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Querleben 
Mirow 
- 
Beratung.Netzwerk.Begleitung. 
gGmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Querleben Mirow - Beratung.Netzwerk.Begleitung. gGmbH die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Querleben Mirow - Beratung.Netzwerk.Begleitung. gGmbH
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Querleben Mirow - Beratung.Netzwerk.Begleitung. gGmbH
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    89%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    78%

  • Ziele mit Mitarbeitenden festlegen

    FührungModern

    78%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    78%

  • Kompromisse machen

    Umgang miteinanderModern

    78%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Stressig aber gut

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Einmaliges Konzept

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1,0
Work-Life-Balance

Eine ausgewogene Work-Life-Balance habe ich nicht wahrgenomen. Pausen empfand ich als unzureichend, einen klar abgegrenzten Feierabend habe ich persönlich nicht erlebt.

Bewertung lesen
3,0
Kollegenzusammenhalt

Den Zusammenhalt im Team habe ich größtenteils als gut erlebt, das war für mich der einzige positive Aspekt.

Bewertung lesen
1,0
Vorgesetztenverhalten

Die gesamte Führungskultur habe ich als sehr enttäuschend, respektlos und destruktiv wahrgenommen – für mich die negativste Erfahrung in meinem bisherigen Arbeitsleben.

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Zu weit entfernt

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