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11 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top-Arbeitgeber mit Kulturwandel in der Führung

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freiraum, agiles Arbeiten möglich und erwünscht, viel Eigenverantwortung im Team, Hierarchien werden abgebaut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele Mitarbeiter kommen (noch) nicht klar mit dem Wandel im Mindset und dem Umbau zur Agilität. Viele scheuen die Eigenverantwortung. Hier könnte der Arbeitgeber die Mitarbeiter besser abholen.

Verbesserungsvorschläge

Den Kulturwandel weiter treiben.

Arbeitsatmosphäre

Im Team hervorragend

Image

R+V hat das Image eines Dinos, der sich nur langsam verändert und anpasst. Hier ändert sich aber gerade sehr viel im Mindset.

Work-Life-Balance

2 Tage/Woche ins Büro, an 3 Tagen HO (gesehen auf das Quartal). Mit richtiger Planung funktioniert das. Gleitzeitkonto ist genial, aufbauen und abbauen funktioniert einwandfrei.

Karriere/Weiterbildung

Sehr viele Möglichkeiten, sowohl persönlich als auch fachlich.

Gehalt/Sozialleistungen

überdurchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unterstützung bei E-Autos (Ladesäulen), Jobrad, Jobticket,...

Kollegenzusammenhalt

sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Bin selbst "älteres" Semester und erfahre Wertschätzung

Vorgesetztenverhalten

Es gibt sie noch... die FK der alten Schule. Aber es passiert was, Thema Kulturwandel.

Arbeitsbedingungen

Sind unterschiedlich, aber überall auf dem neuesten Stand

Kommunikation

Kulturwandel ermöglicht auch den konstruktiven Austausch mit Führungskräften

Gleichberechtigung

aus meiner Erfahrung wird Gleichberechtigung gelebt

Interessante Aufgaben

Eigenverantwortlichkeit und setzen der Prioritäten der Audfgaben im Team werden groß geschrieben.

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Toller Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

… fast alles


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Katastrophaler Umgang mit Behinderten, Diversität und Menschen mit Migrationshintergrund.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Diskriminierung. Verletzung und Missachtung des AGG.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Kompetenz Mangelware

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

In der Vergangenheit haben viele kompetente, nette Menschen bei der R+V gearbeitet, die noch da sind, Anzahl abnehmend!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fake Kultur, Inkompetenz der Führungskräfte, Desinteresse der Führung an der Verbesserung der Prozesse

Verbesserungsvorschläge

Die Managements Kultur ist von oben von einem starken Desinteresse für das Unternehmen geprägt deswegen alles was wahrhaftig dem Unternehmen hilft, wird ignoriert

Arbeitsatmosphäre

Zunehmend ist die Atmosphäre schlecht geworden, insbesondere bemerkenswert wie die inkompetenten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen gefördert werden.

Work-Life-Balance

Das ist sehr ok sogar begrüßt wenn man nicht arbeitet das meine ich ernst. Ma fördert Menschen, die weniger arbeiten und mehr präsentieren

Gehalt/Sozialleistungen

Für Berater, offside Veranstaltungen und Parties gibt es immer Geld aber Gehaltserhöhung nicht wirklich

Kollegenzusammenhalt

Es gibt durchaus sehr gute loyale Kollegen und Kolleginnen

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind oft nicht kompetent und deswegen versuchen sie, Ihre Meinung mittels Hierarchie durchzusetzen

Kommunikation

in einer Restrukturierungen wurden Entscheidungen sehr hierarchisch getroffen und schlecht kommuniziert

Interessante Aufgaben

Die Intendanten Aufgaben werden oft von Beratern erledigt


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Immer wieder gerne :-)

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die aktuellen Tendenzen zum Kulturwechsel vom Vorstand initiiert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr administrativ, langsam

Arbeitsatmosphäre

Offen, wertschätzend

Image

wird immer moderner

Work-Life-Balance

Absolut familienfreundlich

Karriere/Weiterbildung

Vielfältige Möglichkeiten intern

Arbeitsbedingungen

Moderne Räumlichkeiten, EDV stabil

Kommunikation

konstruktiv, es entwickelt sich

Interessante Aufgaben

liegt an Fachbereich


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Bei der R+V im Außendienst

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Vergütung, um so mehr ihr investiere um so besser mein Gehalt.

Verbesserungsvorschläge

Besserer Umgang mit älteren Kollegen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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TOP Arbeitgeber, der genossenschaftliche Werte lebt!

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr guter Arbeitgeber

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber, würde ich weiterempfehlen

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Erfolgreich und auf die Mitarbeiter fokussiert

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird R+ V Versicherung durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte). 82% der Bewertenden würden R+ V Versicherung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich R+ V Versicherung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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