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PVS holding 
GmbH
Vorstellungsgespräche

4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,5
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Lief alles etwas seltsam

3,3
Bewerber/inHat sich 2019 als Medizinische Fachangestellte in der Patientenabrechnung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Versprechen einhalten, Bewerber mit Respekt behandeln, denn heutige Bewerber sind mal zuk√ľnftige Kunden oder Freunde von zuk√ľnftigen Kunden.
Das ganze Bewerbungsverfahren verlief etwas seltsam. Das erste Vorstellungsgespr√§ch war sehr angenehm, lockere Atmosph√§re, keine vorgesetzten Fragen. Danach sollte ich wieder kommen um das Team kennen zu lernen, hier war die ‚Äěentscheidungstreffende Person‚Äú nicht im Haus. Mir wurde an dem Tag mitgeteilt, ich werde die darauf folgende Woche benachrichtigt.Die ganze versprochene Woche kam kein Anruf. Nach der abgelaufenen Woche hab ich nochmal drei Werktage gewartet und dann selber angerufen. Die ‚Äěentscheidungstreffende Person‚Äú sei gerade aus dem Zimmer, sie meldet sich am Nachmittag. Auch dieses Versprechen wurde nicht eingehalten. Kein Anruf. Ich finde es schon ziemlich unh√∂flich zu versprechen sich bis zu einem bestimmten Zeitpunkt zu melden und es dann nicht zu tun. Das zeugt entweder von a) Gleichg√ľltigkeit oder b) Schlampigkeit. Beides schlecht f√ľr eine gute Zusammenarbeit. Deshalb war ich hier schon kurz davor selber abzusagen. Die Woche darauf kam dann der Anruf, ich solle ein drittes Mal kommen. Bei dem Gespr√§ch sagte man mir, dass sie mich einstellen w√ľrden. Allerdings wurden jetzt in meine mtl. Gehaltsvorstellungen die ich im ersten Gespr√§ch genannt hatte pl√∂tzlich die Jahressonderzahlungen mit eingerechnet. Sei es wie es sei, aber Job-ghosting w√§hrend des Bewerbungsverfahrens geh√∂rt f√ľr mich definitiv nicht zum guten Ton. Man wei√ü letzten Endes auch nicht welche Versprechen der Arbeitgeber in der Zukunft wirklich einhaltet, wenn er es beim Bewerbungsverfahren schon nicht tut.

Bewerbungsfragen

Gr√ľnde f√ľr Wechsel


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

PVS holding GmbHUnternehmensgruppe

Lieber Bewerber,
es tut uns leid, dass bei unserem Bewerbungsprozess Probleme aufgetreten sind und Sie entt√§uscht wurden. Danke, dass Sie aber so ehrlich und ausf√ľhrlich den Sachverhalt schildern. Im Jahr 2019 haben wir unser Bewerber-System umgestellt. Das Verfahren ist nun IT-gest√ľtzt. Zugesagte Termine werden nun eingehalten. Wir nehmen jede Kritik ernst und versuchen uns zu verbessern.
Schade, dass Sie sich nicht f√ľr die PVS entschieden haben.
Wir w√ľnschen Ihnen alles Gute.

Ihre PVS.

Ungen√ľgend

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 als IT-Sysadmin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Inserierten vor √ľber 4 Monaten bereits - und stetig neu - , das man IT Experten DRINGEND suche...leider kommt nach einer Bewerbung KEINE R√ľckmeldung mehr. Ruft man an, wird man vertr√∂stet.
D.h. ich warte nun seit mehr als 4 Monaten auf ein Feedback...darf allerdings stetig neue "Angebote" von denen in den √ľblichen Stellenportalen sehen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

PVS holding GmbHUnternehmensgruppe

Lieber Bewerber,
es tut uns leid, dass bei unserem Bewerbungsprozess Probleme aufgetreten sind. Wir haben unser Bewerber-System aktuell umgestellt. Deswegen kann es bei Ihnen zu einer Verz√∂gerung gef√ľhrt haben.
Unsere Personalabteilung steht Ihnen aber gerne zur Verf√ľgung und wird Ihnen alle Fragen beantworten. Nehmen Sie doch noch einmal Kontakt mit uns auf.
Ihre PVS.

Sehr nettes, sympathisches Team

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 als Fachinformatiker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

PVS holding GmbHUnternehmensgruppe

Sehr geehrte/r Bewerber/in,

vielen Dank f√ľr Ihr positives Feedback zu Ihrem Bewerbungsgespr√§ch bei der PVS. Wir w√ľnschen Ihnen alles Gute f√ľr Ihren weiteren beruflichen Weg!

Ihre PVS

kompetentes und angenehmes Gespräch

4,6
Bewerber/inHat sich 2020 als TEAMLEITER WEB DEVELOPMENT (W/M/D) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

PVS holding GmbHUnternehmensgruppe

Sehr geehrte/r Bewerber/in,

vielen Dank f√ľr Ihr positives Feedback zu Ihrem Bewerbungsgespr√§ch bei der PVS. Wir w√ľnschen Ihnen alles Gute f√ľr Ihren weiteren beruflichen Weg!

Ihre PVS