freuen uns, wenn du uns dabei auch weiterhin unterstützt.
Tolle Arbeitsatmosphäre, kollegialer Zusammenhalt und gute Entwicklungsmöglichkeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei PURPLAN GmbH in Wallenhorst gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Du-Kulter und flache Hierarchien
Man merkt, das sich das Unternehmen weiterentwickelt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Grundsätzlich nichts, aber es gibt immer Sachen an denen man arbeiten sollte.
Verbesserungsvorschläge
Weitere Teambuildingmaßnahmen
Unternehmenskommunikation weiterhin verbessern
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist locker, kollegial und einfach angenehm.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist ziemlich gut – flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten machen vieles einfacher.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist einfach top. Man unterstützt sich gegenseitig, hält zusammen und hat auch mal was zu lachen, selbst in stressigen Phasen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll. Es wird auf ihre Erfahrung wertgelegt, was das Team nur bereichert
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist sehr offen und fair – sie sind immer für ein offenes Gespräch und Unterstützung da, wenn man sie brauch.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt gut, mit modernen Büros und gut ausgestatteten Arbeitsplätzen.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist insgesamt okay.
Es gibt noch Luft nach oben, aber man merkt, das daran gearbeitet wird.
Gleichberechtigung
alle Mitarbeiter werden gleichermaßen geschätzt und behandelt
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend. Es gibt immer neue Herausforderungen, die den Job nicht nur interessant, sondern auch motivierend machen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Als Zwischenlösung okay
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PURPLAN GmbH in Wallenhorst gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- man kann interessante Firmen kennenlernen zu denen man dann wechseln kann
- man lernt sparsam zu werden, denn alles was Geld kostet ist grundsätzlich schlecht
- solange es keine internationale Reisewarnung gibt lernt man die ganze Welt kennen. Wen stören denn bitte auch schon ein paar Panzer
- die juristische Weiterbildung die man nebenbei erhält wenn man unangenehm geworden ist. Denn dann ist wirklich jedes Mittel recht um den oder die los zu werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- ehrliche Meinung ist weder gefragt noch erwünscht
- die GF
- den Umgang mit MA
- schriftliche Zusagen werden nicht eingehalten, mündliche existieren nach verlassen des Raumes nicht mehr
Verbesserungsvorschläge
Die Firma an jemanden abgeben der nicht nur an seinen persönlichen Profit denkt und mit Menschen umgehen kann.
Arbeitsatmosphäre
Ist geprägt von Misstrauen und schlechter Laune. Sobald Kollegen sich gut verstehen und als Team funktionieren wird "umstrukturiert".
Sehr schade, denn es gab mal eine Zeit in der das Arbeiten dort Spaß gemacht hat.
Image
Ist bei den Kunden schon fast so schlecht wie bei der Belegschaft geworden.
Work-Life-Balance
Für dir ausgewählten klappt das super. Ansonsten werden Überstunden als selbstverständlich angesehen. Als Gegenleistung wird von der GF dann auch absolut null Verständnis dafür gezeigt wenn z.B. das Kind ins Krankenhaus muss und man deswegen spontan frei machen möchte.
Karriere/Weiterbildung
Ernsthafte Chancen hat man nur, wenn man entweder zur richtigen Familie gehört, oder hauptberuflich Zäpfchen ist.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wurde tatsächlich immer pünktlich bezahlt. Wenn man aber gut verdienen möchte, sollte man möglichst wenig Ahnung haben und dies als Weltsensation verkaufen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles was gefördert wird ist okay. Kurzarbeit wird auch bei jeder Gelegenheit gerne mitgenommen. Schont ja schließlich den eigenen Geldbeutel.
Den Auszubildenden wird in der Lehrwerkstatt etwas anderes beigebracht als in der Fertigung, was immer wieder zu Problemen und Streitigkeiten führt. Aber das in ihrer Höhrweite ihre Intelligenz und ihre Fähigkeit angezweifelt werden macht es natürlich besser.
Kollegenzusammenhalt
Gab es mal vor sehr langer Zeit. Kann aber auch nicht mehr entstehen wenn die Kollegen wieder wechseln noch bevor man sich den Namen gemerkt hat. Und falls es doch mal den Anschein macht, wird es von oben gekonnt verhindert. Wenn es drauf ankommt braucht man also auf niemanden zählen.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei den wenigen die es mal gab absolut respektlos. Ärztliche Bedenken werden ignoriert und sogar noch Druck gemacht wenn diese nicht in Hochrisikogebiete reisen möchten. Aber auch hier gilt: es gibt die Auserwählten.
Vorgesetztenverhalten
Gibt außer der GF keine mehr. Die sind entweder gegangen, wurden gegangen weil sie versucht haben sich für die Kollegen einzusetzen oder sind zu Ja-sagern geworden um ihren Job nicht zu verlieren.
Arbeitsbedingungen
So lange man aufpasst, was man sagt oder einem alle anderen einfach nur völlig egal sind, ganz angenehm. Es gibt Versuche zumindest ordentliche Arbeismittel zur Verfügung zu stellen aber leider viel zu wenig.
Kommunikation
Funktioniert über einander wirklich absolut hervorragend.
Gleichberechtigung
Frauen werden in jedem Bereich und in jeder Position eingestellt. Und da Elternzeit bei Männern genau so ungern gesehen ist wie schwanger werden, gibt es auch da keine Benachteiligung.
Interessante Aufgaben
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Vielseitiger Arbeitsalltag
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei PURPLAN GmbH in Wallenhorst gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfalt und Flexibilität
Verbesserungsvorschläge
Zerstückelung der Firma überdenken
Lautsprecher zu Vorgesetzten machen ist keine überzeugende Idee
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit tollen Kollegen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PURPLAN GmbH in Bramsche gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird viel Vertrauen und Handlungsspielraum entgegengebracht. (flexible Arbeitszeiten, gute Homeoffice Regelungen, generell hohe Gestaltungsfreiheit)
Ein klasse Team, was immer mehr zusammenwächst.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sozialräume für die MA einrichten.
Grundsätzlich Investitionen in die Arbeitsbedingungen weiter ausbauen.
Arbeitsatmosphäre
angenehme Arbeitsatmosphäre
Image
Wird aus meiner Sicht besser, seitdem einige Kollegen das Unternehmen verlassen haben. Ich kann mich mit dem Unternehmen definitiv identifizieren.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeiten - Urlaub wird in der Regel immer gewährt. Gleiches gilt für Elternzeiten oder sonstige familiäre Angelegenheiten.
Niemand wird schief angeschaut, wenn man "mal" eher geht.
Arbeitszeiten werden auf die Minute genau erfasst.
Karriere/Weiterbildung
Viele MA werden individuell gefördert - es gibt nicht nur "interne" Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Gehälter werden ohne Ausnahme immer pünktlich bezahlt.
Entsprechen den Verantwortungsbereichen und sind branchenüblich fair.
Übliche Sozialleistungen werden geboten (Hansefit, BusinessBike, VWL,...)
Kollegenzusammenhalt
Toller Zusammenhalt unter den Kollegen - sehr außergewöhnlich!
Arbeitsbedingungen
Zeitgemäße Rahmenbedingungen
Es mangelt stellenweise etwas an Platz - der Neubau sollte aber hoffentlich bald Abhilfe schaffen.
Kommunikation
Kommunikation ist definitiv ausbaufähig - aber das habe ich schon deutlich schlimmer erlebt...
Interessante Aufgaben
Sehr spannende Projekte & Aufgaben in allen Teilbereichen. Einige Projekte mit Forschungscharakter abseits des Tagesgeschäfts. Nahe Bindung an die FH mit interessanten Projekten für Studierende.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Frechheit. Hier bekommt man wenn es drauf ankommt nichts
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei PURPLAN International GmbH in Wallenhorst gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Miese Stimmung
Image
Versuchen es gerade wieder zu reparieren
Work-Life-Balance
Nur Montage . Wochenende meist zu Hause aber hauptsächlich Montage
Gehalt/Benefits
Mieses Gehalt es sei denn Überstunden Konto ist voll aber das kann man auch überall anders haben. Anfangsgehalt ca. 15 bis 16€ also schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geldverbrennung
Kollegenzusammenhalt
Man denkt der Zusammenhalt sei gut, aus dem Auge aus dem Sinn. Keiner steht für einen ein
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt nicht viele
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Arbeitsbedingungen
Nichts dolles aber ganz ok. Autos alle neu das ist gut
Kommunikation
Hier gibt es keine Kommunikation
Gleichberechtigung
Hier wird man nur gleichgestellt wenn man befreundet ist mit der Geschäftsleitung
Interessante Aufgaben
Auf Montage meist interessant aber sonst eher langweilig alles dasselbe gleiche Bauteile etc
Karriere/Weiterbildung
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Tolles Team, spannende Aufgaben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PCR Engineering in Wallenhorst gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre. Fairer Umgang miteinander
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten möglich. Auf pesönliche Belange wird Rücksicht genommen
Kollegenzusammenhalt
Topteam mit dem es Spaß macht zu arbeiten
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden in Entscheidungen einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Ein Großteil der Büos ist Klimatisiert. Gute Ausstattung
Kommunikation
Transparente Kommunikation. Rückmeldungen auf Fragen erfolgen sehr zeitnah
Gleichberechtigung
Nichts zu bemängeln
Interessante Aufgaben
Vielfältige Projekte mit interssanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PURPLAN GmbH in Bramsche gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich nicht mehr dahin muss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles, sodass ich mich entschieden habe zu gehen, wie so viele andere auch.
Verbesserungsvorschläge
Personal schätzen und vieles mehr. Ehrlichkeit gegenüber seinen Mitarbeitern. Eine Strategie entwickeln, wo sich das Unternehmen hin entwickeln soll.
Arbeitsatmosphäre
Keine Wohlfühlatmosphäre, wo man sagen würde, hier gehe ich gerne Arbeiten. Viele prozesse der letzten Jahre haben dazu beigetragen.
Image
Das Image von purplan ist miserabel. Dies wissen auch die Kunden. Kaum Bewerbungen von qualifizierten Mitarbeitern.
Work-Life-Balance
Es kommt darauf an, in welcher Position man ist, dann kann man Familie und Beruf vereinen, jedoch gilt dies nicht für breite Anzahl an Mitarbeitern.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur durch interne Schulungen, Karriere ist ein absolutes Fremdwort.
Gehalt/Benefits
Gehalt sieht auf dem ersten Blick gut aus, jedoch gibt es kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Tarifverträge etc. sind ein Fremdwort.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Verantwortung gegenüber seinen Mitarbeitern kennt die Firma nicht.
Wie die an die auszeichnung Familienfreundlciher Arbeitgeber gekommen sind ist allen ein Rätsel.... Wahrscheinlich ist es ausreichend, wenn man zur richtigen Familie gehört.
Kollegenzusammenhalt
Ist ok, jedoch durch die extrem hohe Fluktuation kaum vorhanden, da es permanent neue Kollegen gibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ok soweit, jedoch sind die allermeisten älteren Kollegen vorzeitig gegangen. Bei purplan arbeiten besonders viele Berufseinsteiger, die nach spätestens 3-4 Jahren das Unternehmen wieder verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt kaum Vorgesetzte, die eigentliche Führungsspitze ist die Geschäftsleitung. Mitarbeiter werden runtergemacht, gerne auch vor anderen Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Wenn man keine hohen Ansprüche stellt ok. Aber nix besonderes.
Kommunikation
Eigentlich kann man dies nicht bewerten, da man nichts bewerten kann, was nicht vorhanden ist. Es wird nur von oben kommuniziert, was jedoch so zielgerichtet über den Flufunk verbreitet wird.
Gleichberechtigung
Bei Purplan arbeiten viele Frauen, was auf dem ersten Blick erfreulich ist. Sollten diese jedoch schwanger werden, bekommen sie ihre vorherigen Positionen nicht zurück.
Männer in elternzeit ist ebenfalls ungern gesehen.
Interessante Aufgaben
Durchaus gibt es bei Firma PURPLAN interessante und spannende Projekte, jedoch fehlt das Personal dafür, dies gewissenhaft abzuwickeln.
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Nicht empfehlenswert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei PURPLAN GmbH in Bramsche gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
... dass ich da nie wieder hin muss!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
über die Jahre betrachtet war sicherlich nicht alles schlecht, jedoch ist die Tendenz schon lange stark negativ.
Aus meiner persönlichen Sicht ist das Schlimmste, die allgemein grauenhafte Stimmung im Unternehmen. Mir fällt rückblickend kein Mitarbeiter(in) ein, der(die) glaubhaft den Eindruck erweckte, gerne hier zu arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
die Hoffnung auf Verbesserungen ist schon lange dahin.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war in der ferneren Vergangenheit mal gut, das hat sich in den letzten Jahren jedoch radikal geändert. Heute ist die Atmosphäre geprägt von Hauen, Stechen und Misstrauen. Kein Wunder, das Ganze wird schließlich von höchster Stelle so vorgelebt.
Tatsächlich habe ich noch nie in einem Unternehmen gearbeitet, in dem unter den Mitarbeitern eine solch negative Stimmung herrschte.
Image
So lange man vor dem Zaun steht und das Gelände von außen betrachtet, macht das alles einen seriösen Eindruck.
Work-Life-Balance
was für ein "Life"?
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es .. aber nur wenn es nichts kostet
Gehalt/Benefits
Gehälter sind insgesamt eher durchschnittlich, aber solch abwegige Dinge wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld gibt es hier nicht.
Es werden Überstunden eingefordert, die jedoch oberhalb sehr enger Grenzen weder bezahlt noch durch Freizeit ausgeglichen werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
Wenn es darauf ankommt, ist sich hier jeder selbst der Nächste. Das darf man den einzelnen Mitarbeitern jedoch nicht verübeln - es ist die einzig mögliche Überlebensstrategie.
Dazu kommt eine weit überdurchschnittliche Mitarbeiterfluktuation, die dafür sorgt, dass so etwas wie Zusammenhalt gar nicht erst entsteht.
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt kaum ältere Kollegen, das kommt also kaum zum Tragen
Vorgesetztenverhalten
Es hat bis vor einigen Jahren Mitarbeiter gegeben, welche die Bezeichnung 'Vorgesetzter' auch verdienten. Von denen ist jedoch schon länger keiner mehr da.
Arbeitsbedingungen
wenn man mit wenig zufrieden ist ...
Kommunikation
Die Kommunikation besteht im Wesentlichen daraus, über andere Leute herzuziehen .. Der Flurfunk funktioniert in dieser Hinsicht ganz hervorragend
Gleichberechtigung
alles toll. Aber: liebe Mitarbeiterinnen, werdet bloß nicht schwanger ..
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante Aufgaben. Wenn jedoch kaum noch jemand da ist, der (oder die) die Erfahrung hat, komplexere Projekte zu bearbeiten, geht der Spass daran schnell verloren.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 39 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird PURPLAN-Gruppe durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 86% der Bewertenden würden PURPLAN-Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 39 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 39 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich PURPLAN-Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.