Niedergang mit Ansage
Verbesserungsvorschläge
lieber ein Ende mit Schrecken, als ein Schrecken ohne Ende ...
Niemand in der Produktion erkennt, was man eigentlich in Zukunft will, wo soll das hinführen, ausser zu Unmut und Unzufriedenheit?
Arbeitsatmosphäre
Da es für Produktion und das arbeitende Volk keine Perspektive zu geben scheint, siehe Punkt Kommunikation und aufgrund von zuvor schon zu erwartenden Umstrukturierungen, ohne Weiterbildungen oder Umschulungen einfach immer ein "weiter so" gab, muss man sich nicht wundern, wenn bei Kündigungen, selbst von Abteilungen die eigentlich nicht auf den Schließungslisten standen, die Stimmung kippt.
Im Gegenteil, wenn die Fertigung aufgrund nicht vorhandener Wartung stehen bleibt, sind die Kollegen schuld an der schlechten Ausbringung, na schönen Dank!
Mir tun die Kolleginnen und Kollegen leid, die bleiben.
Kommunikation
"LAST MAN STANDING!" ... das ist das große Ding. Große Neuerungen? Strategien die man vielleicht auch mal kommuniziert? Projekte an denen man mal Leute beteiligt?
Keine Ahnung, vielleicht gibt es so etwas, aber niemand vom "niederen Volk" wird warscheinlich je davon erfahren.
Es gibt mitlerweile eine regelmäßige Mail von oben, aber darin steht eigentlich nur, das es bergab geht.
Kollegenzusammenhalt
Ein Stern Abzug, weil wir uns nie alle mal zusammenraufen konnten, um den Betrieb mal ordentlich zu bestreiken, aber wenn es ums Arbeiten geht, kaum zu klagen.
Work-Life-Balance
Wir haben immerhin mitlerweile ein Jobrad, aber sonst ... eher mau.
Vorgesetztenverhalten
Die, welche sie anderswo nicht haben wollten, die werden bei uns hoch gelobt.
Interessante Aufgaben
Keine Qualifizierung, uralte Maschinen, Produkttreiberei auf völlig abgeranzten Anlagen ... sehr interessant ... wenn man mal wieder Produkte umlabeln muss ...
Die Zeiten interessanter Eigenentwicklungen und Produktfertigungen sind vorbei, weil einfach niemand man mehr vor Ort Ahnung hat und auch gar keine neuen Eigenfertigungen gewünscht sind.
Gleichberechtigung
Sind Frauen eigentlich schlechtere Menschen? Hat man hier bei so manch einem Vorgesetzten schon mal das Gefühl
Umgang mit älteren Kollegen
denke ich geht ok
Arbeitsbedingungen
Da die Kosten für grundlegende Dinge auch uns um die Ohren fliegen, wird es immer schwieriger und es hackt an allen Ecken und Enden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorne Hui, hinten Pfui würde ich sagen, hier wird Wasser gepredigt und Wein gesoffen ... an vielen Stellen.
Wird in andern Betrieben oft eben so sein, aber Audits werden vorangekündigt, damit an diesem Tag dann bloss alles ordentlich ist ... gearbeitet, wird anders ...
Und das Soziale ... bleibt bei all dem oben genannten dann doch eher auf der Strecke.
Gehalt/Sozialleistungen
durch unbezahlte Mehrarbeit aufgrund einer Standorsicherung niedriger
Image
Eigentlich fragt sich jeder mitlerweile, wer kauft unseren Kram eigentlich?
Karriere/Weiterbildung
für das gewöhnliche Volk ... no way.