14 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
14 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Q-Park Operations Germany GmbH & Co. KG Vorstellungsgespräche
Q-Park
Operations
Germany
GmbH
&
Co.
KG
kununu Score: 3,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hier habe ich vor ca. 10 Jahren eins der schlechtesten Vorstellungsgespräche erlebt die es bisher gab
Bewerber/inHat sich 2021 bei Q-Park GmbH & Co. KG in Düsseldorf als Sales Management beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Vorbereiten auf Bewerber
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Q-Park HR-Team
Liebe Bewerber*in,
vielen Dank für deine Bewertung.
Aufgrund der verstrichenen Zeit fällt es uns schwer deine Bewertung zu rekonstruieren. Wir möchten keineswegs ehemaligen Kolleg*innen Unrecht tun.
Daher können wir nur sagen, dass wir deine damalige Erfahrung innerhalb deines Vorstellungsgesprächs bedauern. Dein Feedback nehmen wir ernst und sind ehrlich interessiert, unser Unternehmen stetig zu verbessern und weiterzuentwickeln.
Dein Q-Park HR-Team
Top Vorstellungsgespräch, super Gesprächsatmosphäre
Bewerber/inHat sich 2023 bei Q-Park Operations Germany GmbH & Co in Grevenbroich als Werkstudent Immobilien beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Vorstellungsgespräch war eins der angenehmsten, die ich bisher hatte. Man hat gelacht, alle Fragen wurden geklärt und das Gespräch war jederzeit von Wertschätzung geprägt. Absolute Spitze!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Antwort ist auch eine Antwort
Bewerber/inHat sich 2022 bei Q-Park Operations Germany GmbH & Co. KG in Düsseldorf als Project Manager Real Estate beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Leider ist das Unternehmen nicht in der Lage eine Rückmeldung zu der eingereichten Bewerbung zu übermitteln - Schade!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2022 bei Q-Park Operations Germany GmbH & Co. KG in Grevenbroich beworben.
Verbesserungsvorschläge
Auch 4 Wochen nach der Bewerbung gab es keine Rückmeldung. Auch auf Nachfragen wurde nicht geantwortet. Wenigstens schreiben, dass man abgelehnt wurde oder die Bearbeitung längere Zeit in Anspruch nimmt wäre nett.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Keine Zwischenbescheide im lfd. Prozess erhalten
Bewerber/inHat sich 2020 bei Q-Park GmbH & Co. KG in Düsseldorf als Abteilungsleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eine Rückmeldung nach 14 Tagen nach Eingangsbestätigung schafft Klarheit. Auf telefonische Nachfrage nach 5 Wochen war die Stelle besetzt,
trotz der aktuellen Corona-Krise.
Zufriedenstellende Reaktion
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Unmögliches Verhalten gegenüber Bewerbern
Bewerber/inHat sich 2019 bei Q-Park GmbH & Co. KG in Düsseldorf als Teamleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Was ist das für eine Firma, die es trotz Nachfrage nicht auf die Reihe bekommt, auf eine Bewerbung zu antworten? Absolut nicht empfehlenswert sich überhaupt die Mühe zu machen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Transparenter und zügiger Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2015 bei Q-Park Operations Germany GmbH & Co. KG in Düsseldorf als Managementposition beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
schnelle Rückmeldung nach Bewerbungseingang, zügige Einladung zum Vorstellungsgespräch, angenehme Gesprächsatmosphäre und Gesprächspartner
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Schnelle Bearbeitung, tolle Athmosphäre
Bewerber/inHat sich 2017 bei Q-Park Operations Germany GmbH & Co. KG in Grevenbroich beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Innerhalb weniger Tage nach Versand der Bewerbung folgte eine Einladung zum Gespräch. Und auch nach dem Gespräch dauerte es nur wenige Tage, bis die Zusage kam. Deutlich vor dem vereinbarten Termin.
Das Gespräch war durchweg positiv, es wurden auch Scherze gemacht, die die ganze Situation etwas auflockerten.
Bewerbungsfragen
- Wo sehen Sie Ihre Stärken/Schwächen?
- Wie beschreiben Ihre Freunde Sie?
- An welchen Aufgaben haben Sie im Job am meisten Freude?
- In welchem Bereich würden Sie sich gern weiterentwickeln?
- Werdegang kompett vorstellen (es gab immer direkt Zwischenfragen, wenn etwas unklar war)
- Grund für den Wechsel des Arbeitgebers
- Grund für die Studienwahl und die Praktika
- Kurze Erklärung zweier Situationen, die im Berufsalltag auf einen zukommen können, die gelöst werden sollten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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kein guter Eindruck
Bewerber/inHat sich 2016 bei Q-Park Operations Germany GmbH & Co. KG in Grevenbroich als Marketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gute Abwicklung der Bewerbungsprozesse.Im Gespräch selbst traf ich jedoch auf eine Gesprächspartnerin, welche einen absolut unseriösen Eindruck machte. Sie hatte offenkundig von den Themenbereichen der ausgeschriebenen Stelle keine Ahnung obgleich hier wohl eine vorgesetzte Person in spe saß. Schon nach 20 Minuten gingen die Fragen aus! Mein Eindruck war sehr unseriös und inkompetent.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Hoher Standard
Bewerber/inHat sich 2014 bei Q-Park GmbH & Co. KG in Düsseldorf als Manager Operations beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
sehr guter Standard der HR-Abteilung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.