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Werkstudent:in Bewertungen

München und weitere
Arbeitgeber bewerten

3 von 230 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Werkstudent/in
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Werkstudent:innen bei qards haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten bewertet.

Etwas Chaotisch

2,9
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei qards GmbH in München gearbeitet.

Interessante Aufgaben

Das lag vor allem an meinem Aufgabenbereich und der geringen Zahl meiner Stunden.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte/r Bewerter/in,

zunächst möchten wir uns für Ihre Bewertung bedanken.

Wir sind leider etwas irritiert, da wir im Bereich "Finanzen / Controlling" noch keine/n Werkstudent/in beschäftigt haben.

Um Ihre Bewertung bestmöglich nachvollziehen zu können und um künftig Verbesserung zu erzielen, würden wir uns freuen, wenn Sie direkt auf zukommen.

Bleiben Sie gesund!

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Viel zu schnell gewachsenes Unternehmen auf absteigendem Ast

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2016 bei qards GmbH in Saarbrücken gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Werkstudentenstellen in verschiedenen Abteilungen mit durchaus verantwortungsvollen Aufgaben. Je nach Abteilung flexible Arbeitszeiten und, für einen ungelernten Studentenjob, ordentliche Bezahlung mit Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und regelmäßigen Gehaltserhöhungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch interne Beförderungen häufig persönlich und fachlich völlig inkompetente, cholerische Vorgesetzte ohne jede Eignung für eine Führungsposition. Sehr hohe Fluktuation und extrem schlechtes Arbeitsklima. Mitarbeiter werden gerne und extensiv kritisiert, aber nie gelobt; gute Leistungen nicht honoriert. Durch starkes Wachstum, dem das Führungspersonal weder auf Unternehmens- noch auf Abteilungs- und Teamebene ansatzweise gewachsen ist stetig sinkende Arbeitsbedingungen und Mitarbeitermoral.

Verbesserungsvorschläge

- Echtes, internes Beschwerdemanagement
- Mut, offensichtlich ungeeignetes Führungspersonal durch (idealerweise externe) Kräfte zu ersetzen
- Festgeschriebene, verbindliche Richtlinien zur Kommunikation mit Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewertende, lieber Bewerter,

vielen Dank für Ihr Feedback, welches wir wertschätzen und ernst nehmen.
Es tut uns leid, dass das Verhältnis zu Ihrem Vorgesetzten nicht so vertrauensvoll und positiv war, wie wir uns das für PLUSCARD wünschen.
Wir sind immer bemüht zu erfahren, was wir besser machen können, und bieten unseren Mitarbeitern dafür verschiedenste Kanäle:
So steht es Ihnen immer offen, das vertrauliche Gespräch mit Ihrem direkten Vorgesetzten zu suchen.
Sei dies im Zuge eines Feedbackgesprächs an die Führungskraft oder auch gerne an uns, den Personalbereich.
Sollten Sie hier ein schlechtes Gewissen haben, bietet PLUSCARD allen Mitarbeitern regelmäßig an, unseren externen Berater in Anspruch zu nehmen.
Hier hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, in einem geschützten Umfeld über seine Sorgen und Nöte zu sprechen. Unser externer Berater wird im Anschluss versuchen, Ihr Problem aus der Welt zu schaffen, ohne dabei Ihren Namen zu nennen.

Diese Rückmeldung ist sowohl für uns im HR als auch für unsere Führungskräfte sehr wertvoll und wir gewinnen daraus immer wieder sehr gute Impulse für Veränderungen.

Beste Grüße

Super Arbeitgeber welche einen weiter Bringt

4,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei qards GmbH in Saarbrücken gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team Saarbrücken

Vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben und uns ein wertvolles Feedback zukommen lassen. Wir freuen uns, dass es Ihnen bei qards so gut gefällt!

Wir wünschen Ihnen weiterhin noch viel Spaß und Erfolg bei Ihren Aufgaben bei qards.

Beste Grüße
das Team Recruiting Saarbrücken

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird qards durchschnittlich mit 3.5 von 5 Punkten bewertet. 61 der Bewertenden würden qards als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich qards als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.