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Q-Park Operations Germany GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 24 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    33.333333333333%
    Gut (2)
    8.3333333333333%
    Befriedigend (1)
    4.1666666666667%
    Genügend (13)
    54.166666666667%
    2,68
  • 7 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    57.142857142857%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    28.571428571429%
    3,80
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
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Firmenübersicht

Q-Park ist einer der drei führenden Parkhausbetreiber in Europa und bietet kundenorientierte und qualitativ hochwertige Dienstleistungen rund um das Thema Mobilität. Das Unternehmen ist in den Niederlanden, Belgien, Deutschland, Frankreich, England, Irland, Schweden, Norwegen, Dänemark und Finnland aktiv.

Hell ausgeleuchtet, sicher und sauber, schnell und bequem. Q-Park lebt seinen Slogan „Quality in parking“. Das Unternehmen stellt höchste Ansprüche an Beleuchtung, Sauberkeit und Sicherheit in Parkhäusern. Da Schnelligkeit und Komfort einen sehr hohen Stellenwert für die parkenden Kunden hat, entwickelt Q-Park stets neue Services und Produkte.


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Kennzahlen

Mitarbeiter

220

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Q-Park bietet Parkplätze in ganz Deutschland an. Überwiegend sind unsere Parkobjekte in Innenstadtlagen zu finden, aber auch an wichtigen Orten wir Bahnhöfen oder Krankenhäusern.

Q-Park sieht sich als Teil der Mobilitätskette. Menschen parken, um zu Ihrem Arbeitsplatz zu gelangen, um einkaufen zu gehen oder um nach Hause zu kommen. Die Services und Produkte sind an dem individuellen Parkverhalten des Kunden ausgerichtet.


103 Standorte

Impressum

Q-Park Operations Germany GmbH & Co. KG

Marktplatz 5 - 7

41516 Grevenbroich

 

Telefon +49 2181 8190 0

Telefax +49 2181 8190 251

info@q-park.de

http://www.q-park.de

 

Amtsgericht Mönchengladbach HRA 7485, USt-ID-Nr.: DE 119420499

Persönlich haftender Gesellschafter: Q-Park Verwaltungs GmbH, Amtsgericht Mönchengladbach HRB 17193

Geschäftsführer: Frank Meyer, Michiel Tenge, Mark van Haasteren, Frank De Moor

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Q-Park bietet sowohl in der Hauptverwaltung in Grevenbroich (NRW) als auch in unseren Parkobjekten in 37 deutschen Städten, viele spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten.

Nähere Informationen zu den Aufgabengebieten und offenen Stellen in unserem Unternehmen finden Sie unter: https://www.q-park.de/topmenu/bei-q-park-arbeiten/stellenausschreibungen 

Gesuchte Qualifikationen

Sie möchten Abwechslung in ihrem Alltag erleben? Sie sind motiviert und bringen eigene Ideen ein? Wir suchen Persönlichkeiten mit Hands-on Mentalität. Daneben ist die natürlich die passende fachliche Qualifikation von Relevanz.  

Bewerbungstipps

Unser Rat an Bewerber

Zeigen Sie uns wer Sie sind. Uns ist es wichtig einen Eindruck von Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Charakter als auch von Ihrer Arbeitsweise zu bekommen. Vor allem das persönliche Gespräch gibt sowohl uns, als auch Ihnen die Möglichkeit herauszufinden, ob unsere Vorstellungen zueinander passen.

 


Bevorzugte Bewerbungsform

Wir bevorzugen die Bewerbung per E-Mail an jobs@q-park.de.  



Auswahlverfahren

Je nach Position werden die Bewerber anhand der eingereichten Bewerbungsunterlagen und im weiteren Verlauf anhand von Interviews und praktischen Fragestellungen ausgewählt.

Q-Park Operations Germany GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,68 Mitarbeiter
3,80 Bewerber
0,00 Azubis
  • 07.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein Klima von Missgunst und Angst.

Vorgesetztenverhalten

Schlecht, keine Führungsqualität, kein Vertrauen in Menschen

Kollegenzusammenhalt

Es sind nur wenige Kollegen wirklich nett.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind interessant

Kommunikation

Es wird zu wenig gesprochen.

Work-Life-Balance

Arbeit steht immer im Vordergrund.

Verbesserungsvorschläge

  • Vorgesetztenschulung in Personalführung

Pro

Aufgaben sind grundsätzlich in Ordnung.

  • 15.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es macht zuerst den Eindruck des Vertrauens und einem lockeren Betriebsklima, jedoch stellt man schnell fest, dass eher Kontrolle und Mißgunst herrscht unter den Mitarbeitern. Von den Vorgesetzten wird auch nichts zur Schlichtung unternommen, sondern weggehört. Scharfe Unterstellungen werden gemacht, ohne Beweise. Auch Betriebsrat ist hier nutzlos. Bei einer Fluktuation von 10 Mitarbeitern pro Jahr war ich leider erst im Nachhinein informiert worden. Ich wurde nach Aussprechen von gewissen Problemen von netteren Mitarbeitern die auch später weg waren gewarnt, dass es hier so abläuft. Schade eigentlich bei so einer Firma.

Vorgesetztenverhalten

Konfliktverhalten war leider eher ausweichend als problemlösend. Ziele fürs Team sind leider nicht realistisch und die Planung des Arbeitsumfangs für die Mitarbeiter ebenfalls unrealistisch. Entscheidungen werden hinausgeschoben, da eher die Zeit für privates Surfen genutzt wird. Mitarbeiter werden nicht einbezogen und es wird Erledigungen von Vorgesetzten ans Mitarbeitern gegeben, wobei die Vorgesetzten dann den Ruhm einnehmen ohne Würdigung der Mitarbeiterleistung. Auch ein Lob kann man vergessen

  • 10.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Neues Management, neue Firmenkultur

Bewertungsdurchschnitte

  • 24 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    33.333333333333%
    Gut (2)
    8.3333333333333%
    Befriedigend (1)
    4.1666666666667%
    Genügend (13)
    54.166666666667%
    2,68
  • 7 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    57.142857142857%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    28.571428571429%
    3,80
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Q-Park Operations Germany GmbH & Co. KG
2,94
31 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Immobilien / Facility Management)
3,15
18.015 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,19
2.276.000 Bewertungen