Q-SOFT 

GmbH

Vorstellungsgespräche

HR-TeamPersonalreferentinFebruar 2023

Hallo,

seitdem wir unser Bewerbermanagementsystem haben, sollte es eigentlich nicht passieren, dass sich ein Bewerber von uns nicht gut informiert fühlt. Sollte dies doch passiert sein, dann tut es mir leid.
Es kann vorkommen, dass unsere Mails aus dem Bewerbertool in den Spam-Ordner gelangen. Bitte ggf. hier einmal nachschauen.

Wir könnten aber auch gemeinsam klären, wo die Bewerbung unter Umständen hängen geblieben ist. Rufen Sie mich dazu gern an und wir schauen nach. Es ist auch uns ein Bedürfnis, Fehlerquellen zu vermeiden und Bewerbungszeiten weiter zu verkürzen. Durch Ihr Feedback und ggf. auch die gemeinsame Recherche können wir unsere Prozesse hier weiter verbessern.

Rufen Sie mich gern an oder schreiben mir eine E-Mail:
0361/77851833
nhoffmann@q-soft.de

HR-TeamPersonalreferentinJuni 2020

Lieber Bewerber,

vielen Dank für die Bewertung und wir freuen uns, dass Sie den Bewerbungsprozess als transparent und offen empfinden.

Viele Grüße
Nicole Laqua
Personalreferentin
Q-SOFT GmbH

HR-TeamPersonalreferentinMärz 2020

Lieber Bewerber,

vielen lieben Dank für die positive Rückmeldung zu Ihrem Q-SOFT-Bewerbungs-Erlebnis. Ich freue mich sehr darüber, dass Sie sich während des Bewerbungsprozesses mit uns wohl gefühlt haben.

Ich wünsche Ihnen im neuen Job alles Gute!

Viele Grüße
Nicole Laqua
Personalreferentin
Q-SOFT GmbH

HR-TeamPersonalreferentinJanuar 2020

Lieber Bewerber,

es tut uns leid, dass Sie eine schlechte Erfahrung mit uns gemacht haben. Wir arbeiten stetig an der Qualität unseres Bewerbermanagements. Wir nehmen die Kritik an und werden unseren Prozess bei Rückmeldungen noch einmal grundlegend durchleuchten und anpassen.

Viele Grüße
Nicole Laqua
Personalreferentin
Q-SOFT GmbH

HR-TeamPersonalreferentinJanuar 2020

Lieber Bewerber,

wir arbeiten stetig an der Qualität unseres Bewerbermanagements. Vielen Dank für das Feedback. Wir nehmen die Kritik an und werden unseren Prozess bei Rückmeldungen noch einmal grundlegend durchleuchten.

Viele Grüße
Nicole Laqua
Personalreferentin
Q-SOFT GmbH

HR-TeamPersonalreferentinJuli 2019

Lieber Bewerber,
es ist schade, dass Sie eine eher negative Erfahrung mit uns im Bewerberprozess gemacht haben. In den letzten Jahren haben wir verstärkt an unserem Bewerbermanagement, dem Bewerberprozess und natürlich auch an der Qualität unserer Gespräche gearbeitet und verbessern diese fortlaufend.

Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich auf eine vielleicht jetzt für Sie passende Stelle in unserem Unternehmen. Unsere Stellenangebote finden Sie hier: www.q-soft.de/karriere/

Ich würde mich freuen von Ihnen zu hören und Ihnen zu zeigen, dass wir uns geändert haben. Gern können Sie mich auch telefonisch oder per E-Mail kontaktieren.

Viele Grüße
Nicole Laqua
Personalreferentin
Q-SOFT GmbH
nlaqua@q-soft.de
Tel.: 0361/77851833

HR-TeamPersonalreferentinJuli 2019

Lieber Bewerber,
ich finde es schade, dass Sie eine schlechte Erfahrung mit uns im Bewerbungsgespräch gemacht haben. Natürlich wüsste ich gern mehr zu den Gründen. Ich würde mich freuen, wenn Sie sich hierzu mit mir in Verbindung setzen. Gern können Sie mich telefonisch unter 0361/77851833 oder per E-Mail unter nlaqua@q-soft.de erreichen.

In den letzten Jahren haben wir verstärkt an unserem Bewerbermanagement, dem Bewerberprozess und natürlich auch an der Qualität unserer Gespräche gearbeitet und verbessern diese fortlaufend.

Über weitere Anregungen hierzu würde ich mich sehr freuen.

Viele Grüße
Nicole Laqua
Personalreferentin
Q-SOFT GmbH

HR-TeamPersonalreferentinJuli 2019

Lieber Bewerber,
es freut mich sehr, dass Ihnen die candidate experience gefallen hat. Gern nehme ich mir an, dass wir betreffend der Antworten und Informationen noch schneller reagieren können und hier und da noch ein wenig Verbesserungspotenzial drin steckt. Wir optimieren unseren Prozess fortlaufend und sind natürlich sehr dankbar für solch ein Feedback.

Viele Grüße
Nicole Laqua
Personalreferentin
Q-SOFT GmbH