29 Bewertungen von Mitarbeitern
29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
29 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
29 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Finde heraus, was Mitarbeiter von quantilope GmbH über den Umgang mit Corona sagen.
BEWERTUNGEN ANZEIGENDie Atmosphäre ist wie man sich es wünschen würde, sowohl in den einzelnen Abteilungen als auch übergreifend im Unternehmen.
Durch Vertrauensarbeitszeiten kann man sich selbst einteilen, wann man morgens beginnt und abends Feierabend macht. Es muss lediglich sichergestellt sein, dass immer ein Kollege in den "Kernarbeitszeit" bei Fragen für die Kunden erreichbar ist.
Es gibt regelmäßige Gespräche mit dem Vorgesetzen, wo man derzeit steht und wie man sich weiterentwickeln kann. Das Unternehmen stellt darüber hinaus Gelder zur Verfügung, damit man sich fortbilden und entwickeln kann. Ebenso werden regelmäßig interne als auch externe Schulung angeboten.
Auch in stressigen Zeiten kann man sich wirklich an jeden Kollegen wenden und seine Fragen stellen oder über Projekte brainstormen. Ebenso ist es selbstverständlich bei uns, dass man sich gegenseitig unterstützt und aushilft. Am Anfang einer Beschäftigung bekommt man außerdem einen Buddy zur Seite gestellt, der sich zusätzlich Zeit für einen nimmt.
Meine Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr für mich (auch kurzfristig), sorgt für ein großartigen Zusammenhalt in der Abteilung und handelt immer frühzeitig, wenn weitere Kapazitäten bzw. Unterstützung benötigt wird. Darüber hinaus werden Entscheidungen und Ziele ganz transparent kommuniziert.
Die Ausstattung wie Laptop, Headset, etc. sind auf dem neusten Stand und die IT ist immer für einen da, wenn etwas aktualisiert werden muss oder nicht wie gewünscht funktioniert. Des Weiteren sind die Schreibtische perfekt ausgestattet und ausgeleuchtet. Falls Aufgaben mit hoher Konzentration einen abgeschirmten Raum notwendig machen, stehen hierfür genügend extra Räume zur Verfügung. Ebenso gibt es genügend zusätzliche Räume für Calls, Meetings, etc., so dass im ganzen Büro ein angenehmes Arbeitsumfeld mit geringem Lärmpegel vorherrscht.
Es finden regelmäßige Stand up Meetings in der Abteilung statt, übergeordnet im Team und der ganzen Company. Dabei wird immer wieder reflektiert, ob die Meetings ihren Zweck erfüllen oder ob ggf. Anpassungen vorgenommen werden sollten. Feedback geben und bekommen ist darüber hinaus bei Quantilope selbstverständlich und wird von allen Kollegen gelebt.
Die Aufgaben und Tätigkeiten sind sehr vielfältig. Durch die unterschiedlichen Kunden und Projekte, die man betreut, bekommt man einen breiten Einblick in verschiedenste Methoden und Vorgehensweisen.
Die Kultur, die Arbeitsvielfalt und der Kolleginnen Zusammenhalt
Oben bereits genannt
Die Arbeitsstunden loggen und ausgleichen
Teilweise sehr lange Arbeitszeiten, davon kein Ausgleich, weder durch Freizeit noch durch Gehalt
Zu viele Arbeitsstunden für ein zu geringes Gehalt
Tolles Office, alle Kollegen sind sehr aufgeschlossen und freundlich
Es wird Rücksicht genommen auf das Studium insb. in der Prüfungsphase
man kann sich mit jedem Anliegen an die Vorgesetzten wenden
viele Möglichkeiten sich auszutauschen, regelmäßige Feedbackgespräche etc.
Eindeutige Kommunikation von gemeinsamen Werten, Strategie und einer inspirierenden Vision
Vorgesetzte tun sich teilweise schwer wiederkehrende, fachliche Fehler angemessen zu kritisieren
Rundum zufrieden
Ungezwungen, motivierend und viele Freiheitsgrade für Selbst-Verantwortung
Sehr guter Ruf und hoher NPS zeigt große Kundenzufriedenheit, viele Weiterempfehlungen von zufriedenen Kunden
Familie und Gesundheit haben Priorität, es wird versucht branchenübliche Überstunden durch gute Systeme und Prozesse so stark wie möglich einzudämmen
Entwicklungspläne, Regelmäßige Feedbackgespräche, Coachings und Lernangebote
Angemessenes Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten
Soziales Engagement und Umweltbewusstsein werden gefördert und Führungskräfte beziehen aktiv Stellung
Starker Zusammenhalt, viele Freundschaften und After-Job-Events
Respektvoller Umgang und Integration in alle Aktivitäten, das Alter macht keinen Unterschied
Vorgesetzte unterstützen bei persönlicher Entwicklungen, schwierigen Kundengesprächen und Entscheidungen, kooperativer Führungsstil und Konzepte der Team-Organsation
Tolles, modernes Office, alle Materialien die sinnvoll sind, moderne IT Ausstattung und Plattformen
Proaktiv, offen und konstruktiv, Feedback-Kultur, Fragen jeder Art werden vom Management beantwortet
Gleiche Chancen für alle, guter Mix aus weiblichen und männlichen Führungskräften
Spannende und vielseitige Kunden, Freiraum für Beteiligung an anderen Themen als reine Job Beschreibung
Mitarbeiter wurden sehr früh verpflichtend ins Home Office geschickt. Sehr schnelles und verantwortungsbewusste Verhalten durch die Geschäftsführung.
Arbeitsatmosphäre war stets offen, locker und professionell.
In meiner Tätigkeit war hier alles genau so, wie erwartet und vereinbart.
Habe selten Papier im Büro gesehen, das Büro ist allerdings nicht papierlos. Modernes Arbeiten erfordert einfach weniger Papier. Darüber hinaus ist mir persönlich nicht bewusst, ob es aktive Anstrengungen gibt für mehr Umweltbewusstsein.
Das Sozialbewusstsein, zumindest innerhalb des Unternehmens, habe ich als sehr ausgeprägt erlebt. Das Management stand regelmäßig für Feedback zur Verfügung und hat aktiv Möglichkeiten geschaffen, damit die Mitarbeiter ihnen ihr Feedback geben können. Allgemein wird eine offene Feedbackkultur gefördert und unterstützt.
Bei wichtigen Ereignissen, bspw. im personellen Bereich hat die Geschäftsführung stets offen kommuniziert, z.B. wenn Mitarbeiter das Unternehmen verlassen. Hier verlässt niemand heimlich das Unternehmen. ;)
Entwicklungspfad (wie bereits zuvor beschrieben) war in der Umsetzung nicht immer klar.
Jedoch gab es tolle interne und externe Coachings, die mir sehr geholfen haben.
Habe mich sehr gut mit meinem Team verstanden!
quantilope hat ganz großartige Führungspersönlichkeiten. Ganz klar hervorzuheben!
Insbesondere vor dem Hintergrund, dass Führungskräfte oftmals der größte Treiber für Unzufriedenheit / Jobwechsel sind, kann ich hier zumindest über die Unternehmensführung und die Führung des Sales versprechen, dass hier tolle Vorgesetzte haben werdet.
Der Arbeitgeber stellt alle Sachen, die notwendig sind, um der Tätigkeit produktiv nachgehen zu können. Das Equipment entspricht den Erwartungen. Darüber hinaus ist quantilope digital sehr modern aufgestellt, sodass sich das Arbeiten sehr zeitgemäß anfühlt.
Das Büro ist modern und ansprechend, jeder hat ausreichend Freiraum. Einziger Kritikpunkt ist die typische Unruhe und Ablenkung die in Großraumbüros entsteht.
Die Unternehmensführung kommuniziert alle wichtigen Ereignisse und Entwicklungen.
War in Ordnung, bei größeres Unternehmen gibt es selbstverständlich mehr.
Aufgaben entsprachen den Erwartungen. Bezüglich der Entwicklung meiner Rolle (und der meiner Kollegen) gab es mehrere Veränderungen, die dazu führten, dass mein Aufgabenbereich nach einigen Monaten etwas eintönig wurde.
Tolle Atmosphäre in einem wunderschönen Office
Es wird einem immer ein offenes Ohr geliehen für Fragen jedweder Art.
Auf intensive Kommunikation wird großer Wert gelegt. Äußerst Feedback-orientierte Unternehmenskultur
Als Praktikant wurde ich sofort überall eingebunden. Highlight war eine selbständig durchgeführte Studie für einen Kunden. Es war auch kein Thema, in andere Abteilungen, wie Data Science oder Sales, reinzuschnuppern.
Innovationskraft, Dynamik, Mitbestimmung, Wertschätzung
Setzen wir jeden Tag intern um
offen, entspannt, dynamisch
Hohe Identifikation, Mitarbeiter gestalten "Ihre" Firma, agiles Unternehmen im Bereich der eher klassischen Marktforschung
hohe Identifikation, daher hoher Einsatz, gemeinsame Vision & Mission
Flache Hierarchien, wachsendes Unternehmen, man lernt jeden Tag etwas neues, viele interne Angebote (wenig "klassische" Weiterbildungsangebote)
Noch junges Unternehmen, kein Konzern
hohe Identifikation, viel Unterstützung und gemeinsame Aktivitäten
Sehr junges Umfeld, Erfahrung wird wertgeschätzt
wertschätzend, man kann alles ansprechen
Viel Mitbestimmung und Eigenverantwortung, wenig Kontrolle, gute technische Ausstattung
transparent, ehrlich, wertschätzend
kein Thema
Transformation der Marktforschung, abwechslungsreiche Aufgaben
Genau so weiter machen wie bisher!
tolle Teams, sehr aufgeschlossen und agil
ich habe noch nie etwas schlechtes über das Unternehmen gehört.
es wird Rücksicht genommen auf Klausuren in der Uni, Arzttermine usw.
Natürlich gibt es immer etwas zu arbeiten, aber wichtige private Dinge gehen vor, niemand muss sich krank zur Arbeit schleppen. Wirklich super!
durch das stetige Wachstum werden immer wieder neue Positionen gebraucht, man kann also an seinen Aufgaben wachsen. Außerdem gibt es für JEDEN Mitarbeiter, auch Werkstudenten, ein Weiterbildungsbudget! Das finde ich super!
das Werkstudenten Gehalt ist völlig in Ordnung, als Festangestellter kann man weitere Sozialleistungen beziehen.
jeder unterstützt jeden
es wird auf jeden Rücksicht genommen
offener Umgang miteinander, es geht den Führungskräften mehr darum die Mitarbeiter zu coachen
Feedback für jeden, alles wird offen miteinander kommuniziert
egal wo man her kommt, egal welche Sprache, egal welche Position, bei quantilope werden alle gleichberechtigt behandelt! Einfach top!
durch die agile Arbeitsweise entstehen immer wieder interessante neue Aufgaben
Es wird viel Wert auf das Wohlergehen der Mitarbeiter gelegt. Man wird immer unterstützt, wenn man sich weiterentwickeln will und auch sonst wird man nie im Stich gelassen. Zusätzlich gibt es regelmäßige Team-Events, die den Zusammenhalt fördern.
Hier gibt es definitiv nichts schlechtes!
Nichts, quantilope sollte so bleiben, wie es derzeit ist!
Super angenehm, vor allem durch das neue, schöne Office!
Regelmäßige Workshops + Vorträge aus allen Abteilungen des Unternehmens
Super Zusammenhalt, fast schon eine familiäre Atmosphäre
Überall wird von flachen Hierarchien gesprochen, aber quantilope ist das erste Unternehmen, bei dem ich es als zutreffend empfinde!
Schöne, große und helle Arbeitsplätze und man hat auch Rückzugsmöglichkeiten, um ungestört seine Aufgaben zu erledigen.
Alles in allem war ich mit meiner Zeit bei quantilope sehr zufrieden. Alles Aspekte dir mir wichtig waren: Management, interessante Projekte, gute Arbeitsatmosphäre und Work/Life Balance wurden hier mehr als erfüllt.
Dabei großes Lob an das Management, welches einem ermöglicht eigenverantwortlich seine Ideen in das Unternehmen einzubringen. Dabei gilt: The best idea wins. Das Arbeitsklima ist geprägt von einer flachen und sehr offenen Hierarchie. Es gibt viele interessante Lernmöglichkeiten und die Kollegen sind auch sehr bemüht, dass man selber viel und schnell lernen kann. Zudem ist die Geschwindigkeit, mit der sich das Unternehmen entwickelt sehr beeindruckend. Innovationen, Projekte und Ideen werden hier schnell durchgesetzt und somit ist es ein super Beispiel für ein innovatives und junges Unternehmen.
Weiter so!
Nichts