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Quartierkraft 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Enttäuschende Erfahrung - motiviert gestartet und noch in Probezeit wegen Management selbst gekündigt

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich empfand das Büro als zu klein und die Führungsebene als unprofessionell.
Die Hierarchien wirkten auf mich trotz der Firmengröße zu steil.
Mein Team im Projektmanagement habe ich als sehr nett erlebt.

Image

Ich hatte den Eindruck, dass das Image sowohl intern als auch extern eher negativ ist. Dies soll meiner Erfahrung nach in erster Linie verschleiert statt verbessert werden, indem beispielsweise meine sachliche und auf echten Erfahrungen basierende Kritik bei Kununu (erfolglos) gemeldet wird. Wenn 3 gute Bewertungen - von denen 2 von Führungskräften stammen - erst nach meiner negativen Bewertung folgen, dann ist die Motivation dahinter meinem Gefühl nach in Frage zu stellen.

Work-Life-Balance

Die Arbeitsbelastung empfand ich als extrem hoch.
Meiner Erfahrung nach war das Setzen von Grenzen zwingend erforderlich.

Karriere/Weiterbildung

Ich empfand das Angebot an Weiterbildungen als unzureichend.
Beförderungen wirkten auf mich eher willkürlich als leistungsorientiert.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt empfand ich als unterdurchschnittlich im Verhältnis zur hohen Verantwortung.
Meiner Erfahrung nach war der Bonus nicht erreichbar.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für mich war kein wirkliches Umwelt- oder Sozialbewusstsein erkennbar.

Kollegenzusammenhalt

Ich erlebte kaum Zusammenhalt zwischen den verschiedenen Teams.
Mein Empfinden war, dass eher eine Ellbogenkultur durch Einzelleistungsboni gefördert wurde.

Umgang mit älteren Kollegen

Meiner Wahrnehmung nach gab es kaum ältere Mitarbeitende im Unternehmen.

Vorgesetztenverhalten

Das Management wirkte auf mich fachlich schwach und ohne klare Führungsideen.
Ich hatte das Gefühl, dass Branchenexpertise in der Führungsebene fehlte.
Die hohe Fluktuation war für mich ein Zeichen von Führungsschwäche.

Arbeitsbedingungen

Ich erlebte häufige Computerabstürze und ein enges Büroumfeld.
Die Möbel empfand ich als gewöhnlichen Standard.

Kommunikation

Meiner Erfahrung nach wird kritisches Feedback ungern gesehen.
Die Kommunikation von Management und HR wirkte auf mich unauthentisch.

Gleichberechtigung

Aufgrund des geringen Frauenanteils konnte ich die Gleichberechtigung kaum beurteilen.

Interessante Aufgaben

Meinem Urteil nach wird das Mieterstrom-Konzept hier schlecht umgesetzt.
Ich empfand die Arbeit als nicht vereinbar mit echtem Interesse an der Energiewende.

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Arbeitgeber-Kommentar

Judith MüllerPeople & Culture

Danke für dein ausführliches Feedback.
Schade, dass deine Erfahrung bei uns nicht durchweg positiv war.

Wachstum bringt strukturelle Veränderungen mit sich, die wir ernst nehmen, genauso wie eine offene Feedbackkultur.

Solche Rückmeldungen helfen uns, gezielt besser zu werden. Wenn du magst, sind wir jederzeit offen für einen Austausch.

Das Quartierkraft-Team

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.